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Texto: Priscila Machado e Nilson Marinho / Secom PMS
Agentes da Guarda Civil Municipal (GCM) de Salvador participam de uma capacitação voltada à atuação técnica, proporcional e dentro da legalidade durante ocorrências e abordagens do cotidiano. O curso “Uso Diferenciado da Força” teve início na última segunda-feira (18) e segue até esta sexta-feira (22).
Ao todo, 38 agentes participam da formação, que tem como principal objetivo reduzir episódios de violência e abusos durante operações. Por integrar o programa federal Município Mais Seguro, da Secretaria Nacional de Segurança Pública (Senasp), vinculada ao Ministério da Justiça e Segurança Pública, a capacitação também reúne 16 agentes da Paraíba.
Nesta quinta-feira (21), a disciplina Processo de Tomada de Decisão foi ministrada nas proximidades do Farol da Barra. Durante a atividade, os participantes trabalharam aspectos relacionados à inteligência emocional diante de situações de risco e transtornos que podem surgir na rotina profissional. A aula contou com simulações de ocorrências envolvendo ambulantes, cenário comum na atuação dos agentes em Salvador, especialmente durante grandes eventos, como o Carnaval.
“Estamos simulando uma ocorrência com ambulantes, que faz parte da nossa realidade e do contexto de Salvador. Trouxemos para a prática situações encontradas no dia a dia, principalmente nas festas populares, para que os agentes possam treinar aquilo que aprenderam em sala de aula. Isso reverbera positivamente para a sociedade, porque a população ganha com profissionais mais qualificados, treinados e conscientes das próprias ações”, afirmou a gerente de Desenvolvimento Humano da Guarda Civil Municipal, Laís Cunha.
O supervisor das Capacitações de Uso da Força da Senasp, Mainar Rocha, destacou que a formação busca fortalecer a segurança pública municipal e a atuação das guardas em todo o país. Segundo ele, além da capacitação, Salvador também receberá apoio da Senasp em diagnósticos relacionados à violência urbana, além da doação de equipamentos, especialmente instrumentos de menor potencial ofensivo.
Ainda de acordo com Rocha, os agentes participarão, na próxima semana, de um curso de Policiamento Comunitário, também com duração de cinco dias, concluindo o ciclo formativo. “Cada curso contempla 40 horas-aula. Durante esse período, os agentes ficam imersos na nova legislação que regula o uso da força no país, além das boas práticas nacionais e internacionais relacionadas ao tema, sempre com foco na preservação da vida, nos direitos humanos e na intervenção menos gravosa”, explicou.
Avaliações – Durante toda a semana, os participantes recebem instruções teóricas e práticas, além de avaliações contínuas. Nos últimos dias da formação, os agentes são divididos em equipes para enfrentar cenários simulados, com ocorrências fictícias que precisam solucionar com base nos conteúdos trabalhados ao longo do curso.
Os participantes também passam por um modelo de avaliação formativa, no qual o desempenho é acompanhado constantemente durante as atividades. “Diferentemente da avaliação somativa, em que o aluno realiza apenas uma prova final, aqui eles são avaliados o tempo inteiro. Ao final das oficinas práticas, recebem a menção de apto ou inapto”, explicou o supervisor.
Integrante do Grupamento de Operações Especiais (GOE) da Guarda Municipal de Salvador, Alain Figueiredo afirmou que a formação tem sido importante para o aperfeiçoamento profissional.
“As aulas apresentam novas técnicas e táticas relacionadas às doutrinas policiais, ao uso de equipamentos e ao amparo jurídico. Para quem atua na segurança pública, é fundamental ter acesso a esse tipo de conhecimento”, comentou.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/curso-uso-diferenciado-da-forca/ .
Texto: Nilson Marinho / Secom PMS
A Defesa Civil de Salvador (Codesal) mantém equipes de plantão 24 horas no Centro de Monitoramento e Alerta para acompanhar áreas de risco na capital baiana durante todos os dias do ano. O trabalho é intensificado durante a Operação Chuva, realizada entre abril e junho, período em que a cidade historicamente registra os maiores volumes de precipitação.
Para reduzir os impactos provocados pelos temporais e evitar desastres, o órgão utiliza tecnologia, monitoramento em tempo real e ações preventivas em diferentes regiões da cidade. De acordo com o chefe do Setor de Mapeamento de Áreas de Risco e Engenharia Civil da Codesal, Hugo Flávio Júnior, o órgão opera com diferentes sistemas digitais voltados ao monitoramento de deslizamentos e à atuação preventiva. Entre eles está o GeoRisk, ferramenta desenvolvida pelo Centro Nacional de Monitoramento e Alertas de Desastres Naturais (Cemaden).
“Utilizamos a ferramenta para identificar suscetibilidades a deslizamentos de terra. Já no mapeamento das áreas de risco, a Codesal utiliza o sistema de georreferenciamento QGIS e o software Avenza Maps. Dentro do parque tecnológico, contamos ainda com dados de 15 estações geotécnicas do Cemaden, responsáveis por medir a saturação do solo”, explicou.
Segundo Hugo, os equipamentos monitoram o nível de encharcamento do terreno provocado pelas chuvas. Quando a saturação atinge níveis elevados, aumentam os riscos de deslizamentos, permitindo que a Defesa Civil emita alertas e adote medidas preventivas, como o envio de SMS à população sobre situações momentâneas de risco.
Atualmente, Salvador possui 186 áreas de risco mapeadas pela gestão municipal em diferentes regiões da cidade. Dessas, 14 contam com sistema de alerta e alarme, incluindo sirenes para evacuação em situações consideradas extremas. Entre os bairros contemplados estão Alto da Terezinha, Cajazeiras, Sete de Abril e Castelo Branco.
Mapeamento – Conforme Hugo Flávio Júnior, o processo de mapeamento começa a partir de denúncias e chamados feitos pela população por meio do telefone 199, canal de atendimento da Defesa Civil. “A partir dessas informações, as poligonais das áreas de risco são definidas e mapeadas. Após o levantamento, essas áreas passam a ser monitoradas periodicamente para verificar possíveis agravamentos, atenuações ou a manutenção das condições identificadas anteriormente”, afirmou.
Além do monitoramento das chuvas, a Codesal segue protocolos específicos para prevenir situações de risco. Entre eles está o Plano Preventivo de Defesa Civil (PPDC), cujo protocolo estabelece quatro níveis de atenção: Observação, Atenção, Alerta e Alerta Máximo.
“O plano consiste em integrar o monitoramento pluviométrico das estações com visitas de campo às áreas que possuem sistema de alerta e alarme. Também realizamos vistorias pontuais em localidades atendidas pelo sistema 199 para identificar sinais de possíveis deslizamentos ou desabamentos”, explicou o coordenador do Cemadec, Gabriel Pugliese.
Texto: Priscila Machado e Mateus Soares / Secom PMS
A Prefeitura de Salvador participou das discussões do 8º Fórum do Carnaval de Salvador, encerrado nesta quinta-feira (21), no Shopping da Bahia. O evento, iniciado na quarta-feira (20), reuniu representantes do poder público, artistas, empresários, produtores e profissionais ligados à cadeia produtiva da festa para debater temas relacionados à organização, aos impactos econômicos e aos desafios do Carnaval da capital baiana.
Representando a gestão municipal, o presidente da Empresa Salvador Turismo (Saltur), Isaac Edington, participou do painel “O Carnaval como motor econômico de Salvador”, ao lado da secretária municipal de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda (Semdec), Mila Paes. O debate abordou os impactos da festa para a economia local, o turismo e o desenvolvimento regional.
Isaac destacou que o fórum se consolidou como um espaço de diálogo entre os diversos setores envolvidos na realização do Carnaval. Segundo ele, a proposta é fortalecer discussões voltadas ao aprimoramento da festa. “Todos juntos têm o mesmo propósito, que é fazer o melhor pelo Carnaval”, afirmou.
O presidente da Saltur também ressaltou a importância econômica do evento para Salvador e para a Bahia. “Tivemos a oportunidade de falar sobre o quanto o Carnaval contribui para a economia da cidade e para o desenvolvimento regional”, acrescentou.
A Prefeitura também esteve representada pelo secretário municipal de Desenvolvimento Urbano (Sedur), Sosthenes Macêdo, no painel “Gestão de riscos no Carnaval: o equilíbrio entre festa e proteção”. O debate contou ainda com a participação do diretor-geral da Guarda Civil Municipal, Humberto Sturaro Filho; do gerente executivo do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu), Ivan Paiva; além de representantes de órgãos de segurança e emergência.
Durante a participação no fórum, Sosthenes destacou o papel da Sedur no licenciamento e na organização das estruturas da festa, ressaltando a importância do cumprimento dos protocolos e das normas urbanísticas para garantir segurança e ordenamento.
“O Carnaval transforma Salvador durante alguns meses e exige uma série de planejamentos e novas agendas. A discussão antecipada mostra que existe organização e diálogo entre os diversos atores envolvidos para que a festa aconteça de forma segura e ordenada”, declarou.
O titular da Sedur também ressaltou a importância da atuação integrada entre órgãos municipais e estaduais na preparação da festa. “Quando se fala em desenvolvimento urbano e licenciamento, fala-se da Sedur, que é a secretaria responsável por organizar, licenciar, liberar e fazer com que as coisas aconteçam da melhor forma”, afirmou.
Fórum – Promovido pelo Conselho Municipal do Carnaval (Comcar), com produção da Oquei Entretenimento, o 8º Fórum do Carnaval de Salvador contou com uma programação voltada a temas como governança, políticas públicas, turismo, economia criativa, sustentabilidade, inovação tecnológica e transformação dos modelos da festa.
Entre os debates realizados estiveram painéis sobre governança e políticas públicas; impactos ambientais, econômicos e produtivos do Carnaval; turismo e promoção nacional e internacional; além da evolução dos modelos da festa e das transformações tecnológicas do trio elétrico.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/8o-forum-do-carnaval-de-salvador/ .
Texto: Ascom Semdec
Com o objetivo de fortalecer o empreendedorismo e impulsionar o crescimento dos pequenos negócios na capital baiana, a Prefeitura de Salvador, por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda (Semdec), promoveu, nesta quinta-feira (21), uma capacitação gratuita voltada à organização financeira na prática.
Realizada em parceria com o Banco Sicoob, a ação apresentou ferramentas para auxiliar empreendedores no controle do fluxo de caixa e no aumento da margem de lucro dos negócios. A iniciativa busca enfrentar um dos principais desafios do empreendedorismo: a gestão financeira eficiente.
Para a secretária da Semdec, Mila Paes, ações de qualificação como essa refletem a estratégia da gestão municipal de oferecer suporte prático aos pequenos empreendedores e estimular o desenvolvimento econômico da cidade. “A parceria com o Sicoob traz um ganho real: um empreendedor que aprende a organizar suas contas e aumentar seu lucro consegue expandir o negócio, contratar mais pessoas e movimentar a economia do seu bairro, consolidando Salvador como um ambiente fértil e seguro para novos investimentos. Não basta sermos bons em abrir negócios, como tem acontecido nos últimos anos; também precisamos ajudá-los a prosperar”, afirmou.
Durante a capacitação, ministrada pela analista de cidadania e sustentabilidade do Sicoob, Cleane Lacerda, foi destacado que o letramento financeiro é fundamental para a sobrevivência das empresas. “A formação adequada ainda é um dos principais gargalos dos pequenos negócios. Prova disso é que cerca de 30% dos microempreendedores individuais encerram as atividades antes de completar cinco anos, segundo a Pesquisa de Sobrevivência de Empresas de 2020”, pontuou a especialista.
Ela ressaltou ainda que investir em gestão é o caminho mais seguro para garantir a longevidade dos negócios. “Quando o empreendedor tem mais clareza sobre suas finanças, consegue evitar dívidas, tomar decisões mais seguras e conduzir o negócio de forma mais sustentável”, explicou.
Desafios – A realidade dos altos custos para manter uma empresa ativa é vivida diariamente por Arnaldo Souza, morador de Caminho de Areia, na Cidade Baixa. Há um ano e meio, ele empreende vendendo feijoada e mocotó na própria casa. Para ele, a capacitação oferecida pela Semdec representa um divisor de águas.
“A parte financeira é o coração de qualquer empreendimento. O investimento inicial é muito alto: tem o custo do ponto, da publicidade, dos impostos. Muitas vezes, fica a sensação de que estamos apenas colocando dinheiro no negócio. Por isso, vim buscar esse conhecimento mais aprofundado para melhorar a gestão, controlar os investimentos e alcançar meus objetivos”, relatou.
A Semdec mantém um cronograma contínuo de ações e projetos voltados à qualificação profissional e ao fortalecimento do microempreendedorismo, consolidando-se como um importante agente de modernização e desenvolvimento econômico de Salvador.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/capacitacao-gratuita-sobre-organizacao-financeira-para-pequenos-negocios/ .
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 298 vagas de emprego e estágio em Salvador para esta sexta-feira (22). Os candidatos deverão acessar o site http://salvadordigital.
O atendimento está sendo realizado de forma híbrida, ou seja, de forma presencial e remota, via WhatsApp – a escolha é no momento do agendamento. No caso das vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS:
Enfermeiro Intensivista
Ensino superior completo em Enfermagem, 6 meses de experiência, desejável Pós-Graduação em UTI ou Emergência, imprescindível ter trabalhado como Enfermeiro Intensivista.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2
Assistente de departamento pessoal
Ensino superior cursando Administração, RH ou áreas afins a partir do 3º semestre, 6 meses de experiência, ter vivência em rotinas de Departamento Pessoal (Admissão, E-SOCIAL e demandas de grande volume).
Salário: 2.364,15 + benefícios
Vagas: 1
Técnico em segurança do trabalho
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, curso na área.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Ajudante de depósito
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, ter Carteira de Reservista ou Certificado da Dispensa.
Salário: 1.820,00 + benefícios
Vagas: 3
Consultor de vendas
Ensino médio completo, 6 meses de experiência com vendas.
Salário: Comissão de 95%
Vagas: 10
Motorista de caminhão
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter CNH D, Carteira de Reservista ou Certificado da Dispensa e disponibilidade para viajar e trabalhar à noite.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Recepcionista de Clínica médica
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, desejável ter conhecimento no sistema Smart.
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 2
Supervisor de recepção
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível experiência em clínicas e conhecimento no sistema Smart.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de limpeza
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter experiência em mercado, delicatessen ou padaria.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Operador de caixa
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter conhecimento no pacote Office.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 3
Auxiliar de estoque
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter conhecimento no pacote Office e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 5
Auxiliar de limpeza
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter conhecimento no pacote Office.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 1
Vendedor interno
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.814,26 + comissão
Vagas: 1
Recepcionista Atendente (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.655,00 + benefícios
Vagas: 1
Analista de suprimentos junior
Ensino superior completo em Administração, Economia, Logística ou áreas afins, 6 meses de experiência, ter vivência em processos de compras e suprimentos.
Salário: 4.650,77 + benefícios
Vagas: 1
Padeiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 2.178,97 + benefícios
Vagas: 6
Conferente de mercadorias
Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante da dispensa.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 3
Açougueiro
Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
Salário: 2.178,97 + benefícios
Vagas: 10
Oficial de manutenção predial
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter Carteira de Reservista ou Certificado da Dispensa.
Salário: 2.379,00 + benefícios
Vagas: 8
Atendente Comercial (vaga de estágio do PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio incompleto (estar cursando o 1º ano pela manhã), sem experiência.
Salário: Bolsa a combinar + transporte
Vagas: 1
Auxiliar de Limpeza Pesada
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter Carteira de Reservista ou Certificado da Dispensa. Vaga destinada para moradores de Salvador e Camaçari.
Salário: 1.660,00 + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de limpeza pesada
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou certificado da dispensa e disponibilidade para carregar peso.
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 2
Atendente Balconista (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter disponibilidade para trabalhar tarde/noite e fácil acesso ao bairro da Pituba.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1
Social Midia (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter experiência com redes sociais e desejável afinidade com maquiagem.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 1
Atendente de Balcão de Auto Peças
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter experiência no ramo de autopeças ou oficinas mecânicas.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Estoquista de Auto Peças
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter experiência no ramo de autopeças ou oficinas mecânicas.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Repositor de mercadorias
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar no turno da noite/madrugada, imprescindível ter carteira de reservista ou comprovante da dispensa.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 4
Atendente de balcão de açougue
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar em horário de fechamento de loja.
Salário: 1.814,16 + benefícios
Vagas: 3
Fiscal de prevenção e perdas
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, desejável ter curso de Vigilante.
Salário: 1.934,94 + benefícios
Vagas: 2
Veterinário
Ensino superior completo em Medicina Veterinária, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade para trabalhar tarde/noite (15h às 00h).
Salário: 2.800,00 + benefícios
Vagas: 1
Atendente de Telemarketing
Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível boa dicção e escrita, conhecimento de informática e disponibilidade de horário.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 25
Auxiliar de Cozinha
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: 1.679,23 + benefícios
Vagas: 1
Copeiro de Restaurante
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + transporte
Vagas: 5
Boleiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + transporte
Vagas: 1
Garçom
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + transporte
Vagas: 5
Monitor de Qualidade em Teleatendimento
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.780,00 + benefícios
Vagas: 1
Padeiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou atestado de dispensa.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Confeitaria (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.800,00 + benefícios
Vagas: 1
Vendedor Interno (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter disponibilidade para trabalhar tarde/noite (15h às 22h) e para trabalhar em Salvador ou Lauro de Freitas.
Salário: 1.820,00 + benefícios
Vagas: 10
Líder de Teleatendimento
Ensino superior completo em qualquer área, 6 meses de experiência, imprescindível ter disponibilidade para trabalhar tarde/noite (13h40 às 22h).
Salário: 2.573,95 + benefícios
Vagas: 3
Operador de telemarketing receptivo
Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível ter boa dicção, habilidade com vendas, conhecimento de informática e digitação, possuir computador ou notebook para realizar somente o treinamento online e disponibilidade de horário (manhã/tarde/noite).
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 75
Professor de Violão (vaga temporária de 30 dias)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter disponibilidade para trabalhar manhã ou tarde. Conforme a nova Lei Trabalhista, a contratação será por MEI.
Salário: 1.800,00 + transporte
Vagas: 1
Caldeireiro a Lenha
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante da dispensa e disponibilidade para trabalhar em Simões Filho.
Salário: 2.300,00 + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar Administrativo (vaga de estágio)
Ensino superior incompleto exclusivamente em Administração (cursando a partir do 4º semestre à noite), sem experiência, ter conhecimento em pacote Office.
Salário: Bolsa de 800,00 + benefícios
Vagas: 1
Mecânico de Veículos
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter CNH B.
Salário: 2.000,00 + benefícios
Vagas: 2
Preparador de Veículo
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter CNH B.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 2
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Ensino médio completo, sem experiência, ter boa dicção e informática básica.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 50
Assistente de Licitação
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter informática intermediária.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1
Ascensorista (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter disponibilidade de horário.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Limpeza (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter disponibilidade de horário.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar de Apoio à Estrutura Escolar (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 1
Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, ter informática intermediária.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1
Operador de Produção (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, sem experiência, disponibilidade para residir/atuar em Camaçari em regime de turnos. Imprescindível laudo médico atualizado.
Salário: a combinar + benefícios
Vagas: 20
Assistente de Loja (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: a combinar
Vagas: 1
Auxiliar de Operação (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino fundamental completo, sem experiência, imprescindível ter carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade de horário.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 5
Texto: Camila Vieira/ Secom PMS
Uma operação integrada realizada pela Prefeitura de Salvador, por meio de órgãos municipais de fiscalização, com forças de segurança estaduais, resultou na apreensão de mais de três toneladas de produtos impróprios para consumo na Feira de São Joaquim, nesta quinta-feira (21). A ação reuniu equipes da Diretoria de Ações de Proteção e Defesa do Consumidor (Codecon), Vigilância Sanitária, Guarda Civil Municipal (GCM), Polícia Civil e Polícia Militar, com foco no combate à comercialização irregular de alimentos e na garantia da segurança sanitária da população.
Ao todo, cinco estabelecimentos foram vistoriados durante a operação. Foram lavrados três autos de infração e uma notificação, já que dois dos pontos fiscalizados pertenciam ao mesmo CNPJ. Três pessoas foram autuadas em flagrante por comercialização de mercadorias em desacordo com normas sanitárias e de proteção ao consumidor.
Entre os produtos apreendidos estão 800 kg de produtos fatiados diversos, 102 kg de presunto, 116 kg de queijo, 5,2 kg de leite em pó, 7 kg de banana chips, 363 kg de camarão, 623,5 kg de queijo ralado, 52 kg de carne de fumeiro, 7,4 kg de queijo parmesão com embalagem adulterada, 20 kg de mussarela fatiada, 18 kg de lombinho fatiado, 111 kg de bacon, 60 kg de achocolatado, 200 kg de peru defumado, 358 kg de milho verde, além de 37,6 kg de creme culinário, 48,5 kg de frango desfiado e 115 kg de manteiga. Todos os produtos apreendidos foram destruídos no local pela Vigilância Sanitária.
Durante as fiscalizações, os agentes encontraram produtos sem rótulos e sem informações obrigatórias exigidas por lei, itens vencidos, embalagens adulteradas e alimentos acondicionados fora das normas regulamentares de fabricação e armazenamento. Também foram identificadas graves irregularidades sanitárias em áreas de estoque, incluindo a presença de animais em locais utilizados para armazenamento de mercadorias destinadas ao consumo humano.
As apreensões foram realizadas com base no artigo 18 do Código de Defesa do Consumidor, devido à ausência de especificação adequada dos produtos, adulteração de embalagens e irregularidades sanitárias. Alguns estabelecimentos também foram autuados por não disponibilizarem exemplares do Código de Defesa do Consumidor.
O diretor da Codecon, Marcelo Carvalho, destacou a importância da atuação conjunta para proteger a saúde pública. “O consumidor precisa ter a garantia de que está adquirindo um produto seguro, dentro das normas sanitárias e com procedência adequada. Alimentos impróprios para consumo representam um grave risco à saúde pública. A Codecon segue atuando ao lado da população, fiscalizando, orientando e combatendo práticas irregulares que colocam em risco a segurança do consumidor”, afirmou.
Ação conjunta – A operação foi desencadeada após denúncias anônimas sobre a venda de produtos clandestinos, sem regularidade fiscal e sanitária. Participaram da ação equipes da Delegacia de Defesa do Consumidor (Decon), vinculada ao Departamento Especializado de Investigações Criminais (Deic), da Secretaria da Fazenda da Bahia (Sefaz), além do Grupamento Especial de Proteção Ambiental (Gepa), da Guarda Civil Municipal.
O delegado Felipe Mota, coordenador da operação, explicou que a ação foi motivada pelas denúncias recebidas pelos órgãos de fiscalização. “Recebemos informações de que algumas lojas da Feira de São Joaquim estavam comercializando queijos clandestinos, sem regularidade fiscal e sanitária. Diante disso, montamos essa operação conjunta com órgãos municipais e Polícia Militar para averiguar a situação e verificar se os estabelecimentos realmente estavam cometendo essas irregularidades”, explicou.
Os três suspeitos autuados em flagrante foram conduzidos à unidade policial e permanecem à disposição da Justiça. Consumidores podem denunciar irregularidades à Codecon e ao Procon para solicitação de fiscalização.
A Codecon pode ser acionada por meio do aplicativo Codecon Mobile, disponível para smartphones, que permite registrar denúncias e acessar serviços online. O consumidor também pode entrar em contato pela Central Telefônica, através do número 156, de segunda a sexta-feira, em dias úteis.
As denúncias podem ser feitas ainda pela internet, por meio da página oficial da Codecon Salvador. Já o atendimento presencial ocorre na Central Municipal, localizada na Rua Chile, nº 3, Centro, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h.
Reportagem: Ana Virgínia Vilalva e Eduardo Santos / Secom PMS
Em ação integrada com diversos órgãos envolvidos na segurança viária, a Superintendência de Trânsito de Salvador (Transalvador) realizou, nesta quinta-feira (21), uma blitz para conscientização de condutores sobre a campanha do Maio Amarelo, com foco na adoção de condutas responsáveis. A operação contou com 25 profissionais da Transalvador, além de integrantes da Polícia Rodoviária Federal (PRF), Esquadrão Águia da Polícia Militar da Bahia (PM-BA) e Guarda Civil Municipal (GCM).
A atividade ocorreu na região do Acesso Norte, com a abordagem de motoristas e motociclistas para fiscalização, distribuição de informativos e ações educativas sobre cuidados no trânsito.
Para o superintendente de Trânsito de Salvador, Diego Brito, o trabalho integrado demonstra a preocupação desses órgãos com a prevenção dos acidentes de trânsito. "É muito importante que a população perceba que a fiscalização é indispensável para prevenir as mortes no trânsito, diminuindo acidentes para salvar vidas", afirmou.
A gerente de Educação para o Trânsito da Transalvador, Miriam Bastos, explicou que a ação integrada visa conscientizar a população de modo geral, com ênfase nos motociclistas, considerados os condutores mais vulneráveis no trânsito das grandes cidades. "O objetivo é alertar para comportamentos seguros e para o uso de equipamentos de segurança, como os capacetes. A ação é rotineira, mas tem uma característica especial neste Maio Amarelo, de maneira integrada com os especialistas que militam sobre a segurança viária em nossa capital", disse.
Integrante da força-tarefa participante da operação, o policial rodoviário federal Laércio Miranda comentou a importância da ação como forma de alertar e educar sobre o cuidado com a vida dos condutores. "Nossa expectativa é celebrar a culminância deste mês de intensificação de ações em torno da campanha do Maio Amarelo, onde cada instituição traçou metas próprias para atingir, a partir deste trabalho conjunto. Estamos atuando em palestras, simpósios, workshops, e diversas outras atividades correlatas", afirmou.
Condutor de motocicleta há 14 anos, Flávio Soares, de 46 anos, reconhece que ações como essa servem também para atualizar os condutores sobre regras e novidades do trânsito. "É uma forma de renovar o conhecimento, entender o meio onde circulamos diariamente", disse.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/blitz-para-conscientizacao-de-condutores-sobre-a-campanha-do-maio-amarelo/ .
Texto: Gilvan Santos/ Secom PMS
A requalificação do Teatro Vila Velha, no Campo Grande, entrou na reta final. Com 82% da obra concluída, a previsão é de que as intervenções sejam entregues no início do segundo semestre. Os trabalhadores estão concentrados agora na finalização dos forros acústicos, pintura geral e tratamento de pisos, tanto os de alta resistência quanto o tradicional piso de madeira do palco principal.
O projeto da Prefeitura de Salvador tem como objetivo melhorar a acessibilidade, tornar o teatro mais tecnológico e oferecer mais segurança para os artistas, funcionários e público em geral. O superintendente de Obras Públicas (Sucop), Orlando Castro, contou que o momento é de acabamento e instalações técnicas, preparando o palco para o retorno das grandes produções.
“Estamos avançando para a etapa final de uma obra extremamente importante para a cultura de Salvador. O Teatro Vila Velha é um patrimônio histórico e afetivo da cidade, e essa requalificação vai garantir mais acessibilidade, segurança, modernização e conforto para artistas, trabalhadores e público que frequenta o espaço”, disse.
A requalificação possui investimento de R$ 13,6 milhões. O presidente da Fundação Gregório de Mattos (FGM), Fernando Guerreiro, contou que conheceu o Vila Velha quando era adolescente, vendo os espetáculos de João Augusto, e que o teatro despertou a paixão pelas artes. Guerreiro destacou a importância das intervenções.
“A obra está sendo conduzida muito bem e, em breve, a gente vai retomar um teatro importantíssimo para a vida cultural da cidade. O projeto da Fundação Mário Leal Ferreira é muito bom, e a execução está sendo muito positiva, com astral de grande felicidade de toda a equipe do Vila por essa reestruturação e reforma. Esse equipamento vai ser entregue muito mais moderno e muito mais potente”, afirmou.
Intervenções – Do lado externo, a construção de uma nova passarela em estrutura metálica já redefine a integração com o Passeio Público, garantindo acessibilidade universal por meio de um novo elevador e escadarias.
O projeto externo também já conta com uma subestação de energia concluída e novos módulos de depósito para materiais cenográficos. Atualmente, seguem em andamento as instalações de esquadrias e o revestimento em telhas metálicas perfuradas.
Já na parte interna do equipamento, a requalificação abrange a atualização completa dos sistemas de ar-condicionado, acústica e elétrica, além da implantação de protocolos rígidos de combate a incêndio e monitoramento por CFTV (Circuito Fechado de Televisão).
Da nova área administrativa em estrutura metálica às salas de ensaio, camarins e áreas de convivência, como o Café/Bar e o Foyer, todos os espaços estão recebendo climatização e sistemas de alarme de última geração.
Referência – O Teatro Vila Velha foi fundado em 1964, no começo da Ditadura Militar, por um grupo de artistas para a prática de ideias e ideais que contrariavam a cultura da época. Logo, o espaço se tornaria um símbolo da contracultura, do tropicalismo e da contestação que marcou a cena cultural brasileira nos anos de chumbo, tornando-se um pedaço importante da história de Salvador.
O show de inauguração, intitulado “Nós, Por Exemplo", contou com Caetano Veloso, Gilberto Gil, Tom Zé, Gal Costa e Maria Bethânia. Nos 60 anos seguintes, o teatro se transformou em referência para muitos artistas: passaram pelo palco nomes como os atores Lázaro Ramos, Wagner Moura, Virgínia Rodrigues e Othon Bastos, além de coletivos como Novos Baianos, Bando de Teatro Olodum, Viladança, Cia. de Teatro Novos Novos e VilaVox.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/teatro-vila-velha-entra-na-reta-final-de-requalificacao/ .
Reportagem: Priscila Machado / Secom PMS
Os atos de vandalismo a monumentos e equipamentos históricos de Salvador colocam em risco a memória artística e histórica da cidade e causam um grande prejuízo aos cofres públicos. Nos anos de 2025 e 2026, a Prefeitura, por meio da Fundação Gregório de Mattos (FGM), gastou cerca de R$ 945 mil com ações de restauro e recuperação de monumentos públicos, grande parte devido ao vandalismo.
Um caso emblemático foi a depredação do monumento construído em homenagem a Vinícius de Moraes, na praça em frente à casa onde o poeta morou na década de 1970, em Itapuã, e onde escreveu clássicos, como "Tarde em Itapuã". A peça tem sido alvo de recorrentes ações de vandalismo. Dias após sua restauração, realizada no ano passado, foi notado, durante nova vistoria, que o pulso e antebraço da escultura foram serrados, em uma tentativa de furto. Além disso, danos foram provocados em partes da cadeira. Com isso, um novo investimento precisará ser feito para a recuperação da obra.
O Monumento da Praça Vinícius de Morais é de autoria do artista plástico baiano Juarez Paraíso e foi inaugurado em outubro de 2003. No local, há uma mesa e duas cadeiras. Sobre uma delas, está posicionada a escultura de Vinícius de Moraes, em tamanho natural, como se estivesse sentado. A outra cadeira vazia, ao lado, convida os visitantes a tirarem fotos junto ao poeta.
Recentemente, outro caso chamou a atenção devido à recorrência dos atos criminosos. A Estátua Gandhi Andante, em referência ao líder pacifista indiano Mahatma Gandhi, situada na Praça da Inglaterra, no Comércio, teve os óculos furtados. A FGM já havia elaborado um orçamento para a restauração; no entanto, a estátua sofreu novos danos entre a realização da vistoria e o início da restauração: o furto de parte do cajado e da vestimenta. Com isso, foi preciso fazer um aditivo contratual.
Manutenção e restauro – Algumas das peças restauradas em 2025 e no início deste ano foram o monumento à Sereia Yemanjá, no Rio Vermelho; os equipamentos do Caminho da Fé, na Cidade Baixa; o monumento a Dodô e Osmar, na Praça Castro Alves; o monumento ao Padre Manoel da Nóbrega, no Centro Histórico de Salvador; a Sereia de Itapuã e o monumento em homenagem a Vinícius de Moraes, ambos no bairro de Itapuã; o monumento a João Ubaldo Ribeiro, na Pituba; o monumento a Gregório de Mattos, na Praça Castro Alves; o monumento a Nelson Mandela, na Liberdade, o Medalhão Dupla Face Mãe Caetana (Mãe Preta), na Estrada do Curralinho; e o monumento à Mãe Stella de Oxóssi, em Stella Maris.
Ainda estão em processo de restauração a estátua Gandhi Andante, no Comércio; o monumento aos heróis da Conjuração Baiana e a Fonte, ambos na Praça Piedade; os monumentos ao 2 de Julho, no Campo Grande; e o acervo do Benin, que compõe a Casa do Benin, no Centro Histórico. No ano passado, os valores empreendidos na manutenção e restauro de cada peça variaram entre R$ 3 mil e R$ 200 mil.
O trabalho é realizado a partir do monitoramento contínuo promovido pela Gerência de Patrimônio Cultural da FGM, que realiza vistorias técnicas e ações de fiscalização periódicas nos monumentos da cidade. Além das ações executadas diretamente pela FGM, também são realizados serviços de reparação e manutenção com apoio da Companhia de Desenvolvimento Urbano de Salvador (Desal) e da Secretaria Municipal de Manutenção (Seman).
Com base nos relatórios produzidos pela equipe técnica da FGM e nas denúncias encaminhadas pela população, é elaborada uma lista de demandas e são definidas as prioridades de intervenção, de acordo com o orçamento disponível. Para a definição das prioridades, são avaliados o valor simbólico do bem, a urgência da intervenção e a disponibilidade técnica e orçamentária.
Os monumentos históricos da capital baiana são restaurados, em sua maioria, pelo pesquisador e artista José Dirson Argolo, professor do curso de Artes Plásticas da Universidade Federal da Bahia (Ufba) e especializado em restauração de obras de arte. Há mais de 40 anos, o artista se dedica a esse ofício. Outras obras são restauradas pelos artistas que as fizeram, a exemplo do Caminho da Fé, cuja recuperação foi realizada pelo ateliê do próprio Juarez Paraíso, autor da obra.
A FGM ressalta que os projetos de criação e instalação de novos monumentos já estão sendo concebidos com soluções técnicas que buscam minimizar danos e ações criminosas. “A instituição também desenvolve ações permanentes de educação patrimonial, por meio de iniciativas como ‘Patrimônio é…’, ‘Reconectar’ e ‘Jornada do Patrimônio Cultural’, entre outras, visando fortalecer o reconhecimento e o cuidado coletivo com os bens públicos e a memória da cidade”, afirma Roberta Santucci, gerente de Patrimônio Cultural do órgão.
Valorização da memória – O professor e historiador Murilo Mello destaca a importância dos monumentos para a preservação da memória e identidade cultural da cidade. “São peças importantes para todos, para a cidade como um todo, para a memória e identidade baiana. E cada peça, em si, representa um grupo ou parte da história da cidade. A estátua de Mãe Stella, por exemplo, incendiada em 2022, representa o povo de candomblé; então o vandalismo a essas obras é um ato de profanação ao todo, mas também a um grupo em específico”, diz.
Murilo explica que a cidade construiu os seus primeiros monumentos a partir de uma inspiração francesa, principalmente: “A França inaugura no mundo essa onda de estátuas, de monumentos, de representatividade, sobretudo no final do Século XIX”.
“A depredação é um desrespeito com o coletivo e com o Estado e acaba gerando gastos que poderiam ser direcionados, até mesmo em ações sociais que poderiam retornar à própria pessoa que pratica esse ato. Mas falta essa consciência. São pessoas que vivem à margem da sociedade”, acrescenta o historiador.
Romário Almeida, presidente do Conselho Municipal de Política Cultural, lembra que Salvador é uma cidade com um relevante valor histórico e cultural para o Brasil e o Atlântico Negro. “Isso faz com que a preservação dos seus patrimônios materiais e imateriais seja um grande desafio. Nesse sentido, estamos avançando em algumas frentes, como a demarcação mais expressiva das contribuições negras na cidade, por exemplo, mas ainda há muito a se fazer. A salvaguarda desses patrimônios pode e deve ser proporcional ao tamanho dos tesouros que a cidade tem”, diz.
Patrulhamento e denúncias – Segundo o inspetor-geral da Guarda Civil Municipal, Marcelo Silva, o trabalho preventivo do órgão por toda a cidade inclui a preservação do patrimônio público, com combate ao vandalismo e ao furto de fios. Com o objetivo de dinamizar as ações de patrulhamento e combate ao vandalismo, a autarquia adotou um canal de Whatsapp para denúncias.
"A Guarda Civil Municipal intensificou as rondas preventivas para coibir o vandalismo, e agora, também disponibilizamos um número exclusivo para denúncias via WhatsApp: (71) 99623-4955. A população pode enviar relatos em texto, áudios de até 30 segundos ou fotos, ajudando a combater furtos e atos contra o patrimônio público e a proteger nossas riquezas culturais", ressalta o inspetor-geral.
De acordo com o Código Penal, destruir, inutilizar ou deteriorar coisa alheia é crime sujeito à pena de detenção, de um a seis meses, ou multa. Se o crime for cometido contra o patrimônio da União, de Estado, do Distrito Federal, de Município ou de autarquia, fundação pública, empresa pública, sociedade de economia mista ou empresa concessionária de serviços públicos, a pena pode chegar a até três anos, com multa.
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