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A Escola Municipal Hildete Lomanto, no Garcia, realizou uma série de atividades educativas com alunos para reforçar com os jovens estudantes a importância de discutir e prevenir a prática do bullying – atos de violência física ou psicológica no ambiente escolar. A ação ocorre em alusão ao Dia Nacional de Combate ao Bullying e à Violência nas Escolas, celebrado na segunda-feira (7).

Os estudantes, do 6º ao 9º ano dos turnos matutino e vespertino, participaram de uma programação que incluiu a exibição de um curta-metragem que retrata os impactos emocionais do bullying na vida de um adolescente. Após o filme, foram promovidos momentos de reflexão, rodas de conversa e apresentação de slides com informações técnicas sobre o tema. Os alunos também puderam se expressar por meio de desenhos, relatando se já vivenciaram situações de bullying e como se sentiram.

A diretora da unidade de ensino, Ida Guimarães, diz que a escola já conta com um projeto, o "Bullying comigo, bullying com todos”, e que os índices dessa prática, felizmente, são pequenos na escola. Ela reforça ainda que todo o corpo docente, assim como os alunos, está atento a qualquer atitude que sinalize um comportamento discriminatório. Nesses casos, os pais, tanto de quem é vítima, como de quem pratica o bullying, são comunicados e acionados para uma conversa.

"Nós tratamos esse tema com muita seriedade. A gente combate o bullying com palestras, reuniões nas salas de aula, com os professores e também com a comunidade. Outro ponto importante é o momento da ‘escuta’. É quando o aluno que sofre bullying procura a gestão, a coordenação ou um professor. A gente acolhe, escuta e tenta alinhar uma ação com quem praticou o bullying, com a vítima e com as famílias envolvidas. Essa ação já faz parte do projeto desde o ano passado e a escola toda abraçou a ideia. Os alunos, os funcionários, todo mundo participou. Mandamos fazer camisas do projeto e até o porteiro usa a dele todos os dias. Isso mostra o quanto a escola está engajada", comenta a gestora.

Inclusão – Ainda segundo a diretora, muitas das iniciativas foram pensadas para promover a inclusão de estudantes com deficiências (PCDs), como autistas e alunos com outras condições. Esses estudantes, pontua Ida, estão entre os que mais sofrem bullying. Por isso, a unidade de ensino faz questão de realizar um acolhimento individualizado, respeitando as necessidades de cada um.

“A parceria com a família é fundamental. Mas também há aquelas que têm dificuldade em aceitar o diagnóstico dos filhos, ou que não sabem onde buscar ajuda. Às vezes, fazemos a ponte com instituições e clínicas para facilitar esse acesso”, relata.

Impacto – A estudante Luanda Ornelas, de 14 anos, do 8º ano A, foi uma das alunas que participaram da ação. Ela lembra de uma atividade anterior sobre bullying que também marcou a comunidade escolar. A estudante diz também que já foi vítima dessa prática há dois anos, justamente em seu primeiro dia de aula, e que a situação foi resolvida com a ajuda da direção.

“Foi uma ação parecida com a de hoje, em que explicaram tudo direitinho, porque alguns alunos estavam sofrendo bullying. Aí chamaram todo mundo para conversar e esclarecer o que estava acontecendo. Depois, fizeram uma marcha da paz e contra o bullying, principalmente porque tinha muitos alunos autistas ou com alguma deficiência, e eles estavam sofrendo muito. Já sofri também, por causa do meu tamanho, mas falei com a diretora, chamaram a menina que fez isso e resolveram tudo direitinho. Ela não voltou a fazer bullying depois disso”, relata a adolescente.

O aluno Téo Lemos, também de 14 anos, do 9º ano B, compartilha sua experiência também como vítima dessa prática. “Eu já sofri bullying, tanto aqui quanto em outras escolas, inclusive particulares. Acontece em todo lugar. Mas falei com meus responsáveis e com a direção, e hoje em dia está tudo resolvido. Conheço pessoas que chegaram a se autoflagelar. Por isso, acho muito importante a escola abordar esse tema”, conta.

“Esse trabalho com o projeto de combate ao bullying ajudou bastante. Depois dele, o número de casos caiu bastante. A gente não aceita mais nem piadinhas. Recentemente, um aluno trouxe uma tesoura para cortar o cabelo do colega, dizendo que era ‘cabelo de fogo’. O outro menino ficou com vergonha do próprio cabelo. E ainda por cima, estava sendo ameaçado para não contar”, finaliza Ida Guimarães.

Reportagem: Lucas Vieira e Nilson Marinho/Secom PMS

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Em celebração ao Dia Mundial da Saúde (7 de abril), a Prefeitura de Salvador está promovendo uma edição especial do programa Saúde nos Bairros, no estacionamento da Loja Ferreira Costa, nos Barris, até o dia 25 deste mês. A ação começou na manhã desta segunda-feira (7) e já contou com serviços de estética e de promoção do bem-estar, como a realização de penteados e de atividades físicas.

Por meio de uma ação conjunta, reunindo várias secretarias e órgãos, estão sendo oferecidos serviços diversos, a exemplo de vacinação, consultas médicas, exames, serviços de beleza, atividades físicas, consulta de vagas de emprego, informações sobre o Cadastro Único (CadÚnico) e serviços voltados para o Microempreendedor Individual (MEI).

Muitas pessoas foram ao local em busca dos serviços de saúde e aproveitaram para participar de outras atividades. Foi o caso da dona de casa Josélia Santos, 35 anos, que foi em busca de exames de imagem e aproveitou para trançar o cabelo e receber orientações sobre empreendedorismo. “Fiquei sabendo da ação, achei que eram só serviços de saúde, mas ao chegar aqui vi que tinha mais opções. Achei tudo maravilhoso”, disse.

“Essa edição do Saúde nos Bairros tem uma visibilidade um pouco maior e, por isso, procuramos agregar outros parceiros. Estamos aqui com serviços básicos – além da carreta que acompanha o programa, nós temos imunização contra a Influenza e Covid-19, que já entram no calendário, aferição de pressão e glicemia, além dos serviços de regulação, que vinculam as marcações de exames e de consultas eletivas, que são extremamente importantes, levando o serviço de saúde para perto da população”, contou Moisés Teles, coordenador do Distrito Sanitário do Centro Histórico e da equipe do programa Saúde nos Bairros.

A titular da Secretaria de Políticas para Mulheres, Infância e Juventude (SPMJ), Fernanda Lordêlo, destacou que esse Saúde nos Bairros especial traz uma característica de ser uma parceria público-privada e de contar com uma diversidade de serviços. “Então dentro do espaço de um equipamento, como a Ferreira Costa, a gente está trazendo serviços municipais para as pessoas do território. Há todos os serviços aqui, desde o CadÚnico a trancistas, que a SPMJ está trazendo para o aumento da autoestima da mulher. Há uma orientação contra a violência de gênero, que nós também estamos trazendo e tem também a atuação da Semdec (Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda) aqui com serviços de empregabilidade. Ou seja, está sendo um pool de serviços para que a gente consiga acolher as pessoas do território no período de 7 a 25 de abril”, disse.

Dentro dos serviços disponibilizados pela Prefeitura-Bairro Centro/Brotas, os que mais são demandados são o CadÚnico e a marcação de consultas. “É muito importante essa união no sentido de conversar com a comunidade e de trazer uma unidade de Prefeitura-Bairro, que nesse caso é a Centro-Brotas, para que não esteja presa somente àquela estrutura física do prédio onde funciona. Então, as pessoas que moram próximo à Ferreira Costa estão tendo a oportunidade de vir aqui para fazer os serviços que são os mesmos que a gente oferta nas Prefeituras-Bairro. No dia 12, inclusive, teremos outra parceria com o Exército no Parque da Cidade, levando, mais uma vez, a Prefeitura-Bairro para perto do cidadão, perto da comunidade”, contou o secretário de Articulação Comunitária e Prefeituras-Bairro (SACPB), Luciano Sandes.

Empreendedorismo – Coordenadora do SAC do Empreendedor, Alécia Mota ressalta que, muitas vezes, as pessoas chegam buscando cuidar da saúde, mas precisam também de outras atenções. “Procuramos entender como ela está na vida empresarial, se ela está empreendendo, o que essa pessoa está fazendo. Muitas vezes, vem uma mulher buscando uma mamografia, mas a gente precisa entender se ela está passando por alguma dificuldade financeira, se ela precisa de um apoio, se ela desenvolve alguma atividade em casa ou se ela de repente está desempregada e precisa de uma vaga. É uma forma que temos de agregar valor ao evento e também à pessoa”, explicou.

“Essa parceria é muito importante até porque entra num veio nosso que é o de servir à sociedade. Eu fico encantado com a estrutura do Saúde nos Bairros. A Prefeitura é muito organizada e preparada para trazer esses serviços para a população, dentro de um conforto, de um local seguro e com estacionamento gratuito. É um somatório de forças que agrega muito para a sociedade”, acrescenta o gerente-geral da Ferreira Costa Barris, Pedro Souto.

Reportagem: Ana Virgínia Vilalva e Priscila Machado/Secom PMS

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O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 23 vagas de emprego em Salvador para esta terça-feira (8). Os candidatos deverão acessar o site www.salvadordigital.salvador.ba.gov.br para agendar o atendimento, a partir das 17h30.

Em caso de deficiência visual, os candidatos devem entrar em contato pelo número (71) 3202-2005 para fazer o agendamento. O atendimento está sendo realizado de forma híbrida, ou seja, de forma presencial e remota, via WhatsApp – a escolha é no momento do agendamento.

No caso das vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.

VAGAS:

Empacotador de mercadoria (vaga exclusiva para primeiro emprego)

Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível ter disponibilidade total de horário, para fazer carga e descarga e trabalhar em Salvador, Lauro de Freitas ou Simões Filho

Salário: R$1.518,00 + benefícios

Vagas: 2

Auxiliar de estacionamento (vaga exclusiva para primeiro emprego)

Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, imprescindível ter disponibilidade total de horário e para pegar peso

Salário: R$1.518,00 + benefícios

Vagas: 2

Motorista entregador

Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, ter CNH D

Salário: R$1.800,00 + benefícios

Vagas: 1

Camareira

Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar à noite. Vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Cidade Baixa e Calçada

Salário: a combinar + benefícios

Vagas: 1

Recepcionista de hotel

Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar à noite. Vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Cidade Baixa e Calçada

Salário: a combinar + benefícios

Vagas: 1

Analista de marketing

Requisitos: Ensino superior completo em Marketing, Publicidade e Propaganda e áreas afins, seis meses de experiência, ter conhecimento de redes sociais, rádio e televisão

Salário: R$2.500,00 + benefícios

Vagas: 1

Cozinheira (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)

Requisitos: Ensino fundamental completo, seis meses de experiência, ter disponibilidade para trabalhar à noite. Vaga zoneada para moradores da região da Suburbana, Cidade Baixa e Calçada

Salário: a combinar + benefícios

Vagas: 1

Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Requisitos: Ensino médio completo, seis meses de experiência, requisitos imprescindíveis: ter conhecimento com Excel e com sistema.

Salário: R$2.279,00 + benefícios

Vagas: 1

Assistente de vendas (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter disponibilidade para trabalhar em horário de shopping.

Salário: 1.581,00 + benefícios

Vagas: 3

Ajudante de hidráulica e elétrica (vaga exclusiva para pessoas com deficiências)

Requisitos: Ensino médio completo, três meses de experiência.

Salário: R$1.670,00 + benefícios

Vagas: 1

Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Requisitos: Ensino médio completo, três meses de experiência.

Salário: R$1.549,00 + benefícios

Vagas: 1

 Eletricista (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Requisitos: Ensino médio completo, três meses de experiência.

Salário: R$1.670,00 + benefícios

Vagas: 3

Assistente de vendas (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)

Requisitos: Ensino médio completo, sem experiência, ter disponibilidade para trabalhar em horário de shopping.

Salário: R$1.581,00 + benefícios

Vagas: 5

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A Prefeitura de Salvador, por meio da Patrulha Escolar da Guarda Civil Municipal (GCM), realizou nesta segunda-feira (7), Dia Nacional de Combate ao Bullying e à Violência na Escola, uma ação educativa na Escola Municipal Alfredo Amorim, na Ribeira. A atividade integra o programa Anti-Bullying, que tem como foco a prevenção e conscientização sobre as consequências do bullying no ambiente escolar.

A data é dedicada à reflexão sobre as causas e impactos da prática que pode gerar danos à saúde emocional, social e acadêmica de crianças e adolescentes. Diante disso, o programa da GCM busca atuar de forma contínua e estruturada contra o problema nas escolas da rede municipal, promovendo atividades lúdicas, capacitação de professores e suporte às vítimas e agressores.

De acordo com o coordenador da Patrulha Escolar da GCM, Ubirajara Azevedo, o trabalho desenvolvido tem como base a chamada “prevenção primária”, voltada para crianças da Educação Infantil e do Ensino Fundamental I. “É um dia muito especial, um dia de conscientização e de prevenção ao bullying. Nós estamos dando a nossa colaboração no sentido de trazer essa consciência a todas as crianças. Começamos a desenvolver nelas essa consciência, para que entendam que tudo que faz mal ao outro — que humilha, que ataca, seja por violência física ou verbal — não pode ser praticado", explicou.

"Toda essa parte lúdica que utilizamos dentro do nosso projeto tem o objetivo de conscientizar as crianças de que não se pode maltratar, humilhar ou ofender o outro. Partimos do princípio de que a prevenção primária é fundamental, para que, quando crescerem e estiverem juntas na sala de aula, entendam que um deve respeitar o outro”, acrescentou Azevedo.

Formação – O coordenador falou ainda que o programa vai além de ações pontuais. “Entendemos que uma palestra ou uma apresentação isolada não resolve o problema do bullying. Nosso programa Anti-Bullying inclui, inclusive, um curso que estamos disponibilizando para as escolas. Com ele, buscamos oferecer capacitação tanto para as crianças vítimas quanto para aquelas que praticam o bullying. Estamos desenvolvendo esse curso para ser utilizado durante todo o ano", declarou.

"Também temos uma formação de 20 horas voltada para os professores, para que entendam como podem reduzir a incidência de bullying sem se expor, mostrando que o professor também faz parte da comunidade escolar, e que é responsável por ensinar, orientar e conscientizar cada aluno sob sua tutela", emendou o coordenador da GCM.

Conscientização – A vice-diretora da Escola Municipal Alfredo Amorim, Edvanira Mendes, ressaltou a importância da presença da Patrulha Escolar no cotidiano da unidade e o impacto positivo da ação entre os alunos. Nesta segunda, a atividade envolveu teatro, fantoches e outras estratégias lúdicas, no intuito de trabalhar a temática a fim de promover um ambiente escolar saudável e de respeito.

 “Nossas crianças têm de 6 a 8 anos de idade. A Patrulha Escolar está bem presente aqui, com o intuito de contribuir para uma construção positiva da autoimagem dos alunos. Sabemos que, quando a identidade das crianças é fortalecida, a probabilidade de serem vítimas de bullying é bem menor. Trabalhamos com elas a questão das diferenças. É importante que se reconheçam como pessoas com características únicas, cada uma com sua especificidade”, afirmou.

“Entendemos que, quando há bem-estar, as crianças permanecem na escola com prazer, a aprendizagem é favorecida, e, assim, criamos adultos fortes, crianças seguras, capazes de se desenvolverem melhor, tanto academicamente quanto socialmente”, concluiu Edvanira.

Reportagem: Ana Virgínia Vilalva e Mateus Soares/Secom PMS

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Pensando em proporcionar mais conforto e segurança aos comerciantes e consumidores na compra de pescados para a Semana Santa, a Prefeitura de Salvador irá realizar mais uma vez o ‘Viradão de 33 horas no Mercado do Peixe’. O equipamento, localizado na Avenida Jequitaia, no Comércio, funcionará de maneira ininterrupta das 4h de quinta-feira (17) até as 13h da Sexta-Feira da Paixão (18).

O Viradão é uma iniciativa da Secretaria Municipal de Ordem Pública (Semop), que gere o espaço. O horário também será aumentado entre segunda-feira (14) e quarta-feira (16), com o Mercado do Peixe funcionando das 4h até as 19h. A operação especial visa permitir que os consumidores tenham mais tempo para fazer as compras para a Páscoa.

A Semop fará a distribuição de 350 aventais para os permissionários do mercado, que irão trabalhar de forma organizada e padronizada. No local, também foram realizados serviços de manutenção e limpeza, com pintura e reforço de iluminação, em parceria com a Secretaria de Manutenção (Seman) e Diretoria de Iluminação (Dsip). Equipes da Limpurb fazem a lavagem do equipamento todos os dias.

“Sabemos que a procura por pescados e mariscos aumenta muito nesta época. Colocamos nosso time no mercado, para que a população possa realizar suas compras com conforto, num espaço limpo, organizado, iluminado e que tradicionalmente tem os preços mais acessíveis”, destaca Decio Martins, Secretário de Ordem Pública.

Para ele, “o Viradão já é um sucesso”. “Todo ano, nossa equipe prepara o mercado para esse grande evento, com o apoio de toda a estrutura municipal, seja no trânsito ou na segurança, tudo é planejado para facilitar a vida dos soteropolitanos”, complementou. Em 2024, a ação realizada pela Semop foi aceita e elogiada por comerciantes e consumidores.

Outros mercados municipais - O Núcleo de Abastecimento, Comércio e Serviços (Nacs) Itapuã, que fica na Rua Genebaldo Figueiredo (atrás da delegacia), funcionará das 6h às 14h no dia 14/04, das 6h às 19h de 15/04 a 17/04, e das 6h às 18h no dia 18/04. Já o Nacs de Periperi, situado na Rua Ambrósio Calmon - s/n, no dia 14/04, funcionará das 6h às 13, no dia 15/04, das 6h às 17h, nos dias 16 e 17/04 será das 5h30 às 18h, e no dia 18/04, das 5h às 13h. O Mercado de Itapuã funcionará das 6h às 19h de 14/04 a 17/04. No dia 18/04, as peixarias fecharão às 12h e os bares às 17h.

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A capital baiana será sede do X Encontro Nacional da Rede Acesso Mais Seguro, evento anual organizado pelo Comitê Internacional da Cruz Vermelha, programado para setembro de 2025. Lideranças da gestão municipal e membros da Cruz Vermelha se reuniram nesta segunda-feira (7), na sede da Secretaria de Cultura e Turismo (Secult), no Comércio, para alinhar a organização do encontro e apresentar o balanço das ações do programa "Acesso Mais Seguro”, implantado em Salvador desde 2024 pelo Escritório de Cooperação Internacional, vinculado à Vice-Prefeitura e à Secretaria Municipal de Gestão (Semge).

A iniciativa visa garantir a segurança e a continuidade dos serviços prestados nas unidades públicas da cidade. O programa estabelece a notificação de status nas unidades, que geram indicadores em tempo real sobre o funcionamento de cada equipamento e a ocorrência de conflitos armados que possam vir a impedir as atividades. Em um ano, o Acesso Mais Seguro já capacitou 150 servidores e realizou treinamentos em 47 unidades soteropolitanas.

Ao todo, a capital baiana já tem 32 unidades públicas (incluindo equipamentos em saúde, educação e de ação social) aprovadas no Plano de Contingência. Atualmente, 21 unidades já estão utilizando a plataforma Acesso Mais Seguro (A.M.S). A nova ferramenta resultou em 1.007 notificações de baixo risco; 172 de médio risco; 46 de alto risco e 40 de risco crítico.

Para a vice-prefeita e secretária da Secult, os resultados do programa Acesso Mais Seguro são bastante positivos. “Estamos satisfeitos com a implementação dos protocolos na nossa cidade. Com muito entusiasmo, avaliamos os bons resultados e também aproveitamos para pensar e formatar o evento que Salvador vai acolher, recepcionando pessoas de todo o Brasil, inclusive do mundo para compartilhar experiências. O objetivo do programa é dar conforto, acolhimento, e melhorar não só a segurança física, mas também do sentimento de acolhimento dos nossos servidores”, avaliou Ana Paula.

Articulação – O programa engloba diversos órgãos municipais, fortalecendo a capacidade das instituições públicas no que diz respeito à análise de contexto ligada à violência armada, gerenciamento de riscos e de crises e manejo do estresse. Também participaram do encontro os titulares das secretarias municipais de Política para Mulheres, Infância e Juventude (SPMJ), Fernanda Lordêlo, e de Promoção Social, Combate à Pobreza, Esporte e Lazer (Sempre), Júnior Magalhães; a subsecretária da Semge, Rafaella Pondé, além de representantes do CICV, técnicos e líderes de vários órgãos da Prefeitura.

Durante o encontro, Rafaella Pondé destacou a atuação intersetorial do programa e a importância de manter o diálogo aberto entre as pastas. “Cuidar do servidor é entender que cada secretaria tem suas particularidades e desafios, mas todas precisam de suporte emocional, técnico e estratégico. O Acesso Mais Seguro é essa ponte entre o cuidado institucional e a prática do dia a dia”, pontuou.

O diretor de Governança e Projetos da Semge, Reynaldo Neto, também elogiou os resultados já alcançados com a implementação da política pública. “Estamos falando de protocolos que salvam vidas, de capacitações que reduzem o estresse e aumentam a confiança dos servidores. O que fazemos aqui é garantir que mesmo em contextos de vulnerabilidade, a dignidade humana esteja sempre em primeiro lugar”, afirmou.

Case de sucesso – Além da escuta qualificada das lideranças locais, o encontro contou com a fala de representantes do CICV, como Karen Cerqueira, coordenadora do AMS da Delegação Regional do CICV, que elogiou o modelo adotado por Salvador. “A capital baiana é a única cidade do país que implantou o programa em quatro pastas simultâneas, de forma transversal, por isso é considerada um case de sucesso pela gestão do CICV”, declarou. Animada com a realização do X Encontro Nacional da Rede Acesso Mais Seguro na capital baiana, ela aposta no sucesso do evento.

Antes do encontro nacional, em setembro, a programação contempla diversas outras atividades, entre elas intercâmbio e mais capacitações de unidades e servidores de Salvador. Entre os dias 14 e 16 de abril, será realizado um encontro com facilitadores do CICV para preparar funcionários municipais que atuarão como multiplicadores do programa.

Ainda neste mês, será promovido o curso Comportamentos Mais Seguros (CMS), com objetivo de ampliar o alcance do treinamento e possibilitar que todos os servidores municipais possam acessar o conteúdo. Em maio, Salvador recebe visita da equipe AMS do Rio de Janeiro para troca de experiências e boas práticas, promovendo aprendizado e adaptação de metodologias bem-sucedidas.

O gerente da Gestão do Sistema Único de Assistência Social da Sempre, Marcelo Tourinho, explicou que os números de 2024 são extremamente satisfatórios. “Esse momento de hoje é fundamental para gente avaliar os resultados desde a implementação. Já temos uma série de equipamentos monitorando e notificando no sistema a quantidade de trabalhadores capacitados. Agora é planejar 2025. Temos um conjunto de ações sendo pensadas para a gente ampliar o acesso de mais secretarias, de mais equipamentos e, sobretudo, de mais servidores”, pontuou.

Reportagem: Ana Virgínia Vilalva e Camila Vieira/Secom PMS

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A Prefeitura de Salvador entregou nesta segunda-feira (7) a nova Escola Municipal Maria Constança, na Mata Escura. Totalmente reconstruída, a unidade, fundada em 1974, teve o número de vagas ampliado em 174% e poderá atender até 700 alunos por turno. Com educação em tempo integral, a escola terá turmas de Ensino Fundamental I e II e Educação de Jovens e Adultos (EJA).

O investimento é de mais de R$15 milhões. São aproximadamente 3,5 mil metros quadrados de área construída, com ambientes arejados e confortáveis. O novo prédio tem 21 salas de aula totalmente climatizadas, elevador, acessibilidade total, sala de leitura, salas para atendimento educacional especializado (AEE), sala de Informática, parque infantil, área de convivência playground e recreio, refeitório, reutilização de água e energia solar, guarita com sanitário de apoio, banheiro PCD, quadra poliesportiva com vestiários masculino e feminino e PCD, além de suporte necessário para atender a comunidade escolar.

O prefeito Bruno Reis lembrou que esta é a 30ª unidade escolar inaugurada desde 2021, destacou o volume expressivo de recursos aplicados na modernização da rede e estabeleceu metas para os próximos anos. “Essa é a 30ª escola que nós inauguramos. Se tomarmos como média esse investimento de 15 milhões de reais, só aí são 450 milhões de reais, quase meio bilhão. Temos outras 22 escolas como essa, praticamente prontas, para entregar. E além dessas 22, minha meta nesses próximos quatro anos é construir pelo menos 30 novas unidades em nossa cidade”, disse o chefe do Executivo municipal.

Em seu discurso, Bruno Reis também ressaltou a grande transformação promovida no entorno da escola, com a construção de 14 quiosques para os comerciantes que costumam vender seus produtos na porta da unidade. Além disso, apontou a importância de melhorar a infraestrutura da rede de ensino para motivar estudantes e professores.

“Ontem eu recebi um vídeo que nossa diretora Jaqueline gravou quando chegou aqui na escola. É o vídeo de uma escola que ficou no passado, que não faz mais parte da realidade da nossa rede. Uma escola que não oferecia as mínimas condições para os nossos professores ensinarem. E aí, desde quando a professora Jaqueline chegou à escola, nós assumimos o compromisso de construir uma nova unidade. Uma escola como essa tem um poder de transformação muito grande. Motiva essa garotada a vir estudar”, pontuou o prefeito.

Estrutura – O secretário municipal de Educação, Thiago Dantas, explicou que a reforma completa da escola era um pedido antigo da população local. “Era uma reivindicação da comunidade da Mata Escura. Foi uma escola que tive oportunidade de conhecer antes da reforma e realmente já não apresentava condições de servir como equipamento público educacional para oferecer a qualidade que todos nós queremos para a rede municipal de ensino”, disse.

Segundo o titular da Educação, a reconstrução total da unidade foi feita em tempo recorde. “Demos a ordem de serviço no começo do ano passado, para fazer a demolição e dar início à reconstrução”, afirmou. “A estrutura da escola não deve em nada a nenhuma escola particular. Antes, a escola podia receber em torno de 200 alunos por turno. Hoje, pode receber até 700 por turno. Vai receber uma quantidade um pouco menor, porque optamos por oferecer educação em tempo integral. Então, os alunos vão chegar pela manhã e só vão sair ao final da tarde”, acrescentou o secretário. Serão aproximadamente mil estudantes atendidos, somadas todas as modalidades de ensino.

A diretora da escola, Jaqueline Alves, celebrou os avanços alcançados com a reconstrução da escola, bastante tradicional no bairro. “A escola estava com o prédio totalmente degradado, sem dignidade para os alunos, professores e outros funcionários. Eram vigas expostas, paredes mofadas, água suja saindo pelo piso. Era uma situação deplorável. Thiago se sensibilizou e a reconstrução saiu do papel. Saímos de nove salas de aula, em um prédio térreo, para 21 salas. Temos o primeiro laboratório de Ciências Matemáticas da rede. Um auditório com capacidade para atender a mais de 200 pessoas. A gente tinha quadra, mas era descoberta”, detalhou.

O professor de Geografia, Fábio Farias, reiterou a importância da reforma completa da unidade escolar. “Peguei uma época difícil. Hoje é uma nova realidade em termos de estrutura, da parte pedagógica. Os meninos estão mais felizes. Temos mais suporte para trabalhar e os alunos vêm mais motivados para a escola”, relatou.

Transformação – Aluna da Educação de Jovens e Adultos (EJA) da Escola Maria Constança, a trancista Cássia Santos, de 34 anos, falou sobre a retomada dos estudos após duas décadas e elogiou a nova unidade escolar. “O EJA tem que viver. Depois de 20 anos voltei a estudar e agora estamos aqui para dar continuidade ao nosso projeto. Estou muito feliz. Sabe aquela criança que volta para a escola depois das férias? A escola está ‘top’. Parabéns à Prefeitura”, disse.

Romilce Santos, mãe de um aluno com Transtorno do Espectro Autista (TEA), afirmou que a nova sala para atendimento educacional especializado (AEE) da escola vai ajudar ainda mais o filho no processo de aprendizagem e na interação social. Ela também elogiou o trabalho dos auxiliares de desenvolvimento infantil (ADIs).

“Ele era uma criança antissocial, não convivia em lugares com aglomeração. Depois de dois ou três meses, se adaptou aqui. Posso ir em qualquer lugar com ele, que antes não íamos. A ADI ajudou muito. Fica sempre com ele, direcionando. Da pandemia para cá, ele passou a falar. Hoje ele lê, interage com todas as crianças, e isso foi muito importante para mim. Eu passei 11 anos presa dentro de casa, só saía para o médico e a terapia”, contou. “Essa noite ele não dormiu. Já estava de pé 6h para se arrumar e vir para a escola”, completou Romilce, ao falar sobre a expectativa do filho para conhecer o novo prédio.

Reportagem: Vitor Villar e Rodrigo Aguiar/Secom PMS

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O Parque Social irá realizar, na sexta-feira (11), o Fórum Neurodiversidade em Ação, com o objetivo de promover aprendizados, trocas de experiências e práticas inclusivas ao disseminar conhecimentos relativos à neurodiversidade, fortalecendo a rede de apoio. A abertura do evento acontecerá às 9h, no auditório do Parque Social, no Itaigara, e os interessados em participar os interessados devem realizar a inscrição gratuita no link https://forms.gle/WTyVMworaG9Gjgyp7.

O Fórum Neurodiversidade em Ação é realizado pelo Parque Social em parceria com o Programa de Pós-Graduação (PPG) da Universidade Católica do Salvador (Ucsal). Estarão presentes a diretora-geral da entidade, Sandra Paranhos, além de profissionais e representantes de instituições voltadas à luta pelos direitos das pessoas neuroatípicas. O encontro reunirá profissionais que irão dialogar sobre o tema em diferentes contextos, como educação, inclusão social, tecnologia, dentre outros.

Ao longo do evento serão realizadas oficinas de forma simultânea, propiciando debates, dinâmicas e grupos de trabalhos, de acordo com a área escolhida pelo participante. Os temas envolvem neurotipia, práticas pedagógicas inclusivas, apoio psicossocial e capacitação para famílias atípicas.

Sandra Paranhos afirma que a realização do Fórum é uma ocasião para tratar de um tema de relevância para os profissionais, pais e todos aqueles que, de alguma forma interagem ou precisam interagir com pessoas neuroatípicas. “Esta será uma oportunidade de aprendizado e alerta à sociedade para a necessidade de ampliar o acesso à informação sobre pessoas com TEA (transtorno do espectro autista), autismo e demais neurodivergências”, declara a gestora.

Após compartilhamento das experiências geradas nas oficinas, ocorrerá as palestras ‘O Serviço Social na Interseção da Neurodiversidade e da Justiça Social’, proferida pela assistente social e membro do Conselho Profissional do CRESS-BA, Joelma de Jesus; ‘Desvendando a síndrome de Irlen e seus impactos na aprendizagem, pela professora e Mestre em História Social, Luciana Onety; e ‘Neurodivergência e o Futuro da Inclusão’, conduzido pelo educador e filósofo Nenrod Douglas.

Texto: Ascom/Parque Social

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A capital baiana está prestes a ganhar um reforço significativo em sua infraestrutura pública de lazer. Cerca de 50 novas praças municipais já estão com obras concluídas e devem ser inauguradas ao longo deste ano, ampliando as opções para diversão e bem-estar da população, especialmente em regiões de maior vulnerabilidade social.

Esses novos equipamentos urbanos se somarão aos mais de 650 espaços de lazer que a Prefeitura construiu ou requalificou desde 2021. Cada um dos novos espaços foi projetado para atender às diferentes faixas etárias e necessidades das comunidades.

Segundo a Companhia de Desenvolvimento Urbano (Desal), responsável pelas obras, os projetos são pensados para estimular a prática esportiva e a interação social. Exemplos disso são os complexos de lazer e esporte que abrigam campos de futebol e quadras, além de brinquedos e mobiliários urbanos. Entre os destaques estão os espaços Raimundo Varela (Fazenda Grande IV), João Mangabeiras (Barris), Lord Cochrane (Garibaldi) e o da Pronaica (Cajazeiras X).

“A Prefeitura tem devolvido o espaço público ao cidadão. E um detalhe: todos os equipamentos que compõem essas áreas, em sua maioria, são fabricados pela administração municipal, através da fábrica da Desal que fica no bairro de Pirajá, às margens da BR-324. Lá, são fabricadas dezenas de equipamentos usados na manutenção da cidade e na construção de espaços de lazer”, destacou.

O local produz diversos itens que dão corpo às praças como esculturas de concreto, conjuntos de mesas para jogos, poltronas e quiosques. Além disso, os aparelhos de academias de ginástica e saúde também são produzidos na fábrica da companhia: entram nessa lista simuladores de giro triplo, remada sentada, cavalgada e esquiador individual, incentivando a prática de exercícios físicos ao ar livre.

Primeira infância – O município adotou nos últimos anos outra estratégia para diversificar as opções de lazer na cidade com a construção de praças voltadas à primeira infância, beneficiando crianças de 0 a 6 anos, o que tem proporcionado mais inclusão aos pequenos.

As primeiras unidades já estão em funcionamento nos residenciais das Margaridas, Bosque das Bromélias e Recanto das Margaridas. O projeto, desenvolvido em parceria com o Instituto de Arquitetos do Brasil (IAB) e o programa Urban95, garante brinquedos acessíveis, permitindo mais liberdade e segurança durante o momento de lazer das crianças.

A iniciativa também está em desenvolvimento no Largo do Papagaio, na Ribeira. Tradicional ponto de encontro da Cidade Baixa, o espaço passa por uma ampla revitalização que abrangerá uma área de 12,5 mil metros quadrados.

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