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Texto: Gilvan Santos e Thiago Souza/ Secom PMS
A Prefeitura de Salvador reformou mais 100 casas por meio do programa Morar Melhor em Pituaçu. O prefeito Bruno Reis visitou o bairro nesta sexta-feira (29) para a entrega das intervenções, que promoveram mais dignidade e qualidade de vida para os moradores beneficiados. Esta é a segunda vez que a localidade é contemplada pela iniciativa, que já alcançou 300 famílias da região.
O prefeito destacou o impacto do programa, que completa dez anos em 2025. “A cada entrega do Morar Melhor, tenho a oportunidade de ouvir depoimentos de famílias que tiveram suas vidas transformadas. É realmente emocionante. São momentos como esses que me inspiram, que me dão coragem e mais energia para fazer um trabalho mais dedicado para mudar de verdade a vida das pessoas”, pontuou.
“Estamos chegando à marca de 60 mil imóveis recuperados, justamente neste ano em que o programa completa uma década de existência. E, com certeza, vamos ampliá-lo ainda mais para os próximos anos. O Morar Melhor é a iniciativa que mais as pessoas pedem, é a mais desejada pela população de Salvador”, acrescentou Bruno Reis.
Entre os novos contemplados em Pituaçu está a auxiliar de serviços gerais Irilândia Santana Leal, 39 anos, nascida e criada na comunidade. Mãe solo de Amora, 11, ela morava há sete anos em um imóvel precário, com infiltrações, mofo e apenas um cômodo.
“Quando chovia, a água descia pela escada, molhava as paredes e danificava meus móveis. Já perdi uma televisão nova por causa das goteiras. Eu via as nuvens e não dormia, com medo de desabamento”, relembrou.
A reforma transformou a residência dela, que agora conta com dois pavimentos. No térreo, ficaram sala e cozinha. No andar superior, foram construídos quarto e banheiro, além de novas instalações elétricas, revestimento cerâmico, pintura, portas, janelas e cobertura completa. A escadaria também foi refeita, substituindo degraus irregulares que ofereciam risco.
“Antes, a casa não tinha estrutura. Hoje, é um sonho realizado. Eu não tinha ânimo, mas agora começo uma nova vida. Vou poder dormir tranquila e pensar no futuro da minha filha”, disse Irilândia, emocionada.
De acordo com a Secretaria de Infraestrutura e Obras Públicas (Seinfra), responsável por coordenar o Morar Melhor, a escolha das áreas pela cidade é feita por poligonais, e não por bairros, para evitar que famílias sejam excluídas por estarem próximas a limites administrativos.
O programa prioriza regiões em que há casas em situação precária de habitação, com predominância de famílias de baixa renda, mulheres chefes de família, idosos e pessoas com deficiência.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/morar-melhor-chega-a-300-casas-reformadas-em-pituacu/ .
Texto: Ascom SMS
A Prefeitura de Salvador, através da Secretaria Municipal da Saúde (SMS), fortalece a oferta de vacinação antirrábica durante o ‘Dia D’, celebrado neste sábado (30), e também no domingo (31), em mais uma etapa da campanha nacional de prevenção à doença.
O imunizante estará disponível em três shoppings: Salvador Shopping, Shopping Barra e Shopping Bela Vista, das 9h às 16h, no sábado. Já no domingo, a ação ocorrerá das 12h às 17h. No domingo, a aplicação também será realizada em postos fixos e volantes distribuídos em pontos estratégicos dos Distritos Sanitários de Pau da Lima, Subúrbio Ferroviário e Cabula-Beirú, das 9h às 16h.
A diretora de vigilância à saúde da SMS, Andrea Salvador, reforça que, quanto maior for a cobertura, menor é o risco de transmissão da doença. “Seguimos com a oferta não só no sábado, mas também no domingo, com o intuito de ampliar a cobertura vacinal de nossos cães e gatos, garantindo a eles proteção contra a raiva, e, consequentemente, cuidados preventivos para toda população”, afirma.
Podem ser vacinados cães e gatos a partir de três meses de idade. Animais que receberem a vacina pela primeira vez (primovacinados) deverão tomar o reforço após 30 dias. Durante todo o período da campanha, que acontece até 30 de setembro, a vacina estará disponível de segunda a sexta-feira, das 8h às 14h, em 91 unidades de saúde da cidade. A lista completa dos pontos de vacinação está disponível no site www.saude.salvador.ba.gov.br.
Reportagem: Priscila Machado / Secom PMS
Profissionais do Centro de Referência Especializado para Pessoas em Situação de Rua (Centro Pop) da Djalma Dutra participaram nesta quinta-feira (28) de uma capacitação profissional em redução de danos. A atividade faz parte do projeto Educar para Prevenir e foi promovida pela Prefeitura de Salvador, por meio da Secretaria de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esportes e Lazer (Sempre), na sede do Conselho Municipal de Políticas Sobre Drogas (Comad), no Comércio.
De acordo com o titular da Sempre, Júnior Magalhães, o evento tem como objetivo promover estratégias de caráter educativo e informativo sobre o uso de substâncias psicoativas, prevenção e redução de danos, bem como sobre a oferta de um atendimento especializado à população de rua.
“Os Centros Pop são espaços de referência para o convívio grupal, social e o desenvolvimento de relações de solidariedade, afetividade e respeito, proporcionando vivências para o alcance da autonomia e estimulando a participação social. Estamos investindo sempre em políticas públicas de capacitação para os nossos profissionais, na perspectiva de proporcionar atendimentos e atividades direcionadas ao desenvolvimento de sociabilidades, fortalecimento de vínculos interpessoais e familiares que oportunizem a construção de novos projetos de vida”, afirma Magalhães.
Conteúdo – Como parte da capacitação profissional, os servidores que atuam no Centro Pop Djalma Dutra participaram da oficina Diálogo de Construção da Forma-Ação em Políticas sobre Drogas e Redução de Danos. Segundo Vânia Moreira, psicóloga e supervisora técnica da Diretoria de Políticas sobre Drogas, um dos temas principais abordados pela oficina foi justamente o mote Educar para Prevenir e Reduzir Danos.
“É uma iniciativa que atua sob a lógica e a perspectiva da redução de danos. Então, a estratégia é fazer essa aproximação entre os trabalhadores e toda a equipe do serviço e, posteriormente, trazer o conhecimento necessário para que eles tenham maior embasamento para trabalhar com o público-alvo. O campo de álcool e outras drogas é transdisciplinar, e nós temos novas substâncias surgindo, então precisamos capacitar esses profissionais para saber identificar tipos de substâncias, como auxiliar um indivíduo que está fazendo uso problemático e quais são os serviços da rede intersetorial para os quais podemos fazer os devidos encaminhamentos”, explica a psicóloga.
Durante a oficina, os profissionais foram orientados sobre a intersetorialidade, o trabalho com a rede, as novas substâncias, escuta e acolhimento e como lidar com pessoas que chegam ao serviço fazendo uso problemático de substâncias. “São temas importantes e que podem dar ferramentas para que possamos trabalhar de maneira melhor com o nosso público-alvo”, complementa Vânia.
Atendimento qualificado – Para José Renato Oliveira, coordenador do Centro Pop Djalma Dutra, a oficina trouxe orientações valiosas. “Eu enxergo essa capacitação com uma importância muito grande, porque nós lidamos com pessoas que usam entorpecentes. E essa participação nossa é uma forma de entender o que o dependente químico passa e também um preparo para saber lidar com a situação. Fico muito feliz com essa iniciativa da secretaria para nós do Centro Pop, que estamos na ponta. Cada substância provoca comportamentos diferentes; e por meio dessa oficina estaremos mais capacitados a identificar esses comportamentos e a lidar com eles”, avalia o coordenador do Centro.
Recepcionista há cinco anos da unidade, Cláudia Portugal espera, a partir da capacitação, entender melhor o contexto do público que atende. “Para mim, é muito importante, porque eu sou o primeiro contato deles, que muitas vezes chegam fazendo uso de substâncias. Sendo capacitada, ficará muito mais fácil o meu trabalho, até mesmo para saber como lidar com situações conflituosas da melhor maneira possível”, diz.
O supervisor técnico dos três Centros Pop de Salvador, Mateus Melo, avalia que um dos reflexos do treinamento será a prestação de um atendimento mais qualificado. “Notamos que, infelizmente, algumas pessoas em situação de rua acabam fazendo esse uso mais intenso de substâncias psicoativas; então eu acho que formações como essa, que têm como mote a educação para a prevenção e principalmente a redução de danos, são muito importantes e se distanciam de uma perspectiva manicomial. É essencial o trabalho desses profissionais que lidam diretamente com esses usuários; e quando temos trabalhadores e equipes mais qualificadas e treinadas, logo conseguimos prestar um melhor serviço às pessoas atendidas nas nossas unidades”, pontua.
Centros Pop – A Sempre dispõe de três Centros Pop em Salvador. Além da unidade situada na Rua Djalma Dutra, há um Centro Pop situado no bairro dos Mares e outro no Dois de Julho. Trabalhadores dessas outras duas unidades já passaram pela capacitação profissional. Os Centros Pop buscam, entre outros objetivos, possibilitar condições de acolhida na rede socioassistencial e contribuir para restaurar e preservar a integridade e a autonomia da população em situação de rua.
As unidades dispõem dos seguintes serviços: atendimento realizado por técnicos de referência; orientação e atendimento em grupo; orientação jurídica individual; oficinas para a geração de renda; orientação e suporte para acesso à documentação pessoal, encaminhamentos e interlocução com os órgãos e serviços de saúde, assistência e de defesa dos direitos; atividades de socialização; alimentação; higiene pessoal; guarda de documentos; guarda de pertences e espaço de convivência.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/capacitacao-profissional-em-reducao-de-danos/ .
O programa Mulher Salvador, iniciativa da Prefeitura voltada ao fortalecimento do empreendedorismo feminino e da qualificação profissional desse público na capital baiana, foi um dos destaques do curso “Mulheres na Gestão: Financiamento Externo para Políticas Públicas”, promovido pelo Ministério do Planejamento e Orçamento, em Brasília.
A iniciativa desenvolvida na capital baiana foi apresentada no Painel 2 – Casos Práticos: Experiências Locais, realizado nesta quarta-feira (27). A secretária de Política para Mulheres, Infância e Juventude (SPMJ), Fernanda Lordelo, representou o município.
O Mulher Salvador promove capacitações em áreas como construção civil, eletricidade, tecnologia e gestão, em parceria com instituições como o Senai, Senac e o Sest/Senat. Além da formação, o projeto foca na geração de renda, acesso a crédito e inserção no mercado de trabalho, por meio de estratégias inovadoras como a plataforma "Compre Delas Salvador", que conecta consumidoras a negócios liderados por mulheres, estimulando uma economia mais inclusiva e circular.
“É muito importante estar em eventos em que se discute as mulheres na gestão e o seu papel no trabalho e na busca de financiamento externo para políticas públicas. No ano passado, participei como aluna e, este ano, venho com o case de sucesso Mulher Salvador. É importante que, cada vez mais, tenhamos políticas de gênero transversalizadas nas políticas públicas dos municípios”, afirmou Lordelo.
A formação contou com 38 mulheres selecionadas entre 234 inscritas, atuando como vice-prefeitas, secretárias, coordenadoras e diretoras em 38 municípios de 14 estados, representando todas as regiões do Brasil, com destaque para a região Nordeste.
O curso também contou com parceria do CAF – Banco de Desenvolvimento da América Latina e do Caribe, da Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) e da consultoria Mirá Design de Organizações.
Consolidando-se como uma política pública inovadora de estímulo à cadeia produtiva da música, o programa Cidade da Música, desenvolvido pela Secretaria de Cultura e Turismo (Secult) de Salvador, inicia neste segundo semestre uma de suas mais potentes frentes de atuação: o apoio estratégico aos principais festivais de música da cidade.
Batizada de Circuito Salvador Cidade da Música, essa iniciativa promove o fomento direto a eventos independentes que movimentam diferentes públicos e cenas musicais, com ações adaptadas ao perfil de cada festival.
Ao longo dos próximos meses, nove eventos contarão com apoio institucional ou realização direta da Prefeitura, com destaque para atividades formativas, intercâmbios, qualificação profissional, valorização de artistas locais e articulação de redes criativas.
O Festival A Tarde FM, que acontece nos dias 30 e 31 de agosto, é o primeiro a integrar o circuito. A estreia da nova Arena A Tarde como espaço cultural e a comemoração dos 42 anos da rádio são pano de fundo para uma programação musical diversa, com nomes como BaianaSystem, Sandra Sá, Maria Gadú, Rael, Edson Gomes, entre outros.
O festival também será palco da primeira edição do semestre do LAB Frequências, programa de capacitação da Diretoria de Economia Criativa da Secult, com masterclasses voltadas à produção para festivais de música e bastidores do rádio.
“O apoio aos festivais vai além do financiamento ou da chancela institucional. Estamos falando de uma atuação estruturante, que pensa o fortalecimento do setor como um todo: dos artistas aos técnicos, dos produtores aos agentes culturais. O Cidade da Música é isso: política pública que escuta, articula e transforma”, afirma a vice-prefeita e secretária de Cultura e Turismo de Salvador, Ana Paula Matos.
Além do Festival A Tarde, o circuito contempla eventos como o Festival da Virada, o Festival da Primavera, o Zona Mundi, Sangue Novo, Femadum, Giro Conecta, Radioca e o internacionalmente reconhecido Afropunk Brasil. Em cada um, ações específicas são desenvolvidas a partir da escuta dos realizadores e da vocação de cada projeto.
Destaques do circuito:
Zona Mundi (setembro): celebra 10 anos com painéis, shows e rodadas de negócios; contará com o LAB Frequências e um painel especial sobre Cidades Criativas da Música com representantes de Salvador, Recife e Medellín.
Sangue Novo (outubro): a edição do LAB Frequências em parceria com o festival aposta em formações sobre inteligência artificial aplicadas à gestão de eventos; registro para shows ao vivo, além de oportunidade prática para jovens técnicos.
Femadum - Festival de Música e Artes Olodum (outubro): propõe uma formação voltada à elaboração de projetos e captação para blocos afros, fortalecendo a cultura de base e as tradições locais.
Giro Conecta (novembro): apresenta encontros musicais entre Brasil, África e América Latina, com shows de artistas locais assinados pelo selo “Salvador Cidade da Música apresenta”.
Afropunk Brasil (novembro): em sua quinta edição, o festival segue sendo um dos maiores palcos da cultura negra no Brasil, com ações em articulação com o programa.
Radioca (novembro/dezembro): reconhecido nacionalmente, o festival fecha o circuito com foco na música independente e nas novas tendências sonoras do país.
Iniciativa - Lançado com o objetivo de consolidar Salvador como referência internacional no campo da música, o programa Cidade da Música integra ações de fomento, formação, infraestrutura e valorização artística.
Entre seus eixos estão o Festival Internacional Salvador Cidade da Música, que acontece em outubro e celebra os 10 anos do reconhecimento da cidade pela Unesco como Cidade Criativa da Música; o Estúdio Salvador Cidade da Música; o Sintoniza, voltado à profissionalização do mercado; a Plataforma Salvador Cidade da Música; e o Prêmio Cidade da Música, que valoriza a produção autoral.
Com isso, a capital baiana não apenas celebra sua rica diversidade sonora, como também estrutura um ecossistema sustentável, que conecta tradição, inovação, mercado e identidade.
“Salvador é música em todas as suas formas. Com o Cidade da Música, mostramos que é possível transformar essa potência cultural em desenvolvimento econômico, social e criativo. E os festivais são peças fundamentais nesse processo”, reforça Gabriela Rocha, gerente de Linguagens Artísticas e Negócios Criativos na Diretoria de Economia Criativa.
O apoio da Prefeitura aos festivais é viabilizado por meio de parcerias com a iniciativa privada, uso de leis de incentivo à cultura e investimentos diretos da gestão municipal, sempre com foco no impacto sociocultural e na valorização da produção local.
A orla de Salvador será palco, neste domingo (31), da Meia-Maratona Farol a Farol, uma das provas mais importantes do calendário esportivo da capital baiana. A competição, que conecta dois ícones turísticos da cidade, do Farol da Barra ao Farol de Itapuã, contará com percursos de 5 km, 10 km, 16 km, 21 km e 32 km, reunindo atletas profissionais e amadores apaixonados pela corrida de rua.
O evento é apoiado pela Prefeitura de Salvador, por meio da Secretaria de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esportes e Lazer (Sempre), através do Programa Viva Esporte, reforçando o compromisso da gestão municipal com a valorização e o fortalecimento da prática esportiva e do lazer na capital baiana.
Segundo o secretário da Sempre, Júnior Magalhães, a Prefeitura de Salvador tem no esporte uma das suas maiores ferramentas de transformação social e de fortalecimento da cidadania. “A realização da Meia-Maratona Farol a Farol, com apoio do Programa Viva Esporte, é um exemplo concreto desse compromisso, que é promover saúde, incentivar a prática esportiva e consolidar a cidade como referência nacional em eventos de grande porte”, disse.
“O Viva Esporte foi criado justamente para ampliar essas oportunidades. Através do incentivo fiscal, conseguimos aproximar o setor privado do desenvolvimento esportivo, garantindo que atletas e paratletas, projetos e eventos tenham as condições necessárias para crescer. Trata-se de uma política pública moderna, que alia a valorização do talento esportivo com a geração de impactos sociais, turísticos e econômicos”, completou Júnior Magalhães.
Com largadas distribuídas em pontos estratégicos e chegada na Praça Vinícius de Moraes, em Itapuã, a expectativa é de que milhares de corredores participem da prova, fomentando a prática esportiva em um dos cenários mais belos do país.
Sobre o Viva Esporte - O Programa Viva Esporte é uma iniciativa da Prefeitura de Salvador, executada pela Sempre em parceria com a Secretaria da Fazenda (Sefaz), que concede incentivo fiscal a empresas para financiar projetos esportivos e paradesportivos. A ação contempla três categorias: Atletas/Paratletas e Equipes, Projetos Esportivos e Paradesportivos e Eventos Esportivos e Paradesportivos.
A Meia-Maratona Farol a Farol é contemplada dentro da categoria Eventos Esportivos, fortalecendo o calendário esportivo da cidade e garantindo que Salvador siga como referência nacional em grandes competições.
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 271 vagas de emprego e estágio em Salvador para esta sexta-feira (29). Os candidatos deverão acessar o site http://salvadordigital.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento, a partir das 17h. Em caso de deficiência visual, os candidatos devem entrar em contato pelo número (71) 3202-2005 para fazer o agendamento.
O atendimento está sendo realizado de forma híbrida, ou seja, de forma presencial e remota, via WhatsApp – a escolha é no momento do agendamento. No caso das vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS:
Consultor de vendas
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
100 vagas
Coordenador de serviços de higienização
Requisitos: Ensino superior completo em Enfermagem, Administração, Ciências Contábeis, Hotelaria ou áreas afins, seis meses de experiência, Excel intermediário, perfil de liderança, vivência em gestão de processos operacionais de higienização.
Salário: R$5.000,00 + benefícios
1 vaga
Promotor de vendas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Zona: Suburbana e Simões Filho
Salário: R$1.518,00 + benefícios
1 vaga
Atendente comercial
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Zona: Suburbana e Simões Filho
Salário: R$1.518,00 + benefícios
1 vaga
Ajudante de motorista
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, disponibilidade para carregar peso.
Zona: Suburbana e Simões Filho
Salário: R$1.518,00 + benefícios
1 vaga
Auxiliar de limpeza pesada
Requisitos: Ensino fundamental completo, três meses de experiência.
Zona: Uruguai
Salário: R$1.700,00 + benefícios
1 vaga
Consultor de vendas (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, disponibilidade para viajar, CNH B.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Professor de Música
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Preparador de pintura automotivo
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Auxiliar financeiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.643,84 + benefícios
1 vaga
Serralheiro de alumínio
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: R$3.500,00 + benefícios
2 vagas
Serralheiro de ferro
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: R$2.184,05 + benefícios
1 vaga
Ajudante de obras
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
2 vagas
Serralheiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Zona: Salvador, Lauro de Freitas e Camaçari
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Soldador MIG/MAD/Eletrodo
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Zona: Salvador, Lauro de Freitas e Camaçari
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Consultor de vendas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
7 vagas
Fiscal de prevenção e perdas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, curso de vigilante atualizado.
Salário: R$1.716,00 + benefícios
9 vagas
Auxiliar de limpeza
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.536,00 + benefícios
6 vagas
Auxiliar de confeitaria
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Repositor de mercadoria (vaga de estágio)
Requisitos: Ensino médio incompleto (cursando 2º ano à noite), sem experiência, disponibilidade para carga e descarga.
Salário: Bolsa R$750,00 + benefícios
1 vaga
Atendente de prevenção e perdas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Assistente de marketing (estágio)
Requisitos: Ensino superior cursando Marketing ou áreas afins a partir do 4º semestre, sem experiência, informática intermediária.
Salário: Bolsa R$784,44 + transporte
2 vagas
Analista de qualidade
Requisitos: Ensino superior em Administração, Gestão de Qualidade ou áreas afins, seis meses de experiência, conhecimento em ISO 9001 e sistema SGI.
Salário: R$3.526,71 + benefícios
1 vaga
Padeiro
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$2.300,00 + benefícios
2 vagas
Repositor de mercadoria
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, disponibilidade para carga e descarga.
Salário: R$1.600,00 + benefícios
1 vaga
Atendente de balcão
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, disponibilidade para carga e descarga.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Consultor de vendas
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.518,00 + benefícios
6 vagas
Empregada doméstica (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, habilidade no preparo de refeições.
Salário: R$1.600,00 + benefícios
1 vaga
Auxiliar de limpeza pesada
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: R$1.700,00 + benefícios
8 vagas
Auxiliar administrativo (estágio - vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Requisitos: Ensino médio cursando 1º ou 2º ano à noite, sem experiência, informática intermediária.
Salário: R$1.000,00 + transporte
1 vaga
Auxiliar de limpeza pesada
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, disponibilidade para trabalhar nos turnos da tarde/noite.
Zona: Jaguaribe, Bairro da Paz, Itapuã e região
Salário: R$1.518,00 + benefícios
1 vaga
Mecânico alinhador
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, CNH B.
Salário: R$1.576,00 + benefícios
2 vagas
Mecânico de veículo
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, CNH B, desejável curso na área.
Salário: R$1.578,00 + benefícios
2 vagas
Operador de usina de asfalto (vaga temporária de 90 dias)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$2.944,06 + benefícios
1 vaga
Rasteleiro de asfalto (vaga temporária de 90 dias)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: R$2.656,84 + benefícios
3 vagas
Cozinheiro de restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, experiência com A La Carte.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Auxiliar administrativo (estágio)
Requisitos: Ensino superior incompleto em Administração (cursando a partir do 1º semestre), sem experiência.
Salário: Bolsa R$600,00 + benefícios
1 vaga
Coordenador de restaurante
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, experiência com A La Carte.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência.
Salário: A combinar + benefícios
40 vagas
Atendente de telemarketing (vaga exclusiva para o Programa Jovem Aprendiz)
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, boa digitação, informática intermediária, residir em Salvador ou Lauro de Freitas, faixa etária de 18 a 21 anos.
Salário: Bolsa R$784,44 + transporte
20 vagas
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, boa dicção, persuasão e habilidade em vendas, informática, digitação, possuir computador ou notebook para treinamento online, disponibilidade de horário, fácil acesso ao bairro do Cabula.
Salário: A combinar + benefícios
20 vagas
Ajudante de obra (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Ajudante de cozinha (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
2 vagas
Auxiliar de manutenção (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Animador de eventos (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Auxiliar de limpeza pesada (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
1 vaga
Steward (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
4 vagas
Garçom (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
5 vagas
A Prefeitura de Salvador, por meio da Empresa Salvador Turismo (Saltur), organizou nesta quinta-feira (28) uma reunião técnica com representantes de diversos órgãos públicos para alinhar os últimos detalhes da 7ª edição da Maratona Salvador, que acontece nos dias 20 e 21 de setembro.
O encontro reuniu equipes da Superintendência de Trânsito de Salvador (Transalvador), Secretaria Municipal de Mobilidade (Semob), Secretaria de Desenvolvimento Urbano (Sedur), Superintendência de Obras Públicas (Sucop), Companhia de Desenvolvimento Urbano de Salvador (Desal), Defesa Civil (Codesal), Empresa de Limpeza Urbana (Limpurb), Secretaria Municipal de Manutenção da Cidade (Seman), Guarda Civil Municipal (GCM) e outros setores estratégicos, com o objetivo de garantir segurança, mobilidade, estrutura e bem-estar para atletas e público.
Considerada a maior corrida de rua do Norte e Nordeste, a Maratona Salvador promete reunir milhares de corredores de todo o Brasil e diversas partes do mundo, movimentar a economia da cidade e fortalecer a capital baiana como um dos principais destinos de turismo esportivo do país.
Para o presidente da Saltur, Isaac Edington, o trabalho conjunto entre os órgãos para mais uma edição do evento é o segredo do sucesso. “Hoje tivemos uma reunião técnica muito produtiva com representantes de diversos órgãos da Prefeitura, onde avaliamos todo o percurso e alinhamos os preparativos finais para receber a 7ª edição da Maratona Salvador. Nosso objetivo é oferecer a melhor experiência possível aos atletas e ao público, com segurança, organização e uma estrutura de alto nível. Este é um evento que já se consolidou no calendário esportivo nacional e projeta Salvador para todo o mundo”, afirmou Isaac Edington.
A Maratona Salvador é reconhecida pelo trajeto único, que une belezas naturais, cultura e pontos turísticos emblemáticos da capital baiana, proporcionando uma experiência inesquecível para corredores e espectadores. Mais informações sobre inscrições, programação e regulamento podem ser encontradas nas redes sociais oficiais da competição (@maratonasalvador).
Reportagem: Priscila Machado / Secom PMS
O Instituto Feira Preta está com inscrições abertas para empreendedores negros, indígenas e quilombolas interessados em participar como expositores da edição 2025 do Feira Preta Festival, que este ano será realizado pela primeira vez em Salvador, entre os dias 28 e 30 de novembro, na Praça Maria Felipa, no Comércio.
Criado em 2002 como uma feira de produtos de empreendedores negros, o evento integra a programação do Salvador Capital Afro e será realizado na capital baiana com o apoio da Secretaria Municipal de Cultura e Turismo (Secult).
O edital está aberto para empreendedores negros, indígenas e quilombolas que atuam na exposição e comercialização de produtos em áreas como artes, artesanato, beleza, decoração, artigos infantis, literatura, moda e papelaria, entre outros, ou que realizam serviços em áreas como beleza, comunicação, marketing, cultura, educação, tecnologia, turismo, tatuagem, saúde e bem-estar, entre outros.
As inscrições estão disponíveis até 11 de setembro e devem ser feitas por meio do link:https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc4iSrSTryaI4FpPzZn1G29v1iG5raluE7GPs7z9A5hClvF8Q/viewform . Após a análise das propostas, os empreendedores pré-selecionados receberão informações sobre taxas de participação, estrutura e logística do evento. A seleção será feita por curadoria do Instituto Feira Preta, considerando critérios como originalidade, conexão com a cultura afro-brasileira, qualidade, sustentabilidade e impacto social.
Com o apoio institucional da Secult, o Instituto Feira Preta também realiza formações de moda e música. Até sexta-feira (29), 25 pessoas estão participando da formação Feira Preta Cria Música no Arquivo Público de Salvador. Participantes do Feira Preta Cria Moda irão apresentar suas coleções no Feira Preta Festival. Além disso, alguns participantes do Feira Preta Cria Música serão selecionados para se apresentar no palco do festival em novembro.
Evento – Além de ser um ponto de encontro para negócios, cultura e trocas de conhecimento, o festival é um espaço de afirmação identitária, diversidade e inovação, reunindo produtos, serviços e experiências que valorizam e impulsionam as criatividades pretas em múltiplos segmentos, do empreendedorismo e tecnologia à música, literatura, moda, artes digitais e gastronomia. O evento hoje se consolida como o maior festival de economia criativa e cultura negra da América Latina.
A proposta vai além da exposição e venda de produtos e inclui painéis, atividades culturais e experiências imersivas que discutem inovação, tendências, ancestralidade e futuro da população negra no Brasil e no mundo.
Segundo Adriana Barbosa, fundadora do Instituto Feira Preta, a iniciativa reforça o compromisso da organização com a valorização do empreendedorismo negro, a promoção da diversidade cultural e o fortalecimento de redes de negócios sustentáveis. “O Feira Preta é mais do que um evento, é um movimento que fortalece o empreendedorismo negro, valoriza a nossa cultura e cria oportunidades reais de negócios e conexão. Levar o festival para Salvador é celebrar a potência criativa e ancestral dessa cidade, conectando talentos locais e nacionais em um espaço de troca, inovação e pertencimento”, afirma.
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