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Texto: Eduardo Santos e Fabiane Humildes / Secom PMS

Cinco dias de disputas em diversas modalidades, como futsal, basquetebol, voleibol, baleado, jogos de tabuleiro e tênis de mesa, marcaram mais uma edição do Torneio Interclasse da Escola Municipal Alfredo Amorim, situada no Largo do Papagaio, no Bonfim. A atividade, que acontece desde 2017 na unidade, trouxe como tema “Educação antirracista, esporte, respeito e valorização” e reuniu, nesta segunda-feira (14), um total de 867 alunos que participaram do torneio.

Os dois primeiros dias de torneio foram dedicados aos estudantes do 6º e 7º anos. Outros dois dias foram destinados aos alunos do 8º e 9º anos e da regularização de fluxo, além da grande final, que reuniu todas as classes participantes.

“Ao longo do mês, os alunos produziram vários conteúdos nesta perspectiva contra a violência e o racismo, mobilizando amigos, familiares e a comunidade extramuros, buscando valorizar e reforçar a cidadania, de forma mais saudável e humana nas relações”, destacou Patrícia Barral, diretora da escola.

Para a estudante e atleta Laura Costa, de 12 anos, a competição vai além do desejo de se provar como atleta, sendo uma forma de fortalecer sua cidadania e representatividade. “Quando disputamos com alguém de idade maior ou força superior, é mais um desafio a ser superado. E, como atleta, me sinto privilegiada em saber que represento todas essas colegas aqui da escola. O esporte é uma porta para o futuro”, afirmou a aluna do 6º ano, moradora do Bonfim, que participa do interclasse pela primeira vez, disputando no vôlei e no baleado.

Vitor Gabriel Aragão, de 13 anos, é atleta do futsal e também disputa o interclasse pela primeira vez: “Jogo bola desde os 6 anos, já é parte da minha rotina. Busco sempre me desenvolver, e o interclasse aprimora esse sonho de me dedicar à carreira de atleta no futebol”.

Coordenador das modalidades esportivas da competição, o professor Saulo Matos falou da importância de apresentar o esporte e abrir portas para novas modalidades aos estudantes. "É algo lúdico e transformador na vida deles. Também tem uma grande importância para que conheçam e se aprofundem em uma possível futura carreira. É muito importante um exemplo como o do interclasse, que mexe com toda a unidade escolar, trabalhando questões como ética e racismo, um tipo de educação que a gente preza muito por aqui. Então, temos o lado lúdico e o pedagógico juntos. E os alunos vão ter uma vivência que vão levar para o resto da vida”, explicou o professor.

Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/torneio-interclasse-da-escola-municipal-alfredo-amorim/ . 

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Texto: Ascom SMS

Localizada no Campo da Pólvora, em Nazaré, a UBS Ramiro de Azevedo completou 107 anos nesta segunda-feira (14). Parte da história da saúde pública de Salvador, a unidade mantém o atendimento à população e oferta serviços da Atenção Primária à Saúde, acompanhando diferentes gerações de usuários e profissionais. A cerimônia comemorativa será realizada no próximo dia 30 de setembro, reunindo profissionais e usuários em uma celebração da trajetória do equipamento.

Atualmente, a UBS oferece serviços como consultas médicas e de enfermagem, vacinação, atendimento em saúde bucal, acompanhamento de pessoas com hipertensão e diabetes, assistência a pacientes com tuberculose e hanseníase, curativos, coleta de materiais para exames, dispensação de medicamentos e outros cuidados da Atenção Primária.

“A história do Ramiro de Azevedo está presente na rotina de quem trabalha e de quem busca atendimento aqui. Hoje, temos uma unidade que mantém serviços importantes da Atenção Primária, desde a vacinação e os cuidados em saúde bucal até o acompanhamento de condições como hipertensão, diabetes, tuberculose e hanseníase. São diferentes frentes de cuidado que fazem parte do dia a dia da equipe e da população atendida”, destaca a gerente da unidade, Claudia Verena.

Para o secretário da Saúde, Rodrigo Alves, a longevidade da unidade representa a importância do equipamento para a rede de saúde da capital baiana. “Chegar aos 107 anos mantendo a unidade em funcionamento e prestando assistência à população é um marco importante para Salvador. A Ramiro de Azevedo faz parte da história da saúde pública da cidade, oferecendo serviços essenciais de prevenção, acompanhamento e cuidado. Celebrar essa trajetória também é reconhecer o trabalho dos profissionais que fazem essa história continuar todos os dias”, destaca.

A unidade funciona de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h. A trajetória da unidade está ligada ao médico baiano Ramiro Olympio Pinto de Azevedo, que teve atuação no enfrentamento da tuberculose na Bahia e participou da criação da Liga Bahiana Contra a Tuberculose. O espaço que recebeu seu nome foi inaugurado em 1919 e, ao longo dos anos, passou por transformações até se consolidar como unidade de atenção básica.

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O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 654 vagas de emprego em Salvador nesta terça-feira (15), sendo 276 oportunidades exclusivas para pessoas com deficiência (PCD). Os candidatos interessados devem acessar o site Salvador Digital para agendar o atendimento. Em caso de deficiência, os candidatos devem entrar em contato pelo número (71) 3202-2005 para fazer o agendamento.

O atendimento é realizado de forma híbrida, ou seja, presencial e remoto, via WhatsApp. A escolha da modalidade é feita no momento do agendamento. Para as vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.

VAGAS

Atendente de Delicatessen
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e vivência com delicatessen, lanchonete ou fast food.
Salário: R$ 1.693,95 + benefícios
Vagas: 2

Fatiador de Frios
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.693,95 + benefícios
Vagas: 2

Operador de Caixa
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.693,95 + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar de padaria
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.886,64 + benefícios
Vagas: 2

Padeiro
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 2.330,56 + benefícios
Vagas: 2

Atendente de cafeteria
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.760,48 + benefícios
Vagas: 4

Técnico em laboratório em patologia clínica
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e curso na área.
Salário: R$ 1.861,00 + benefícios
Vagas: 1

Líder de higienização
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 2.322,00 + benefícios
Vagas: 1

Agente de higienização
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 10

Técnico em eletrônica
Requisitos: Ensino médio completo, três meses de experiência e curso em elétrica, eletrotécnica ou eletromecânica.
Salário: R$ 3.064,00 + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar técnico em eletrônica
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e curso em elétrica, eletrotécnica ou eletromecânica.
Salário: R$ 1.770,00 + benefícios
Vagas: 2

Cozinheiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e disponibilidade de horário.
Salário: R$ 2.400,00 + comissão e benefícios
Vagas: 1

Ajudante de carga e descarga
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência e disponibilidade para carregar peso.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de limpeza pesada
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, carteira de reservista ou carta de dispensa e fácil acesso à região do Rio Vermelho.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Atendente de balcão
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência e fácil acesso à região do Rio Vermelho.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Ajudante de cozinha
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência e fácil acesso à região do Rio Vermelho.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Conferente de Logística
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, experiência na área de logística e carteira de reservista ou carta de dispensa.
Salário: R$ 1.771,00 + benefício
Vagas: 1

Recepcionista administrativa | estágio do Programa SIMM Mulher
Requisitos: Ensino médio incompleto, cursando o 2º ano à noite, sem experiência. Vaga zoneada para Imbuí e bairros próximos.
Bolsa: R$ 820,00 + benefícios
Vagas: 1

Motorista de Caminhão
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, CNH categoria D, carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para viagens à noite.
Salário: R$ 2.464,00 + benefícios
Vagas: 1

Técnico em refrigeração
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e curso na área.
Salário: R$ 3.473,40 + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de Produção
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: R$ 1.650,50 + benefícios
Vagas: 10

Auxiliar de Limpeza Pesada
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: R$ 1.650,50 + benefícios
Vagas: 10

Analista de Marketing | estágio do Programa SIMM Mulher
Requisitos: Ensino superior incompleto em Marketing ou Publicidade e Propaganda, cursando a partir do 5º semestre à noite, sem experiência. É imprescindível ter experiência com Bling, Nuvem Shop, mLabs, CapCut, Canva, Lightroom ou Photoshop e relacionamento com influencers.
Salário: R$ 1.200,00 + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de depósito
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, carteira de reservista ou atestado de dispensa e experiência com depósito de gênero alimentício.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 2

Analista Comercial
Requisitos: Ensino superior completo em Administração ou Gestão Comercial e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Ajudante de técnico de telecomunicação
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou carta de dispensa.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1

Operador de telemarketing ativo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e conhecimento em informática.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 30

Técnico de Informática | estágio
Requisitos: Ensino superior incompleto em Ciência da Computação ou Tecnologia da Informação, cursando a partir do 4º semestre à noite, sem experiência e carteira de reservista ou carta de dispensa.
Bolsa: R$ 810,50 + benefícios
Vagas: 1

Garçom | temporária de 180 dias
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10

Cumim | temporária de 180 dias
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5

Barman | temporária de 180 dias
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5

Controlador de Acesso | temporária de 180 dias
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10

Auxiliar de limpeza pesada | temporária de 180 dias
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10

Auxiliar de Cozinha | Programa SIMM Mulher
Requisitos: Ensino fundamental completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Assistente de Departamento de Pessoal | Programa SIMM Mulher
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, experiência em processos de admissão e demissão, sistema de controle de folha de ponto e conhecimento em gestão de vale-transporte e vale-alimentação.
Salário: A combinar + benefícios

Vagas: 1

Técnico de refrigeração
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.929,87 + benefícios
Vagas: 1

Pedreiro
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 2.209,49 + benefícios
Vagas: 1

Professor de Violão | temporária de 90 dias
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e disponibilidade para trabalhar pela manhã ou à tarde. Contratação por MEI.
Salário: R$ 2.200,00 + transporte
Vagas: 1

Costureira
Requisitos: Ensino fundamental incompleto e três meses de experiência.
Salário: R$ 1.850,00 + benefícios
Vagas: 1

Ajudante de carga e descarga
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou carta de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2

Cozinheiro geral | Programa SIMM Mulher
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, conhecimento em técnicas básicas de culinária, higiene e manipulação de alimentos e conhecimento básico de segurança no trabalho na cozinha.
Salário: R$ 1.621,00 + transporte
Vagas: 1

Operador de telemarketing ativo e receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, boa dicção e conhecimento em informática.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 150

Cozinheiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e habilidades em frutos do mar e comida baiana.
Salário: R$ 1.818,00 + benefícios
Vagas: 2

Garçom
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2

Motorista Bitrem 9 eixos
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, CNH categoria E, curso MOPP atualizado, NR-20 e NR-35, disponibilidade para viagens de longa distância, conhecimento em legislação de trânsito, direção defensiva e tecnologia embarcada, além de carteira de reservista ou certificado de dispensa.
Salário: R$ 3.148,76 + benefícios
Vagas: 10

Operador de telemarketing receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, boa dicção, habilidade com vendas, conhecimento de informática e digitação, possuir computador ou notebook para realizar somente o treinamento online e disponibilidade de horário pela manhã, à tarde ou à noite.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 40

Atendente de Farmácia | primeiro emprego
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, carteira limpa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja e na Graça.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10

Ajudante de Farmácia | jovem aprendiz
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, idade entre 18 e 23 anos, conforme a Lei da Aprendizagem, e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10

Fiscal de Loja | primeiro emprego
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, carteira de reservista ou comprovante de dispensa, carteira limpa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5

Fiscal de Loja
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5

VAGAS EXCLUSIVAS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (PCD)

Operador de caixa
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e conhecimento em informática.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Agente de higienização
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e experiência com higienização hospitalar.
Salário: R$ 1.945,00 + benefícios
Vagas: 2

Operador de telemarketing ativo e receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e conhecimento em informática.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 100

Auxiliar de Produção
Requisitos: Ensino fundamental incompleto, três meses de experiência, carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade para trabalhar em Simões Filho.
Salário: R$ 1.707,00 + benefícios
Vagas: 6

Recepcionista Atendente
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de Produção
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência, carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 15

Auxiliar de Limpeza
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência e disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 8

Promotor de Vendas
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 8

Eletricista
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e curso na área.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar de serviços de hotelaria
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 20

Técnico de automação
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e curso na área.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2

Analista de departamento pessoal
Requisitos: Ensino superior completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 3

Massagista
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência e curso na área.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Marceneiro
Requisitos: Ensino fundamental completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Pintor de paredes
Requisitos: Ensino fundamental completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Assistente administrativo
Requisitos: Ensino médio completo e três meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Cozinheiro geral
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 6

Camareira
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10

Auxiliar de Loja
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e disponibilidade de horário.
Salário: R$ 1.820,00 + benefícios
Vagas: 5

Auxiliar de Apoio a Estrutura Escolar
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de Limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de Manutenção Predial
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Professor Assistente
Requisitos: Ensino superior incompleto em Pedagogia ou Letras, cursando a partir do 5º semestre à noite, e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Analista de Comunicação e Marketing
Requisitos: Ensino superior completo em Comunicação, Marketing ou Publicidade e Propaganda e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Assistente de Coordenação
Requisitos: Ensino superior incompleto em Administração ou áreas afins, cursando a partir do 4º semestre à noite, e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de Manutenção Predial
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, carteira de reservista ou carta de dispensa, disponibilidade de horário e para trabalhar na Estrada do Coco.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Analista de Contas a Pagar
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, Economia ou Ciências Contábeis, seis meses de experiência, carteira de reservista ou carta de dispensa, disponibilidade de horário e para trabalhar na Estrada do Coco.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Professor Assistente
Requisitos: Ensino superior incompleto em Pedagogia ou Letras, cursando a partir do 5º semestre à noite, e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Empacotador
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e disponibilidade para trabalhar em horário de fechamento de loja.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 15

Auxiliar de limpeza pesada
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou carta de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de limpeza
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar operacional de logística
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência e vivência na área de logística, farmácia, almoxarifado ou estoque.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar Administrativo
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar de Almoxarifado
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e carteira de reservista ou carta de dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Auxiliar Administrativo
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.621,00 + benefícios
Vagas: 4

Atendente de telemarketing
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2

Auxiliar de limpeza
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2

Recepcionista de Laboratório
Requisitos: Ensino médio completo e seis meses de experiência.
Salário: R$ 1.326,27 + benefícios
Vagas: 4

Assistente de Recursos Humanos e Departamento de Pessoal
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência e experiência na área de Departamento Pessoal e Recursos Humanos.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1

Empacotador
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 20

Operador de loja
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 20

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Texto: Ascom SMS

A Secretaria Municipal da Saúde de Salvador (SMS) implementou uma nova estratégia de comunicação com os usuários que possuem consultas e procedimentos agendados pelo Sistema Vida+. A iniciativa já está em funcionamento e utiliza o WhatsApp para encaminhar aos cidadãos informações sobre os atendimentos, incluindo lembretes e solicitações de confirmação do agendamento.

As mensagens encaminhadas aos usuários informam a data e o horário da consulta ou procedimento agendado e solicitam a confirmação do agendamento. A comunicação permite que o cidadão acompanhe, com antecedência, as informações sobre o seu atendimento.

A confirmação também contribui para a organização da rede municipal. Quando o usuário não confirma o agendamento dentro do prazo estabelecido, a vaga poderá retornar ao sistema para ser disponibilizada a outro cidadão. Dessa forma, é possível identificar previamente vagas que não serão utilizadas e dar maior agilidade à utilização dos horários disponíveis nos serviços de saúde.

De acordo com Daniela Alcântara, diretora de Regulação, Controle e Avaliação da SMS, a iniciativa traz benefícios tanto para o processo de regulação ambulatorial municipal quanto para os usuários. “A comunicação direta com o usuário nos ajuda a qualificar o processo de regulação, porque permite identificar com antecedência quais atendimentos estão confirmados e quais vagas poderão ser disponibilizadas novamente. Isso dá mais agilidade à gestão da oferta e, para a população, representa mais facilidade para acompanhar seus agendamentos e ter as informações do atendimento de forma acessível. É uma estratégia que aproxima o cidadão do serviço e contribui para uma utilização mais eficiente das vagas disponíveis na rede”, destaca.

Cadastro atualizado - Para receber as comunicações, é fundamental que os usuários mantenham seus dados cadastrais atualizados junto à rede municipal de saúde, especialmente o número de telefone. Por isso, no momento do agendamento de uma consulta ou procedimento, o cidadão deve conferir e, se necessário, atualizar seus dados cadastrais diretamente na unidade de saúde.

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Texto: Ascom Semdec

A Prefeitura de Salvador, por intermédio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda (Semdec), em cooperação com a Associação de Jovens Empreendedores da Bahia (AJE Bahia), abre inscrições para a oficina presencial e gratuita “Sua marca no digital: estratégia, conexão e resultado”.

Ministrada pelo especialista Rodrigo Hohlenwerger, a formação ocorrerá no dia 30 de setembro de 2026, das 8h às 12h, no Espaço Sebrae – Agência Costa Azul (Sala Pense Fora da Caixa), situado no edifício Civil Tower, no Costa Azul. Os interessados podem se inscrever gratuitamente pelo link abaixo.

O Capacita Salvador faz parte do eixo Educação Empreendedora do Programa Empreenda Salvador e conta com o suporte institucional do Sebrae Bahia e do Banco do Nordeste, por meio do Programa de Desenvolvimento Territorial (Prodeter). A iniciativa tem o propósito de oferecer ferramentas práticas de posicionamento de mercado, gestão de mídias sociais e conversão de vendas para microempreendedores individuais (MEIs), autônomos e dirigentes de micro e pequenas empresas da capital baiana.

Alinhada às diretrizes do Plano Estratégico Salvador 2025–2028, que prevê a expansão da atividade produtiva local, o estímulo à inovação nos bairros e o fortalecimento de segmentos econômicos potenciais, a titular da Semdec, Mila Paes, ressalta que o domínio das plataformas virtuais é indispensável para a sustentabilidade financeira dos negócios locais.

“A presença no ambiente digital deixou de ser opcional e se consolidou como condição básica para a competitividade e longevidade de qualquer negócio. Ao instrumentalizar o micro e pequeno empreendedor com competências práticas de marketing digital, nós reduzimos os custos de aquisição de clientes, aumentamos o faturamento e fortalecemos a base que gera emprego e renda nas comunidades de Salvador”, afirma Mila Paes.

A secretária também destaca a articulação interinstitucional como mecanismo de fortalecimento da atividade econômica. “Nosso compromisso, à frente da Semdec e do programa Empreenda Salvador, é encurtar as distâncias entre as melhores soluções técnicas de gestão e a rotina do cidadão que empreende na nossa cidade. A convergência entre o poder público, a AJE Bahia, o Sebrae e o Banco do Nordeste cria um ecossistema fértil para que os negócios locais cresçam com solidez, profissionalismo e capacidade de gerar novos postos de trabalho”, ressalta.

Durante as quatro horas de imersão prática, Rodrigo Hohlenwerger abordará temas como construção e valor de marca na internet, segmentação de público-alvo, produção estratégica de conteúdo, equilíbrio entre alcance orgânico e tráfego pago, além de métricas e indicadores fundamentais para a tomada de decisão no ambiente digital.

As inscrições são gratuitas, com vagas limitadas à capacidade física da sala. A participação será confirmada por ordem de preenchimento do formulário eletrônico disponibilizado pela administração municipal.

SERVIÇO

Evento: oficina "Sua marca no digital: estratégia, conexão e resultado" (Capacita Salvador / Empreenda Salvador)
Data: 30 de setembro de 2026 (quarta-feira)
Horário: das 08h às 12h (credenciamento a partir das 08h30)
Local: Espaço Sebrae – Agência Costa Azul (Sala Pense Fora da Caixa)
Endereço: Civil Tower, Torre Cirrus – Rua Arthur de Azevêdo Machado, 1225 – Costa Azul, Salvador - BA
Palestrante: Rodrigo Hohlenwerger
Inscrições: gratuitas pelo formulário: https://goo.su/4H0W   (vagas limitadas)
Público-alvo: microempreendedores individuais, empresários de micro e pequeno porte, profissionais autônomos e liberais de Salvador

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Reportagem: Nilson Marinho / Secom PMS


Pessoas com deficiência que buscam uma oportunidade no mercado de trabalho poderão participar do Dia D da Empregabilidade, nesta quarta-feira (16), das 8h às 16h, no Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm), no Comércio. A programação contará com vagas de emprego e serviços voltados à inclusão profissional.

A ação é promovida pela Prefeitura de Salvador, por meio do Simm e da Diretoria da Pessoa com Deficiência da Secretaria Municipal de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esportes e Lazer (Sempre), em parceria com o Senac.

Além da intermediação para as vagas de emprego, haverá atendimento acessível para diferentes públicos, com recursos como Libras, audiodescrição, guia de mobilidade e orientação para pessoas autistas.

Segundo Daiane Pina, diretora de Políticas Públicas para Pessoas com Deficiência da Sempre, a iniciativa busca não apenas facilitar o acesso ao emprego, mas também contribuir para a permanência dos trabalhadores nas empresas.

Um dos objetivos da ação, ainda de acordo com a diretora, é ampliar o perfil das oportunidades oferecidas às pessoas com deficiência. A proposta é disponibilizar vagas com diferentes níveis de escolaridade e áreas de atuação, incluindo oportunidades de nível médio e superior.

“As empresas também recebem capacitação para saber como lidar com pessoas com deficiência e se organizam para ofertar vagas de relevância, de nível superior e nível médio, para que a gente possa ter de fato uma inclusão plena dessas pessoas no mercado de trabalho”, afirma Daiane.

Para a diretora, um dos principais desafios enfrentados por pessoas com deficiência é encontrar empresas preparadas para recebê-las e oportunidades compatíveis com suas habilidades.

“Os maiores desafios são, em primeiro lugar, achar um ambiente favorável, encontrar vagas que respeitem a capacidade de trabalho dessas pessoas; e também que exista respeito à diversidade humana e acolhimento da melhor maneira possível”, diz.

Durante o Dia D, os participantes também receberão orientações para a elaboração do currículo. Caso a pessoa não tenha um documento pronto, a equipe poderá auxiliar na produção do material durante o próprio evento.

Serão realizadas duas oficinas gratuitas: uma sobre elaboração do currículo e outra sobre comportamento durante uma entrevista de emprego.

Para participar, é preciso levar RG, CPF, comprovante de residência, carteira de trabalho, cartão do PIS, caso tenha, e currículo.

A ação faz parte de uma série de iniciativas desenvolvidas pela Prefeitura para ampliar a presença de pessoas com deficiência no mercado de trabalho.

Segundo Daiane, nos últimos quatro anos, mais de 20 pessoas com deficiência foram contratadas pela Prefeitura, incluindo pessoas com autismo, nanismo, síndrome de Down, baixa visão, deficiência física e surdez.

“Recentemente, indicamos 30 pessoas com deficiência para inclusão em diversas secretarias da Prefeitura. Indicamos mais 33 pessoas para o Parque Social, no âmbito do Jovem Empreendedor. Então, a Prefeitura vem fazendo esse trabalho de inserção de pessoas, em especial os jovens, no mercado de trabalho”, completa a diretora.

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Texto: Ascom SACPB

Resolver questões relacionadas a divórcio, pensão alimentícia, união estável e reconhecimento de paternidade pode ser mais simples e acessível para os moradores de Salvador. Nas Prefeituras-Bairro, o cidadão encontra o Balcão de Justiça /Centro Judiciário de Solução Consensual de Conflitos (Cejusc), serviço realizado em parceria com o Tribunal de Justiça da Bahia (TJBA), que oferece atendimento gratuito para demandas que podem ser solucionadas de forma consensual.

A iniciativa faz parte de uma política de descentralização. O projeto original do balcão foi criado pelo TJBA em 2003, com a proposta de levar orientação jurídica, mediação e conciliação para mais perto das comunidades. Em Salvador, a aproximação com as Prefeituras-Bairro ganhou força em 2018, quando foi firmado um termo de compromisso entre o município e o tribunal em nove unidades administrativas (não há atendimento da Centro/Brotas).

“Os números mostram a importância desse serviço para a população de Salvador. São mais de 24 mil atendimentos realizados, o que reforça a necessidade de aproximar cada vez mais os serviços de Justiça dos bairros e facilitar o acesso do cidadão à solução de conflitos”, afirma Cláudia Cavalcanti, secretária de Articulação Comunitária e Prefeituras-Bairro.

O Cejusc atende principalmente demandas relacionadas ao Direito da Família, como divórcio, pensão alimentícia, dissolução e reconhecimento de união estável e reconhecimento espontâneo de paternidade. O atendimento tem caráter consensual, ou seja, é necessário que as partes estejam de acordo para buscar uma solução por meio da mediação e da conciliação.

Balanço – Os números mostram a dimensão desse trabalho. Entre janeiro de 2024 e agosto de 2026 foram registrados 24.539 atendimentos nos cinco serviços analisados: divórcio (19.442 solicitações), pensão alimentícia (3.204), dissolução de união estável (1.554), reconhecimento espontâneo de paternidade (202) e reconhecimento de união estável (137).

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Reportagem: Camila Vieira / Secom PMS

Salvador sedia, nesta quarta (16) e quinta-feira (17), o 2º Fórum Náutico Internacional da Associação Náutica da Bahia (ANB), no Terminal Marítimo de Salvador, no Comércio. Apoiado pela Prefeitura, o encontro reunirá representantes do poder público, especialistas, empresários e investidores para discutir os caminhos da economia do mar, com destaque para a participação feminina nos debates sobre o desenvolvimento do setor.

A participação é gratuita e os interessados devem realizar a inscrição até esta terça-feira (15), pela plataforma Doity (https://doity.com.br/2o-forum-nautico-internacional-da-anb). 

Além de apoiar a realização do evento, a gestão municipal estará representada na programação por mulheres que ocupam posições estratégicas na Prefeitura. Entre os nomes confirmados, estão Ana Paula Matos, vice-prefeita de Salvador; Maria Eduarda Lomanto, secretária do Mar; Mila Paes, secretária de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda; e Eliana Dumêt, gerente de Projetos Estratégicos da Secretaria Especial do Mar (Semar).

A secretária do Mar, Maria Eduarda Lomanto, vai ministrar palestra durante o painel “Integração Porto-Cidade”, que abre a programação temática do fórum, na quarta (16), às 10h30. Para ela, aproximar a atividade portuária da dinâmica urbana é fundamental para aproveitar o potencial marítimo da capital baiana.

“Salvador nasceu do mar e é no mar que a gente encontra uma das nossas maiores potências de futuro. É importante destacar a importância do desenvolvimento portuário e da relação porto-cidade, porque durante muito tempo o porto foi tratado como algo separado da nossa cidade, e o nosso trabalho é justamente integrar essa infraestrutura à vida de quem mora aqui, gerando desenvolvimento, emprego e renda para a nossa população”, afirma a secretária.

Ao longo dos dois dias de fórum, serão realizados dez painéis temáticos, além de apresentações institucionais, atividades de networking e a 1ª Expo Negócios e Turismo Náutico, espaço voltado à aproximação entre empresas, investidores, destinos turísticos e representantes do poder público. 

Um dos destaques do segundo dia do evento será o painel “A Náutica por Elas: Eventos, Estaleiros, Marinas e Planejamento Estratégico”, marcado para as 11h. O debate reforça a presença das mulheres em diferentes áreas da cadeia náutica e amplia o espaço para a participação feminina nas discussões sobre o desenvolvimento do setor.

“Salvador tem uma relação histórica, cultural e econômica com o mar, e nosso trabalho é transformar toda essa potência em desenvolvimento sustentável, oportunidades, emprego e renda para a nossa população. O fórum fortalece o diálogo entre o poder público, especialistas e investidores, ao mesmo tempo em que amplia a presença feminina em um setor ainda muito marcado pela atuação masculina. Queremos mais mulheres participando das decisões, empreendendo, inovando e ocupando posições estratégicas na economia do mar”, afirma a vice-prefeita Ana Paula Matos.

A programação também inclui o Momento Aleixo Belov, visitação à exposição e espaços de relacionamento entre os participantes.

Confira a programação:

16 de setembro

Ciclo de Palestras & Expo Negócios e Turismo Náutico

7h30 – Credenciamento

8h30 – Cerimônia de abertura

9h45 – Momento Aleixo Belov

10h – Coffee break e visitação à exposição

10h30 – Painel 1 – Integração Porto-Cidade

12h – Pausa para almoço

13h30 – Painel 2 – Esportes Náuticos: Educação, Saúde, Cidadania e Inclusão

14h40 – Painel 3 – Turismo Náutico e Religioso como vetores de desenvolvimento regional

16h10 – Coffee break e visitação à exposição

16h30 – Painel 4 – Investimentos em Infraestrutura Náutica, Marinas e Afins

18h30 – Encerramento do 1º dia do Fórum.

17 de setembro

8h30 – Painel 5 – Pesca e Aquicultura: da produção à gastronomia

9h30 – Coffee break e visitação à exposição

9h45 – Painel 6 – Gestão Costeira: Lagos, Rios e Oceanos Sustentáveis

11h – Painel 7 – A Náutica por Elas: Eventos, Estaleiros, Marinas e Planejamento Estratégico

12h20 – Pausa para almoço

14h – Painel 8 – Indústria Náutica e Naval: Geração de Emprego e Renda

15h40 – Painel 9 – Oceanos: Economia e Geopolítica Mundial

16h20 – Painel 10 – Cases inspiradores: o que deu certo!

18h às 19h – Coquetel de encerramento

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Reportagem: Ana Virgínia Vilalva / Secom PMS

A Prefeitura de Salvador, por meio da Secretaria Municipal de Sustentabilidade, Resiliência, Bem-Estar e Proteção Animal (Secis), realizou nesta segunda-feira (14) o plantio de mais 100 mudas no canteiro central da Avenida Magalhães Neto, na Pituba. A ação repõe árvores plantadas anteriormente no local perdidas principalmente por causa da salinidade, ventos e atos de vandalismo.

O titular da Secis, Ivan Euler, lembra que um plantio foi realizado nesta região durante a Semana do Meio Ambiente de 2025. Na atual ação, a pasta optou por espécies consideradas mais adequadas às condições da área, próxima à orla.

“Nós fizemos um grande plantio em 2025 na Magalhães Neto, durante a Semana do Meio Ambiente, com 300 mudas. Hoje, estamos plantando 100 mudas, em razão das que foram perdidas, primeiro devido à salinidade e ao vento. Algumas sofreram, principalmente os ipês que plantamos perto do Rio Camarajipe”, explica o secretário. Além das condições ambientais, o vandalismo também contribuiu para a perda das mudas.

“Estamos retornando para fazer a reposição, mas com outras espécies. Hoje temos 70 guanandis, uma espécie nova que estamos testando na orla, e 30 abricós-de-praia”, completa Euler.

O diretor do Sistema de Áreas de Valor Ambiental e Cultural (Savam), João Resch, reforça que a escolha das espécies considera as características de cada trecho. Segundo ele, a faixa entre a Pituba e o Costa Azul apresenta níveis elevados de salinidade. “Nessa parte frontal do bairro, estamos plantando os guanandis e abricós, e o nosso trabalho é ir preenchendo e acompanhando o sucesso da operação”, aponta o diretor.

Balanço - Na última terça-feira (8), a Secis encerrou a Operação Plantio Chuva 2026, com um balanço de 10.066 mudas plantadas em diferentes pontos da cidade. O resultado superou a meta estabelecida pela secretaria, de 10 mil mudas.

Desde a primeira gestão do prefeito Bruno Reis, a Secis contabiliza mais de 61 mil mudas plantadas na capital baiana.

Segundo Resch, o período chuvoso é aproveitado para ampliar as ações de arborização. “Essa é uma

oportunidade que temos de março a agosto, estendendo um pouco mais, até o início de setembro, para incrementar ainda mais o plantio na cidade”, conclui o diretor.

Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/plantio/ . 

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