Acesso:
Texto: Eduardo Santos/ Secom PMS
Oferecer pleno acesso a atividades físicas diversas para a população, independentemente da idade, gênero ou condições financeiras. Essa é uma das propostas do programa de inserção ao esporte promovido pela Coordenadoria de Ações de Prevenção à Violência da Guarda Civil Municipal de Salvador (CPrev/GCM) aos soteropolitanos.
Entre janeiro e junho deste ano, aproximadamente 600 pessoas participaram das atividades, sendo 400 idosos, nas ações realizadas na sede da GCM (Avenida San Martin), no Parque Júlio César, na Pituba, e no Largo do Santo Antônio Além do Carmo. Nesse período, 140 mulheres participaram de aula de defesa pessoal; enquanto 40 cidadãos tiveram a oportunidade de praticar futevôlei e 20 crianças e adolescentes ingressaram na capoeira.
A iniciativa visa promover a inclusão, conforme explica o coordenador de Ações de Prevenção à Violência, James Azevedo.
“Para a sociedade, essa é uma ação muito importante, pois muita gente não dispõe de recursos financeiros para pagar uma atividade dessas. Como todas as modalidades são gratuitas, muitas pessoas têm a oportunidade de trabalhar corpo e mente em ambiente seguro, que incentiva a cidadania e promove a inclusão. Também é uma oportunidade de interação com os guardas, quebrando o gelo da distância entre a segurança pública e a sociedade. Nesse sentido, quem ganha são os cidadãos", avalia Azevedo.
Para participar das atividades, o interessado deve comparecer à base da GCM com identidade e comprovante de residência, no horário administrativo. Para menores de idade, é necessária a presença de pais ou responsáveis. Na programação, que permanece aberta ao longo do ano, as inscrições não têm limite de data. Quando ocorre a lotação, os inscritos ficam em cadastro reserva até o dia da convocação.
“A segurança pública, especialmente no âmbito da GCM, precisa saber lidar com a diversidade, pois é onde se quebram preconceitos e onde aprendemos várias linguagens, que vão da criança ao idoso. Para nós, é um desafio prazeroso, que a gente sente o resultado do trabalho em cada sorriso, em cada abraço afetuoso e em cada agradecimento", acrescenta o coordenador da CPrev.
Reportagem: Nilson Marinho/Secom PMS
A Festa de Santa Dulce dos Pobres 2025 segue neste sábado (2) com muitas atrações em louvor ao Anjo Bom, na Cidade Baixa. A programação do dia teve início pela manhã, com a Caminhada das Amigas de Dulce, do Santuário Basílica Nossa Senhora da Conceição da Praia ao Santuário Santa Dulce dos Pobres, no Largo de Roma.
O público também ainda pode conferir, no Santuário Santa Dulce, a Missa das 16h; a quermesse em frente ao templo religioso, até as 21h; a Trezena Solene, às 18h; e a Vigília Virtual, das 21h às 6h, no canal do Santuário no YouTube (https://youtube.com/c/
No primeiro dia dos festejos, na sexta-feira (1º), em frente ao Santuário Santa Dulce, centenas de fiéis conferiram a quermesse com diversos itens à disposição dos visitantes. Dentre as opções estavam santinhos, pulseiras, velas, bolsas, lanches, caldo verde, doces, incluindo o tradicional morango do amor, além de plantinhas, sucos e refrigerantes.
A bancária aposentada Glória de Santana viajou de Mauriti, no sul do Ceará, até Salvador para rever um lugar que marcou sua vida: o santuário. Devota da santa baiana, ela guarda com carinho uma foto ao lado dela, tirada décadas atrás, quando Irmã Dulce ainda era viva.
"Estou de volta, agora com ela santa, nos altares. Primeira santa brasileira, primeira santa nordestina. Como nordestina e brasileira, venho com muita alegria. Estou aqui com minha cunhada e uma comissão lá de Mauriti, para louvar a Deus pela santidade de Santa Dulce, que fez tanto bem aos povos e à Igreja inteira”, contou.
A auxiliar de cozinha Michele Soares, de 50 anos, acompanhou com alegria a quermesse. Ela contou que soube da programação pelas redes sociais e fez questão de participar. Michele disse que recebeu duas vezes, no mesmo dia, uma mensagem espiritual que fortaleceu ainda mais sua fé, já que, em uma das barracas, era possível pegar papéis com mensagens religiosas.
“A gente fica feliz com um evento como esse, porque é uma santa nossa. E todos nós precisamos dessa fé e força de Irmã Dulce. A mensagem que recebi dizia que é preciso orar. Que a oração move todas as coisas”, contou.
Maria Gisele de Jesus, 73 anos, participa da festa de Santa Dulce dos Pobres não apenas como devota, mas como parte ativa da celebração. Expositora de uma das barracas montadas, ela ajudou na venda de quadros, pulseiras e terços, com a renda revertida para as Osid.
A devota trabalhou por 26 anos no convento ao lado de Irmã Dulce, experiência que marcou sua vida. “Ela me dá força, dá força pra minha família. Nem sei explicar. Tenho muita fé. Tudo que peço, ela tá ali. Tenho uma gratidão imensa. Tenho ela como uma mãe. Ela é minha mãe”, disse.
A programação da Festa de Santa Dulce dos Pobres contará com duas etapas de feiras de artesanato e empreendedorismo feminino. Até a próxima quarta-feira (6), das 15h às 21h, as barraquinhas estarão montadas em frente ao santuário, com a participação de nove expositores. A partir do dia 7, as atividades seguem para a Praça Irmã Dulce, funcionando das 15h às 22h, com uma estrutura ainda maior.
No novo espaço, além de contar com os nove expositores das Obras Sociais Irmã Dulce, haverá a participação da Feira da Sé, que reúne 40 artesãs com produtos diversos, e a Expo Mulher, projeto que reúne mulheres empreendedoras expondo e vendendo os trabalhos que elas mesmas produzem - nesta edição serão 12 participantes. Além das barracas, a programação inclui apresentações artísticas e a oferta de serviços de saúde. A programação completa pode ser acessada no site https://www.irmadulce.org.br/
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/abertura-da-festa-de-santa-dulce-dos-pobres/ .
Texto: Ascom/Semob
Agentes da Coordenação de Transportes Especiais (Cotae), ligada à Secretaria Municipal de Mobilidade (Semob), abordaram mais de 200 veículos neste mês de julho durante as operações especiais em diversos pontos de Salvador, com o objetivo de coibir o transporte irregular de passageiros. Com apoio da Guarda Civil Municipal (GCM), a equipe flagrou aproximadamente 100 veículos atuando de forma irregular.
Locais de grande fluxo de chegada e saída de passageiros, como aeroporto, rodoviária e ferry têm atenção especial da fiscalização para coibir a atuação dos clandestinos. “O transporte regulamentado passa por vistoria, verificação dos antecedentes dos motoristas trazendo mais segurança aos passageiros em seus deslocamentos”, pontua o titular da Semob, Pablo Souza.
Balanço – Entre janeiro e junho deste ano, quase 2 mil veículos foram abordados durante as ações de fiscalização da Semob por realizarem transporte clandestino de passageiros na cidade. As operações de fiscalização são realizadas diariamente em locais estratégicos, e as remoções são realizadas com base em infrações previstas no Código de Trânsito Brasileiro (CTB).
Entre as principais violações encontradas estão a falta de manutenção do veículo, além da falta de documentação do condutor e/ou do veículo.
Texto: Ascom/Semge
Com o objetivo de promover a capacitação técnica e reforçar a segurança no ambiente de trabalho, a Secretaria Municipal de Gestão (Semge) vai oferecer, neste mês de agosto, um curso gratuito de Certificação em NR-10 - Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade – para servidores municipais de Salvador. A iniciativa é resultado de uma parceria entre a Gerência Central de Gestão de Serviços (GECGS) da Semge, a Secretaria Municipal de Sustentabilidade e Resiliência, Bem-Estar e Proteção Animal (Secis), e a empresa Trecon, especializada em treinamentos e consultoria.
As aulas terão início na próxima segunda-feira (4) e serão realizadas no auditório da Semge, no Dois de Julho. Os encontros ocorrerão às segundas, terças e quintas-feiras, das 18h às 21h, além de dois sábados dedicados às práticas, das 8h30 às 12h. Ao final do curso, os participantes receberão certificado de conclusão e material didático.
Ao todo, 25 colaboradores de diferentes secretarias municipais e que exercem funções ligadas a obras, reformas ou fiscalizações participarão da formação. A capacitação terá 40 horas de carga horária, divididas entre teoria e prática.
O conteúdo será ministrado em dois módulos: o primeiro, com 30 horas de aulas teóricas sobre os fundamentos da norma regulamentadora NR-10, focando na prevenção de acidentes e no cumprimento da legislação vigente. Já o segundo módulo terá 10 horas de atividades práticas em campo, incluindo inspeções supervisionadas em ambientes reais de trabalho.
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 161 vagas de emprego e estágio em Salvador para segunda-feira (4). Os candidatos deverão acessar o site http://salvadordigital.
O atendimento está sendo realizado de forma híbrida, ou seja, de forma presencial e remota, via WhatsApp – a escolha é no momento do agendamento. No caso das vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS:
Auxiliar de marketing (vaga para primeiro emprego)
Requisitos: Ensino superior incompleto em Marketing (estar cursando a partir do 4º semestre à noite), sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Copeiro (vaga exclusiva para pessoas com deficiência do Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino fundamental completo, três meses de experiência.
Salário: R$1.602,00 + benefícios
2 vagas
Auxiliar de limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.530,00 + benefícios
5 vagas
Auxiliar de lavanderia
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar em sistema de escala 12 x 36.
Salário: R$1.518,00 + benefícios
10 vagas
Auxiliar de rouparia (vaga temporária)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.518,00 + benefícios
1 vaga
Lavador de roupa
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
8 vagas
Pedreiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.651,10 + benefícios
4 vagas
Ajudante de pedreiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.651,10 + benefícios
4 vagas
Pedreiro (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$2.455,70 + benefícios
1 vaga
Encanador (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari,
Salário: R$2.455,70 + benefícios
1 vaga
Eletricista (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$2.455,70 + benefícios
1 vaga
Artífice de obra (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$2.455,70 + benefícios
1 vaga
Carpinteiro (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$2.455,70 + benefícios
1 vaga
Pintor (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$2.455,70 + benefícios
1 vaga
Servente comum (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$1.548,98 + benefícios
3 vagas
Servente prático (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter disponibilidade para viajar e de horário, vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$1.616,22 + benefícios
1 vaga
Torneiro mecânico
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência. Possuir domínio sobre o funcionamento do torno, habilidade para ler e interpretar desenhos e especificações técnicas.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Técnico de refrigeração
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, ter CNH B.
Salário: R$1.700,00 + benefícios
2 vagas
Engenheiro civil (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino superior completo em Engenharia Civil, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter CNH B, possuir veículo, Registro ativo no Crea, ter notebook, disponibilidade para viajar e de horário, conforme a Nova Lei Trabalhista a contratação será por MEI (Micro Empreendedor Individual), vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Técnico em Segurança do Trabalho (vaga temporária de 60 dias)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: curso na área, ter disponibilidade para viajar e de horário, conforme a Nova Lei Trabalhista a contratação será por MEI (Micro Empreendedor Individual), vaga zoneada para moradores de Camaçari.
Salário: R$3.000,00 + benefícios
1 vaga
Promotor de vendas (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Consultor de vendas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência com vendas, ter CNH A.
Salário: R$1.765,00 + benefícios
1 vaga
Consultor de vendas externas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência com vendas.
Comissão + benefícios
10 vagas
Cartazeiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter fácil acesso a Pirajá e disponibilidade para abertura de loja.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Atendente de farmácia
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar em Simões Filho.
Salário: A combinar + benefícios
6 vagas
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter boa dicção e informática intermediária.
Salário: A combinar + benefícios
50 vagas
Atendente de telemarketing
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, requisitos imprescindíveis: ter conhecimento de informática, possuir computador ou notebook para fazer treinamento online e disponibilidade de horário (manhã, tarde ou noite), desejável ter habilidade com vendas.
Salário: A combinar + benefícios
10 vagas
Auxiliar de cozinha (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.518,00 + benefícios
2 vagas
Salgadeiro ou masseiro ou padeiro
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.800,00 + benefícios
1 vaga
Encarregado de padaria
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar tarde/noite.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Servente de obra (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
2 vagas
Carpinteiro (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Encanador (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
2 vagas
Eletricista (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
2 vagas
Auxiliar de manutenção predial júnior (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter curso NR 10 e NR 35, disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Auxiliar de limpeza pesada (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, três meses de experiência.
Salário: R$1.602,00 + benefícios
2 vagas
Auxiliar de limpeza (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: R$1.700,00 + benefícios
3 vagas
Copeiro (vaga exclusiva para pessoas com deficiência do Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino fundamental completo, três meses de experiência.
Salário: R$1.602,00 + benefícios
2 vagas
Empacotador (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter disponibilidade para trabalhar tarde/noite.
Salário: R$1.562,00 + benefícios
1 vaga
Operador de caixa (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter disponibilidade para trabalhar em horário de shopping.
Salário: R$1.581,00 + benefícios
1 vaga
Operador de caixa (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, sem experiência, ter conhecimento em informática.
Salário: R$1.700,00 + benefícios
3 vagas
Estoquista (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.756,00 + benefícios
1 vaga
Atendente júnior (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter conhecimento de informática.
Salário: R$1.581,00 + benefícios
10 vagas
Vendedor interno (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter conhecimento em informática.
Salário: A combinar
1 vaga
Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, três meses de experiência.
Salário: R$1.518,27 + benefícios
1 vaga
Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.660,37 + benefícios
4 vagas
Agente de apoio ao serviço (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
A Prefeitura de Salvador mantém equipamentos culturais que contam parte da história da primeira capital do Brasil através de um rico acervo documental e recursos multimídia, ideais sobretudo para que os jovens conheçam um pouco mais sobre a cidade e a sua população. Por isso, escolas públicas e privadas que desejem realizar atividades pedagógicas com os alunos nas instalações desses espaços podem fazê-lo de forma simples e acessível. A solicitação pode ser realizada através do envio de e-mails institucionais ou usando links disponíveis nas páginas oficiais dos equipamentos.
Os passeios são planejados com o objetivo de incentivar o conhecimento estudantil, a partir das vivências práticas nos espaços. As instituições estudantis interessadas em conhecer espaços como Casa do Rio Vermelho, Casa do Carnaval, Cidade da Música, Espaços Pierre Verger e Carybé e o Memorial 2 de Julho devem fazer a solicitação via e-mail. Cada espaço tem um endereço eletrônico diferente (veja abaixo).
Para garantir a segurança e a interação nesses espaços, os grupos devem ser formados por, no máximo, 50 alunos a cada visita. Para turmas com crianças abaixo de 12 anos, a quantidade de estudantes é menor, sendo necessário um acompanhante a cada 10 participantes do passeio.
Escolas públicas têm a gratuidade assegurada; já para as instituições particulares, é cobrada uma taxa de R$10 (meia-entrada) por aluno. A única exceção é o Memorial 2 de Julho, localizado na Lapinha, onde o ingresso é gratuito a todos. Nas quartas-feiras, data em que os equipamentos têm visitação gratuita, aberta ao público geral, não são agendadas visitas escolares.
Para visitação de grupos escolares à Casa das Histórias de Salvador e à Galeria Mercado, é necessário realizar um pré-agendamento:
Casa das Histórias - É necessário fazer a solicitação através do link https://docs.google.com/forms/
Galeria Mercado - Só são permitidos 30 alunos a cada dia, com acesso em grupos de 10 por vez. A entrada de menores de 12 anos no equipamento apenas será permitida acompanhada pelos responsáveis legais; não é aceitável documentos de autorização. Escolas e universidades públicas, além de instituições sociais sem fins lucrativos têm direito à visitação gratuita.
Regras - Em todos os espaços, o pré-agendamento deve ser realizado com até 10 dias de antecedência. A confirmação será feita exclusivamente via e-mail. É necessário responder ao e-mail de confirmação com até 48h de antecedência. É proibido: fumar, levar animais de estimação, alimentos e bebidas, acesso com trajes de banho, bem como o uso de equipamentos como ring light, pau de selfie, tripés e descarte de lixo nas dependências do espaço.
Visando possibilitar uma melhor experiência nos espaços imersivos, é recomendável não levar bolsas e mochilas grandes. Dias e horários para visitação agendada: terça, quinta e sexta, das 9h às 16h. Cada página de espaço cultural disponibiliza informações sobre horários de funcionamento e os requisitos técnicos do local, que podem orientar melhor o planejamento dos interessados.
E-mails para solicitar visitação:
Casa do Rio Vermelho:
O endereço de e-mail address está sendo protegido de spambots. Você precisa ativar o JavaScript enabled para vê-lo.
Casa do Carnaval:
O endereço de e-mail address está sendo protegido de spambots. Você precisa ativar o JavaScript enabled para vê-lo.
Espaços Carybé e Pierre Verger:
Cidade da Música:
O endereço de e-mail address está sendo protegido de spambots. Você precisa ativar o JavaScript enabled para vê-lo.
Memorial 2 de Julho:
O endereço de e-mail address está sendo protegido de spambots. Você precisa ativar o JavaScript enabled para vê-lo.
Texto: Ana Virgínia Vilalva/ Secom PMS
A Defesa Civil de Salvador (Codesal) realizou, na manhã desta sexta-feira (1º), no auditório da instituição, na Avenida Bonocô, mais uma capacitação de voluntários para atuação em situações de emergência. A iniciativa integra o Programa Mobiliza para a formação de Agentes Voluntários de Proteção e Defesa Civil e reforça a importância da prevenção e da atuação comunitária em áreas de risco na capital baiana.
Desta vez, 46 novos voluntários, entre sociedade civil e guardas civis municipais, participaram da capacitação, que abordou temas como percepção de risco, primeiros socorros, mudanças climáticas e funcionamento da Defesa Civil no município. De janeiro a junho deste ano, a Codesal já formou quase 700 pessoas como agentes voluntários. Cerca de 900 passaram pela qualificação em 2024.
A subcoordenadora de Ações Comunitárias e Educativas do órgão, Eunice Pereira, explicou que a nova turma, que engloba sociedade civil e guardas, será mais um braço de atuação da Codesal na cidade.
“A gente enxerga a possibilidade de eles serem formados para atuarem diante de situação de evacuação ou de emergência. Estamos ampliando a nossa capacidade de resposta, juntamente com os integrantes do Sistema Municipal de Proteção e Defesa Civil”, disse.
A capacitação conta com quatro módulos: introdução institucional, percepção de risco, mudanças climáticas e primeiros socorros.
Moradora do Cabula e estudante de Engenharia Ambiental, Sara Damasceno, de 25 anos, acredita que a capacitação ajudará no seu dia a dia. “Fiquei sabendo através do Instagram da Codesal. É um curso importante para as pessoas terem um conhecimento de como funciona a Defesa Civil e sua importância para a sociedade. Onde moro há muitas encostas, locais que alagam, e esse conhecimento vai me ajudar muito”.
Participação da GCM - A gerente de Desenvolvimento Humano da Guarda Civil Municipal, Laís Cunha, conta que a capacitação está inclusa na carga horária do curso de formação dos alunos.
“Damos apoio a todas as secretarias e, com a Codesal, não é diferente. Principalmente no período de fortes chuvas, quando é preciso adentrar áreas de risco, é importante que a Guarda tenha esse conhecimento para melhor atuação”.
O aluno GCM Mosaniel Medeiros, de 34 anos, avaliou os ensinamentos do curso. “É de suma importância essa capacitação, pois integramos todos os meios de atendimento ao público do município. Estou muito satisfeito com o curso de formação e de poder conhecer as estruturas como a Codesal”.
O curso do Mobiliza é aberto a qualquer pessoa interessada e acontece toda primeira sexta-feira do mês no auditório da Codesal. As inscrições podem ser feitas pelo site https://codesal.salvador.ba.gov.br/seja-um-voluntario/.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/capacitacao-de-voluntarios-para-atuacao-em-situacoes-de-emergencia-2/ .
O programa Salcine Cursos, iniciativa das secretarias municipais de Cultura e Turismo (Secult) e de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda (Semdec), promove neste sábado (2), a partir das 14h, a masterclass “Mercado e Inovação na Produção Executiva”. Participam das atividades dois dos maiores nomes do setor no país: Léo Edde e Dani Tolomei.
O evento é gratuito e ocorrerá na Saladearte do Museu Geológico da Bahia, no Corredor da Vitória, com foco nas discussões sobre os rumos e os desafios da indústria audiovisual, tendo como público-alvo profissionais, estudantes e entusiastas do segmento. As inscrições estão abertas e podem ser feitas através do link disponível na bio do Instagram do Salcine Cursos @salcinecursos. As vagas são limitadas.
Durante aproximadamente três horas, os convidados vão conduzir uma imersão crítica sobre o cenário atual da produção executiva, abordando temas como tendências do mercado, sustentabilidade, estratégias de negócios, identidade cultural e inovação.
A proposta é abrir espaço para troca de experiências e atualização profissional, especialmente em um momento em que o audiovisual produzido na Bahia busca fortalecer seu protagonismo nacional.
De acordo com a gestora do Salcine, Milena Anjos, este será mais um evento do programa, que se soma ao conjunto de ações desenvolvidas na linha de capacitação e potencialização dos talentos da população de Salvador.
“Promover um encontro como esse, com nomes de peso da produção executiva nacional, é fundamental para fortalecer o mercado audiovisual de Salvador. É uma oportunidade rara de troca de experiências, atualização profissional e integração de novas redes que podem contribuir para projetos locais com mais estratégia, inovação e sustentabilidade”, pontua.
Palestrantes – Produtor de cinema e atual presidente da Rio Filme, Léo Edde ocupou o cargo de presidente do Sindicato da Indústria Audiovisual (Sicav) até 2024. Carioca nascido em 1975, ele é graduado em engenharia ambiental pela PUC-Rio e possui pós-graduação em Management na IAG-RJ. Em 2002, fundou a produtora Urca Filmes. Produziu obras conhecidas como o filme de Claudinho e Bochecha, o famoso Tropa de Elite e Thomaz Farkas.
Edde também coproduziu e foi produtor de finalização de Soy Cuba, o mamute siberiano (2004), de Vicente Ferraz, premiado nacional e internacionalmente. Em 2007, voltou a trabalhar com Walter Lima Jr., atuando como coprodutor, coordenador de produção e produtor de finalização do longa-metragem “Os desafinados”.
Em 2008, mais um longa e um documentário para o currículo: o filme de ficção Juventude, de Domingos Oliveira, onde foi diretor de produção; e o documentário Pachamama, de Eryk Rocha, que produziu. Produziu também uma série de TV - Equador - em Portugal, em 2008, baseada na obra de Miguel Sousa Tavares. No Brasil, a série foi exibida pela TV Brasil, em 2011.
Com vasta experiência no audiovisual, Dani Tolomei foi sócia de uma produtora e gerente na Globo, liderando uma equipe de mais de 500 pessoas. Ela é formada em Media Production pela Marymount, com especialização em produção na NYU e com MBA em Business Management.
Olhando para a inovação, ela se especializou em Design Thinking, Lean Thinking e Práticas Ágeis. Em 2020, com Leo Edde, lançou a Transformação Audiovisual e traduziu para o "criativez" a filosofia de gestão Lean, práticas ágeis e DT, criando o método Audiovisual Ágil.
Com mentorias, cursos e workshops, Tolomei já capacitou e mentorou mais de 300 profissionais do audiovisual por todo o Brasil.
A manhã da última quinta-feira (31) foi especial no Espaço Boca de Brasa do CEU de Valéria, localizado no bairro de Nova Brasília de Valéria. O espaço, gerido pela Secretaria Municipal de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esportes e Lazer (Sempre), recebeu um evento voltado para a terceira idade, com exercícios físicos e atividades artísticas, com o objetivo de promover integração social, informação e lazer para idosos a partir de 60 anos.
Promovido pela Diretoria de Proteção Social Básica (DPSB) em parceria com o CRAS Lagoa da Paixão, a programação contou com exercícios de alongamento e aquecimento; palestra sobre prevenção de golpes contra aposentados, abordando fraudes financeiras e proteção dos direitos da pessoa idosa; aula sobre saúde bucal; e encerramento com uma apresentação especial do coral do CRAS, celebrando a arte e o protagonismo dos idosos.
Coordenador do CRAS Lagoa da Paixão, Derício de Souza Filho explicou que a ideia central do evento é integrar os idosos num só grupo. “A maioria deles vive em situação de abandono por parte dos familiares, outros não conseguiram constituir família e portanto não têm uma referência, e hoje encontram nos colegas do CRAS apoio e suporte. Estamos fazendo isso para que eles se sintam pertencentes a este grupo”, disse.
Sobre a palestra de prevenção, o gestor salienta que foi um pedido dos próprios idosos, que reclamaram de estar sofrendo golpes, principalmente em termos de empréstimos bancários. O evento engloba pessoas atendidas pelo CRAS Lagoa da Paixão e também pelas unidades do Calabetão, do Rio Sena e de Paripe, contabilizando quase 80 idosos participando da ação.
Margarete Simões, assistente social do CRAS Lagoa da Paixão, explica que a iniciativa tem o objetivo de prevenir ameaças e incentivar os idosos a se enxergarem como pessoas ativas na sociedade. “Nossa intenção é que eles reflitam sobre as dificuldades que enfrentam diante dessas transformações da sociedade, diante de todos os avanços tecnológicos, e por isso trabalhamos questões preventivas, para que eles fiquem alerta”, afirma.
A profissional reforça que o Estatuto da Pessoa Idosa regulamenta esses direitos e que eles devem se posicionar. “Isso garante qualidade de vida para o idoso, mais saúde. O idoso que tem uma vida ativa tem mais saúde, qualidade de vida, mais vontade de viver. A gente tem que romper esses tabus na sociedade”, concluiu Margarete.
Moradora de Fazenda Coutos, a dona de casa Dineuza Maria Santana Moura, de 60 anos, conta que ainda não se considera aposentada, pois segue aguardando o benefício do INSS. “Eu sou assistida daqui, da Lagoa da Paixão, e participo de todas as atividades. Eu cheguei aqui no fundo do poço, e quem me ajudou foi a equipe do CRAS. A luta foi grande. Hoje, me encontro mais forte para cuidar de minha mãe, porque antes nem isso eu tinha condições. Era uma depressão terrível, eu não dava conta nem de mim. E hoje eu conquistei uma vitória tão grande pois me vejo cuidando dela, levando para médicos, e eu agradeço ao CRAS”, disse.
Dineuza participa das atividades há três anos, e conta que não perde as aulas de zumba e as atividades musicais, e nem as palestras oferecidas no espaço. “Hoje, eu vivo outra vida. Quando eu não venho, todos sentem falta. Aqui é o CEU das artes, faz muito bem para todo mundo. Se o povo soubesse, não ficava ninguém em casa. Eu não tenho nem como comparar, tamanha a minha felicidade hoje”, completou.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/idosos-atendidos-pelos-cras-participam-de-programacao-especial-no-ceu-de-valeria/ .
O seu canal de comunicação com o nosso site. Caso tenha dúvidas, sugestões ou solicitações de serviços, por favor, mande mensagem que teremos prazer em respondê-la.