Acesso:
Com o intuito de capacitar servidores, empregados públicos e colaboradores da Prefeitura sobre práticas inclusivas para pessoas com deficiência, especialmente para atuação durante as festas populares, a exemplo do Carnaval, a Secretaria Municipal de Gestão (Semge) realizou, na manhã desta quarta-feira (23), a palestra "Diversidade, Equidade e Inclusão - Trilha Diversidade no Carnaval", no auditório do órgão, no Centro.
Os participantes tiveram acesso ao detalhamento de noções de linguagem inclusiva nos diferentes espaços públicos. "O curso foi estruturado exatamente para que pudéssemos dialogar sobre a melhor forma de realizar um atendimento qualitativo, humanizado e com um olhar mais respeitoso, empático e inclusivo para essas pessoas em específico, e para a questão da diversidade como um todo”, explicou Verena Sacramento, instrutora da atividade.
“Buscamos uma forma de melhorar ainda mais esse atendimento, como entender as necessidades das pessoas com deficiência, num diálogo extremamente necessário para todos os espaços, olhando cada sujeito como um ser plural em todo esse universo, tanto nesse contexto festivo como em todos os setores da sociedade", acrescentou.
Uma das participantes na plateia da palestra, a engenheira mecânica Crislane Goes, de 32 anos, falou sobre a importância da iniciativa para pessoas com deficiência. "Tenho familiares nessa condição e vejo nesta palestra um grande passo para uma inclusão mais humanizada. Aprender sobre isso é sempre uma ótima oportunidade de utilizar o que ensinaram aqui no meu dia a dia e no âmbito profissional".
Tatiane Maria, de 39 anos, é servidora pública e psicóloga. Diagnosticada com Transtorno do Déficit de Atenção com Hiperatividade (TDAH), ela lembra que, até descobrir o transtorno, sofria muito com isso.
"Eu tinha um modo diferente de funcionar, era algo que eu sentia como uma incapacidade. E sempre estive nesse esforço exaustivo para me superar. E ter esse diagnóstico, embora tardio, foi libertador. Apesar de todo preconceito que ainda existe, hoje posso entender essas dificuldades e melhorar no que preciso. Dessa forma, tanto eu mesma tenho esse cuidado como as pessoas em meu entorno têm uma melhor condição de me ajudar com mais empatia", avaliou.
Texto: Eduardo Santos e Iann Jeliel/ Secom PMS
As inscrições para a 11ª Jornada Artística Infantojuvenil, promovida pela Superintendência de Trânsito de Salvador (Transalvador), estão abertas até 8 de novembro. O concurso de desenhos tem como tema “Paz no Trânsito Começa por Você”.
O evento, que ocorre anualmente, visa educar e conscientizar as crianças sobre a importância da segurança no trânsito. Segundo Décio Martins, superintendente da Transalvador, o objetivo é formar futuros condutores e pedestres mais conscientes. “Queremos provocar uma mudança cultural em relação aos cuidados no trânsito”, afirma.
"Podem participar crianças de 0 a 12 anos, que deverão produzir desenhos abordando questões como o uso de dispositivos de segurança e os perigos da velocidade excessiva", explica Miriam Bastos, gerente de Educação para o Trânsito do órgão. Os trabalhos serão aceitos de instituições de ensino público e privado, além de ONGs e fundações que desenvolvem projetos educacionais na área.
Os interessados devem entregar os desenhos acompanhados do formulário de inscrição disponível no site da Transalvador ou na Gerência de Educação para o Trânsito, localizada na Doca 1 – Comércio (o horário de atendimento é das 8h30 às 15h, nos dias úteis), e também no balcão instalado no Shopping Bela Vista.
O concurso contempla diversas categorias, abrangendo desde crianças da educação infantil até o 5º ano do ensino fundamental. Para mais informações, acesse o edital disponível no link https://qr.me-qr.com/mobile/pdf/3db345ab-0512-4712-b106-34d14250d6f2.
Texto: Lucas Vieira/ Secom PMS
Os moradores das zonas próximas aos circuitos do Carnaval de Salvador devem ficar atentos ao prazo para cadastrar seus veículos e receber as credenciais de circulação de automóveis no conforto de casa. Quem mora nessas regiões deve fazer a solicitação até o dia 23 de novembro.
De acordo com a Superintendência de Trânsito de Salvador (Transalvador), até o momento, apenas 2.630 moradores concluíram a solicitação. A previsão é que cerca de 33 mil imóveis estejam aptos a receber as credenciais.
O requerimento deve ser feito no site da Transalvador, através do link https://www.transalvador.salvador.ba.gov.br. Os moradores que realizarem os registros das placas de até dois veículos vão receber os adesivos na residência. Também na página virtual, o cidadão pode saber se sua residência está numa das áreas de restrição da festa.
“Pedimos que os moradores evitem deixar para a última hora e prefiram fazer o credenciamento dos veículos pelo site. Esse é um procedimento seguro, fácil e rápido. Além do mais, somente assim o cidadão poderá receber as credenciais gratuitamente em casa. Então, todos que residam nessas zonas de restrição de circulação devem ficar atentos ao prazo final para não perderem a comodidade”, alerta Decio Martins, superintendente de Trânsito de Salvador.
Funcionalidade - O procedimento está ainda mais simples para o morador que já fez o cadastro anteriormente. Neste caso, basta acessar o sistema com os mesmos login e senha. Em seguida, confirmar o veículo que já foi cadastrado no ano passado, substituí-lo ou incluir os dados de um novo automóvel. O cidadão que já tiver o cadastro prévio e não confirmar, substituir ou incluir um novo veículo no site até a data-limite deverá ir aos postos físicos, que serão abertos em data e locais a serem divulgados, caso deseje uma nova credencial.
Cadastramento – Quem não tem cadastro no site pode fazer virtualmente um novo registro para receber os adesivos. Para isso, o proprietário do imóvel ou o inquilino deverá informar os números do IPTU, CPF/CNPJ e o endereço de e-mail. Cabe destacar que o número do CPF informado deverá ser o do proprietário do imóvel.
Em seguida, o sistema enviará para o e-mail informado um código de acesso. Após isso, ao ingressar no sistema, poderá ser informado o número do Renavam e placa do veículo a ser cadastrado.
Até o final do prazo todos poderão efetuar mudanças nas placas dos veículos. Após a data, o procedimento só poderá ser realizado em um dos postos de atendimento, mediante a troca do adesivo e apresentação do documento do novo veículo (CRLV). O início do atendimento presencial e locais onde funcionarão esses postos serão divulgados futuramente.
Cadastro fora do prazo – As credenciais só serão entregues nas residências dos moradores que cadastraram as placas dos veículos até 23 de novembro no site da Transalvador. Quem perder o prazo, terá que retirar as credenciais nos postos de atendimento. Para agilizar a retirada nesses pontos, mesmo após a data limite, o cidadão poderá fazer o cadastro das placas no site, mas deverá ir nos balcões para buscar as credenciais.
Zonas de Restrição – Como em anos anteriores, o Carnaval de 2025 contará com cinco grandes áreas de restrição de circulação de veículos. Essas regiões serão subdivididas num total de 12 subáreas. As credenciais são específicas para cada um dos 12 locais. Os veículos que não possuírem a devida liberação para circulação ou que acessarem outra subzona que não a de sua residência serão autuados.
A multa para quem transitar em local e horário não permitido pela regulamentação é de R$130,16. Essa é uma infração de natureza média, prevista no artigo 187, inciso I, do Código de Trânsito Brasileiro (CTB). O infrator está sujeito ainda a 4 pontos
Começa nesta quarta-feira (23) a edição 2024 da Semana Nacional de Redução de Desastres, evento que reunirá representantes das defesas civis de cidades da Bahia e do Brasil e tem como proposta ampliar a percepção do risco por parte das comunidades mais vulneráveis, principalmente em desastres naturais, capacitando a sociedade para a ação e prevenção. O encontro ocorrerá a partir das 9h, no auditório da Defesa Civil de Salvador (Codesal), na Avenida Mário Leal Ferreira.
O evento terá como tema “O Papel da Defesa Civil na Educação, Proteção e Capacitação da População para um Futuro Resiliente”, e a programação vai até sexta-feira (25). Titular da Codesal, Sósthenes Macedo explica que a Semana Nacional ocorre historicamente no mês de outubro, justamente com o objetivo de alertar a população e as estruturas vinculadas ao sistema de Defesa Civil para prevenção e mitigação de desastres.
"De nossa parte, vamos capacitar os nossos parceiros, tanto da Codesal como aqueles que vivem em áreas de risco, para lidar com esses problemas. Nos últimos anos, Salvador vem se preparando com contenção de encostas, implantação de geomantas, mais equipamentos de monitoramento e alerta, além de se notabilizar por essa união com a sociedade no âmbito da formação de pares, capacitando jovens mas escolas, moradores das áreas de risco, moradores de outras cidades, engenheiros, geólogos, bombeiros civis e demais pessoas que tenham a intenção de se tornarem voluntários, tornando a nossa cidade cada vez mais resiliente, construindo um panorama de maior segurança para os soteropolitanos”, afirmou.
Dentre as ações preparadas para o evento, destaque para apresentação ao grande público das diversas atividades educativas da Defesa Civil visando a promoção da percepção e prevenção de riscos nas comunidades, como a formação dos Núcleos de Proteção e Defesa Civil (Nupdecs), Nupdec Mirim, Projeto Defesa Civil nas Escolas (PDCE), Mobiliza Defesa Civil e Simulados de Evacuação de Área.
Como ação solidária, a Codesal solicita aos participantes a contribuição de 1kg de alimentos não perecíveis, que serão doados às Obras Sociais de Irmã Dulce (Osid).
Programação:
Quarta-feira (23)
9h - Abertura
9h20 - Exposição "A Defesa Civil somos nós", com o diretor geral da Codesal, Sosthenes Macedo
9h40 - Histórico da Defesa Cívil de Salvador, com os engenheiros Rita Jane Brito de Moraes e Cézar Augusto Caldas Bello
12h - Encerramento das atividades da manhã, com a chefe do Setor de Vistorias de Situações de Riscos da Codesal, Hilda Rocha
14h15 - Abertura das atividades da tarde, com Carlos Eduardo Nunes Costa, assessor chefe da Codesal
14h30 - O sítio e os condicionantes naturais: Uma análise histórica e geológica do processo de ocupação da cidade, com Lucineide de Jesus Teixeira, Cássio Marcelo Silva Castro e Adenilson da Silva Peixoto Júnior
15h30 - Quantificação de domicílios nas poligonais das áreas de risco da Codesal, com Cássio Marcelo Silva Castro
16h - Climatologia da cidade, com Diego Filipe Barbosa Ribas, João Paulo Hora Carneiro e Eli Moisés dos Santos Silva
17h Encerramento do primeiro dia, com Cristiana Marback Rego
Quinta-feira (24)
8h - Abertura com a vice-prefeita Ana Paula Matos
8h15 - Defesa Civil Institucional, com Fabiana Santana
Primeiros Socorros, com Ian Breno Campos
Percepção de risco, com Cézar Augusto Caldas Bello
Mudanças climáticas e visita ao Cemadec, com Alana Matos
12h30 - Certificação e encerramento das atividades da manhã, com Lívia da Silva Melo
14h15 - Abertura das atividades da tarde, com Rafaela Nascimento Oliveira
14h30 - Educar para incluir, com Ivete Sacramento, titular da Secretaria Municipal da Reparação (Semur)
15h30 - A importância da educação para as ações de prevenção, com Gabriela Morais
16h - Prêmio Destaque Operação Chuva, com a primeira-dama, Rebeca Cardoso Reis e o engenheiro Francisco Costa Jr.
17h - Encerramento
Sexta-feira (25)
8h30 - Concentração no Dique do Tororó
9h - Saída
10h30 - Chegada
11h - Confraternização (Codesal)
11h30 - Encerramento
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 152 vagas de emprego e estágio em Salvador para esta quarta-feira (23). Os candidatos deverão acessar o site www.agendamentosemdec.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento, a partir das 17h30.
Em caso de deficiência visual, os candidatos devem entrar em contato pelo número (71) 3202-2005 para fazer o agendamento. O atendimento está sendo realizado de forma híbrida, ou seja, de forma presencial e remota, via WhatsApp – a escolha é no momento do agendamento.
No caso das vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS:
Auxiliar de Limpeza Pesada
Requisitos: Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar no bairro do Uruguai.
Salário: 1.412,00 + benefícios
Vagas: 1
Camareira
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: 1.412,00 + benefícios
Vagas: 1
Moleiro
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar tarde/noite.
Salário: 2.376,00 + benefícios
Vagas: 1
Mecânico de Caminhão IV
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar tarde/noite.
Salário: 2.376,00 + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Cozinha
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar em Salvador, Lauro de Freitas ou Simões Filho.
Salário: 1.592,00 + benefícios
Vagas: 3
Empregada Doméstica (vaga exclusiva para PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino fundamental incompleto, 6 meses de experiência.
Salário: 1.412,00 + transporte
Vagas: 1
Atendente de Loja (vaga temporária de 90 dias)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: boa dicção e escrita, disponibilidade para trabalhar em horário de shopping.
Salário: 1.412,00 + benefícios
Vagas: 6
Operador de Loja (vaga temporária de 90 dias)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível: perfil de vendas, boa dicção e escrita, disponibilidade para trabalhar em horário de shopping.
Salário: 1.412,00 + benefícios
Vagas: 4
Ajudante de Marteleteiro
Requisitos: Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Marteleteiro
Requisitos: Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Ajudante de Carga e Descarga (vaga para primeiro emprego)
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Motorista de Caminhão
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, CNH D.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Pessoal
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: experiência com folha de pagamento e e-Social.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Cozinheiro de Restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, desejável vivência no preparo de comida italiana.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Vendedor de Veículos
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Limpeza Pesada
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, desejável experiência com higienização hospitalar.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 3
Recepcionista de Hotel
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Calçada ou Cidade Baixa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Cozinheiro de Restaurante (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Doceiro (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, desejável experiência na área hospitalar.
Salário: 1.426,80 + benefícios
Vagas: 15
Encarregado de Limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, informática intermediária, desejável experiência na área hospitalar.
Salário: 1.963,81 + benefícios
Vagas: 5
Moleiro (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino fundamental incompleto, 6 meses de experiência, imprescindível: experiência com veículos a diesel.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Eletricista (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, imprescindível: experiência com eletricidade veicular.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Chapista (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: conhecimento básico em chaparia automotiva (ônibus).
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Carpinteiro
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: 2.327,68 + benefícios
Vagas: 4
Cozinheiro (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Calçada ou Cidade Baixa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Governanta de Hotelaria (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: experiência no ramo de hotelaria.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar para Serviço de Hotelaria (vaga para jovem aprendiz)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Cozinha
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Cozinheiro de Restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Salgadeiro
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.500,00 + benefícios
Vagas: 1
Eletromecânico de Manutenção de Elevadores
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, curso de eletrotécnico ou eletromecânica.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Assistente Comercial
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: conhecimento em planilha (Excel) e sistema de marketing.
Salário: 1.412,00 + benefícios
Vagas: 1
Separador de Mercadoria em Câmara Fria
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: experiência com câmara fria.
Salário: 1.412,00 + benefícios
Vagas: 5
Atendente de Lanchonete
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para pegar peso.
Salário: 1.437,00 + benefícios
Vagas: 2
Chapeiro (vaga de estágio)
Requisitos: Ensino médio incompleto, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Atendente de Lanchonete
Requisitos: Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário: 1.436,50 + benefícios
Vagas: 30
Atendente de Fast Food
Requisitos: Ensino médio completo, 3 meses de experiência, imprescindível: disponibilidade para trabalhar em carga horária normal ou reduzida, vaga zoneada para os bairros: Alto das Pombas, Calabar, Federação, Alto de Ondina, Chame-chame e Vasco da Gama.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 3
Assistente de Vendas
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: ter trabalhado em call center, disponibilidade para trabalhar em Lauro de Freitas.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Cozinheiro
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: R$ 1.800,00 + benefícios
Vagas: 2
Técnico Instalador de Redes de Internet
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível: ter CNH B, experiência com instalação, manutenção preventiva e corretiva e reparos de redes de fibra óptica de internet em ambientes residenciais e comerciais
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar Administrativo (vaga de estágio)
Requisitos: Ensino superior cursando Administração ou áreas afins a partir do 1º semestre, sem experiência. Ter boa dicção e conhecimento em informática
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Controller
Requisitos: Ensino superior incompleto em Engenharia Civil ou áreas afins (estar cursando a partir do 7º semestre à noite), 6 meses de experiência. Imprescindível: conhecimento no sistema SIENGE, vivência com custos de obras. Desejável: experiência na área de construção civil
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Operador de Telemarketing (vaga de estágio)
Requisitos: Ensino médio incompleto (estar cursando o 1º ou 2º ano à noite) ou ensino superior incompleto em Administração, Departamento Pessoal ou Recursos Humanos (estar cursando a partir do 1º semestre à noite), sem experiência. Ter conhecimento de informática
Bolsa: R$ 600,00 + benefícios
Vagas: 3
Auxiliar de Barman
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível: ter disponibilidade de horário. Vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernambués, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da Paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 1
Barman
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível: ter disponibilidade de horário. Vaga zoneada para os seguintes bairros: Pernambués, Nordeste de Amaralina, Rio Vermelho, Vale das Pedrinhas, Boca do Rio, Patamares, Bairro da Paz, Pituaçu e Mussurunga
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Consultor de Vendas
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência com vendas. Imprescindível: ter boa dicção. Desejável: vivência com vendas externas
Salário: R$ 1.801,00 + benefícios
Vagas: 5
Operador de Loja (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino incompleto, 3 meses de experiência. Ter boa dicção e conhecimento em informática
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5
Auxiliar de Limpeza (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino incompleto, 3 meses de experiência
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5
Operador de Caixa (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino incompleto, 3 meses de experiência. Ter boa dicção e conhecimento em informática
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 5
Operador de Telemarketing Receptivo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Ter boa dicção e conhecimento em informática
Salário: R$ 1.497,00 + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Limpeza (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência. Imprescindível: ter disponibilidade de horário e para trabalhar no Litoral Norte
Salário: R$ 1.412,00 + benefícios
Vagas: 2
A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda (Semdec), em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac), realiza uma série de oficinas gastronômicas gratuitas em Salvador com o objetivo de fomentar a geração de emprego e renda, durante o mês de novembro. A iniciativa integra o programa Treinar para Empregar.
Serão oferecidas oficinas de preparo de geladinho gourmet, geleias e compotas, bem-casados, cocadas e bolinho de estudante, panetones, pães delícia, tortas salgadas e temaki. Cada oficina terá duração de quatro horas, com limite de 20 alunos por turma. No total, serão disponibilizadas 360 vagas, com turmas no turno matutino, das 8h às 12h, e no vespertino, das 13h às 17h. Ao final, os alunos receberão certificação e terão transporte gratuito para as aulas.
Turmas - As aulas acontecerão em três unidades do Senac. No Aquidabã, na sede localizada na Avenida José Joaquim Seabra, serão realizadas as oficinas de geladinho gourmet, panetones e pães delícia, respectivamente, nos dias 12, 19 e 23, no turno matutino, além de uma turma de panetones no dia 22, no período vespertino.
No Pelourinho, na sede localizada na Praça José de Alencar, ocorrerão as oficinas de geleias e compotas nos dias 12, 13 e 14, e cocadas e bolinho de estudante nos dias 18 e 19, todas no turno vespertino.
Na Casa do Comércio (5º andar), na Avenida Tancredo Neves, acontecerão as oficinas de bem-casados no dia 18, tortas salgadas no dia 23, e temaki nos dias 25 e 30, todas no turno matutino.
Inscrições - As inscrições podem ser realizadas através do site oficial do programa www.treinarparaempregar.salvador.ba.gov.br, na seção "Serviços". Os interessados devem seguir o passo a passo da plataforma e apresentar RG, CPF, comprovante de escolaridade e de residência.
A idade mínima para participação é de 18 anos, exceto na oficina de tortas salgadas, cuja idade mínima é 16 anos. Os cursos de geladinho gourmet, geleias e compotas, bem-casados, cocadas e bolinho de estudante e tortas salgadas exigem Ensino Fundamental incompleto (6º ano), enquanto os cursos de preparo de panetones, pães delícia e temaki requerem Ensino Fundamental completo.
O período de inscrições para cada turma será divulgado no Instagram (@semdecsimmsalvador).
Oportunidade – Sinara Batista, supervisora de Qualificação da Semdec, destaca a importância das oficinas oferecidas pelo programa Treinar para Empregar no desenvolvimento de empreendedores locais.
"Essas iniciativas são uma oportunidade valiosa para fortalecer o espírito empreendedor nas comunidades. O ambiente prático de aprendizado não só aprimora as habilidades técnicas e o repertório culinário dos participantes, como também os torna mais competitivos no mercado, capacitando-os a oferecer produtos de maior qualidade", afirma.
Texto: Iann Jeliel/ Secom PMS
Um ambiente de ensino que passa a oferecer todo conforto necessário para o aprendizado de 200 alunos que vivem na região do Centro Histórico de Salvador. Essa é a realidade da nova Escola Municipal João Lino, no Pelourinho, que foi transferida da Rua Maciel de Cima para a Rua do Bispo, ganhando uma infraestrutura mais ampla e climatizada.
A reinauguração da unidade foi feita pelo prefeito Bruno Reis e pelo secretário municipal da Educação (Smed), Thiago Dantas, nesta terça-feira (22). Além de funcionar num novo espaço, outra novidade é que a João Lino oferecerá ensino integral para todos os matriculados.
“A antiga escola funcionava em condições precárias e não atendia mais à demanda que existia. Procuramos outro imóvel e ouvimos a comunidade para execução desse projeto. Portanto, restauramos todo esse patrimônio arquitetônico para preservar a nossa história. Isso também fortalece a nossa estratégia de ocupar os prédios públicos do Centro Histórico, de ampliar as ofertas de serviços e presença do poder público para ajudar no resgate e revitalização dessa região”, destacou o prefeito.
O novo prédio conta com área total de 650 metros quadrados e abrange seis salas de aula com ar-condicionado, brinquedoteca, sanitários PCD, sala multiuso e triagem, copa, cozinha, sala de descanso, dispensa, entre outros espaços para conforto e segurança de estudantes e professores.
O secretário Thiago Dantas reforçou que diretriz pensada foi que a escola se tornasse modelo: “É uma unidade que está aqui em um ponto turístico da cidade e que foi feita com todo o carinho, com todo o esmero, e que agora vai poder abrigar nossos alunos aqui do Pelourinho numa qualidade infinitamente melhor do que o prédio antigo, que funcionou por quase 60 anos. Era um desejo da comunidade, e vimos a necessidade de elaborarmos um projeto especial para fortalecer a educação de Salvador”.
O gestor lembrou que a meta é terminar este ano com pelo menos 80% das escolas da rede climatizadas. A Smed, inclusive, já adequou unidades para receber os aparelhos de ar-condicionado e aguarda a Coelba para conclusão de estudos de aumento de cargas nas estruturas que serão beneficiadas.
Transformação – Diretora da Escola Municipal João Lino, Ana Rita Natividade celebrou o fato de toda a comunidade escolar do Centro Histórico ser atendida com uma estrutura adequada.
“Esta unidade atende não apenas alunos do Pelourinho, como do Taboão, Baixa do Sapateiro, Saúde, Comércio e o entorno. Nós tínhamos uma estrutura completamente inadequada. Funcionávamos no térreo do Instituto Kardecista da Bahia, a partir de um regime de cessão de salas. Mas era muito difícil garantir as experiências necessárias para as crianças na educação infantil naquele espaço”, disse.
Dessa forma, ter um imóvel que pudesse ofertar uma educação com qualidade e que também garanta aos profissionais melhores condições de trabalho, atende uma demanda local.
“O grande diferencial que esse novo prédio traz é que agora nós temos três andares para a escola. Vamos conseguir ofertar educação integral, diferente de antes, que era parcial. Com isso, a gente garante o direito à educação infantil com qualidade, e garante também às famílias a tranquilidade para que exerçam suas atividades laborais enquanto as crianças estão protegidas e aprendendo”, acrescentou Natividade.
Morador do Pelourinho, Carlos Rodrigues de Carvalho também festejou a unidade escolar de alto padrão. Ele levou o filho, Carlos Roberto, aluno do quinto ano, para conhecer cada canto do espaço.
“Antes a estrutura era ‘mais ou menos’. Fomos convocados pela Prefeitura para participar de reuniões sobre essa nova escola e soubemos que o regime passaria a ser em tempo integral. Melhor para as crianças que vão aprender mais e para os pais que terão tempo mais livre para trabalhar”, ressaltou.
O próximo Festival Virada Salvador terá o cantor Léo Santana comandando a contagem regressiva para a chegada de 2025. A informação foi confirmada pelo prefeito Bruno Reis nesta terça-feira (22), durante coletiva à imprensa no evento de entrega da nova Escola Municipal João Lino, no Pelourinho.
“Léo Santana vai comandar a chegada do ano novo de 2025. Teremos outras atrações no Festival Virada, que será do dia 27 a 31 de dezembro. Temos a grade praticamente fechada”, anunciou o chefe do executivo municipal, acrescentando que Ivete Sangalo também estará entre os artistas a se apresentarem na Arena Daniela Mercury, na Boca do Rio.
Na última edição, o Virada Salvador reuniu mais de 2 milhões de pessoas nos cinco dias de festa, além de totalizar mais de 100 horas de música e mais de 100 atrações.
O festival ainda gerou cerca de 5 mil empregos diretos, além de outros postos de trabalho indiretos, mobilizando setores da economia e atraindo milhares de turistas que vieram à capital baiana.
A Prefeitura vai realizar, pela primeira vez, um censo com os mais de 29 mil profissionais que atuam no serviço público da capital baiana. A proposta do questionário, intitulado Censo do Funcionalismo, é conhecer o perfil dos colaboradores para nortear o planejamento e o desenvolvimento de políticas públicas para Salvador.
Desenvolvido pela Secretaria Municipal de Gestão (Semge), por meio da Diretoria de Gestão e Políticas de Pessoas (DGP), o censo está disponível para preenchimento através do site www.censo.salvador.ba.gov.br. O questionário poderá ser respondido até 19 de novembro.
Deverão participar do censo todos os estagiários, ocupantes de cargos em comissão, contratados pelo regime especial de direito administrativo (REDA), servidores e empregados públicos que atuam na cidade.
A ferramenta, explicou o titular da Semge, Rodrigo Alves, vai traçar um panorama do funcionalismo em Salvador, respondendo a questões como a pluralidade dos profissionais e o perfil das lideranças nas secretarias.
“O servidor é o maior ativo que uma gestão municipal pode ter. Bons equipamentos públicos são importantes, mas é o servidor quem dá forma e função à prestação de serviço público. O Censo do Funcionalismo do Município do Salvador visa conhecer melhor nossos servidores, a fim de desenhar políticas alinhadas com nossa realidade e visando construir uma melhor prestação de serviços para o cidadão”, detalhou.
O instrumento deverá ser realizado a cada três anos pela Prefeitura. Além de contribuir para a maior eficiência da gestão, o censo vai permitir a atualização contínua de dados para que a gestão de pessoas da Prefeitura se torne cada vez mais eficiente.
Mapeamento - O questionário é composto por perguntas de múltipla escolha e vai abordar questões ligadas a informações funcionais, qualificações e expectativas do público em relação à atividade que exercem. As respostas serão confidenciais e desvinculadas dos respondentes, criando um ambiente confiável e seguro para os profissionais se expressarem. A DGP estima que, em média, o colaborador leve até 15 minutos para responder ao censo.
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