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Com estreia marcada para as 19h do dia 8 de agosto, no Teatro Gregório de Mattos, a peça "Nilda: Uma mulher retada" conta a trajetória e a biografia da atriz baiana Nilda Spencer (1923-2008). O espetáculo, que tem texto assinado por Marcos Uzel, direção de Márcio Meirelles e Andrea Elia como intérprete da dama do teatro baiano, é um dos contemplados do Chamadão das Artes Cênicas, da Fundação Gregório de Mattos (FGM).
Os ingressos custam R$ 60 (inteira) e R$ 30 (meia) e podem ser adquiridos pela plataforma Sympla (https://encurtador.com.br/iOGC) ou no próprio teatro, antes do início do espetáculo, nas modalidades pix e dinheiro. Além da estreia, a peça contará com mais nove apresentações abertas ao público, todas no mês de agosto, nos dias 09, 14, 15, 16, 21, 22, 23, 28 e 29, sempre às 19h. O espetáculo é livre para todos os públicos.
Presidente da Fundação Gregório de Mattos e diretor teatral, Fernando Guerreiro ressalta a trajetória e a importância de Nilda Spencer para o teatro e as artes na Bahia. "Nilda foi uma mulher sempre à frente do seu tempo. Uma atriz excelente e, principalmente, dona de uma linguagem própria, que aliava humor a uma grande revolução do ato de estar no palco. Ela possuía marcas e identidade próprias. Nilda foi uma mulher especial, que merece todas as homenagens. Uma referência quando falamos do teatro baiano e brasileiro", diz.
Ainda segundo Guerreiro, além de homenagear Nilda Spencer, essa montagem resgata a memória das artes e da cultura na Bahia. “É importante que se entenda que o teatro baiano foi construído por um grupo de pessoas muito talentosas, nas décadas de 1940, 1950 e 1960, que lutaram bastante em uma época de grandes dificuldades, a exemplo de Harildo Deda, Yumara Rodrigues, Carlos Petrovich, entre outros. Essa peça é um patrimônio da memória da cultura da cidade", aponta o presidente da FGM.
Convidada para viver Nilda Spencer por Márcio Meireles, por quem foi dirigida recentemente nas montagens de "Do outro lado do mar" e "Prostituta respeitosa", a atriz Andrea Elia considera os trabalhos em parceria com o diretor estimulantes e provocadores. "São trabalhos honrosos, respeitosos e afetuosos. E esse projeto é um presente, tanto de Márcio como de Marcos Uzel, que assina o texto que leva a vida de Nilda aos palcos", afirma a atriz.
Na peça, o público testemunha o passar do tempo da vida de uma menina até uma senhora, uma dama dos palcos. "A ideia é provocar no público esse sentimento de passagem do tempo, a partir de uma observação da própria Nilda: 'O tempo passou e eu nem percebi'. E, no fundo, cada um de nós vive algo parecido, um sempre sem medir as horas. E Nilda viveu o tempo do prazer, o kairós da mitologia. É uma vida vivida no teatro. A mente de Nilda relembra sua própria história em um delírio cultural. E ali o público vê a passagem de tempo do Brasil em uma Bahia nostálgica e boêmia, 'saboreando a madrugada', como ela gostava de dizer. E isso é muito gostoso de ver", acrescenta Andrea.
Nilda Spencer - Atriz de teatro e cinema, Nilda Spencer (1923-2008) foi a primeira mulher diretora da Escola de Teatro da Universidade Federal da Bahia (Ufba), substituindo Martin Gonçalves, em uma época conturbada pelos movimentos estudantis. Anos antes, foi diplomada na primeira turma.
Com 52 anos de carreira, encenou espetáculos como Lábios que Beijei e Ensina-me a Viver. No cinema, participou de obras como Meteorango Kid, Dona Flor e seus Dois Maridos, Tenda dos Milagres, Caveira My Friend, Super-Outro e Eu, Tu, Eles.
Além de Andrea Elia, o elenco da peça conta com os atores Barbara Borgga, Caio Rodrigo, Cristiane Mendonça, Igor Epifânio, Lucas Valadares, Israel Barreto, Tato Seixas e Pandora.
O espetáculo também tem a participação de Hyago Matos na assistência de direção, Ray Gouveia na direção musical, Roberto Montenegro na direção de movimento e coreografias, Erick Saboya nos cenários, Zuarte Júnior nos figurinos, Irma Vidal na iluminação, Manuela Rodrigues na preparação vocal, e Rafael Grilo no vídeo.
Chamadão das Artes - O Chamadão das Artes Cênicas é uma chamada pública lançada pela FGM, com o objetivo de apoiar e reconhecer a trajetória de artistas de Salvador. A última edição registrou 336 inscrições em pouco mais de um mês, com propostas artísticas nas linguagens de teatro, dança e circo. Foram 241 inscritos no setor de teatro, 74 de dança e 21 de circo.
O Chamadão conta com aporte financeiro de até R$ 250 mil por projeto selecionado, chegando a um investimento total de R$ 2 milhões. Os recursos podem ser utilizados para montagem de espetáculo inédito ou remontagem/manutenção de espetáculo. Das 336 propostas enviadas, 181 foram para montagem de espetáculos inéditos e 155 para remontagem ou manutenção de espetáculos.
Foram contemplados também os seguintes espetáculos: Maria Vai Com as Outras, de Guilherme Hunder Chaves; Dupla de Dois: Experimento Gastronômico - Performativo para as Infâncias, de Gilson Garcia dos Santos; Arte Sintonia em Movimento, de Jorge da Silva Borges; Trilogia Vida, da DImenti Produções Culturais; Vermelho Melodrama: O Retorno (Ainda Mais Intenso e Visceral), de Pedro de Andrade Vieira; Palhaças do Subúrbio Ferroviário, de Vivianne Laert Cotrim Sampaio; Eu, Zuzu Angel, Agora Milito, da Dan Território de Criação; e A Vida é um Cabaré, da Cia Baiana de Patifaria.
Texto: Ascom Saltur
O Carnaval Academy, plataforma de formação e intercâmbio de conhecimento que proporciona uma imersão nos bastidores da organização do Carnaval de Salvador, inicia uma nova etapa com a ampliação de sua atuação. Criado para compartilhar a experiência acumulada pela capital baiana na realização de uma das maiores operações urbanas e culturais do mundo, o projeto passa a contar com duas edições complementares: o Carnaval Academy Masterclass Salvador, previsto para 2027, e o Carnaval Academy Summit São Paulo, que será realizado ainda este ano, no Creator Community.
Mais do que acompanhar a festa, os participantes vivenciam os processos que tornam possível a realização do Carnaval de Salvador. A programação apresenta, na prática, como áreas como segurança, mobilidade, saúde, tecnologia, sustentabilidade, comunicação, turismo e governança atuam de forma integrada para viabilizar o maior carnaval de rua do mundo.
Ao transformar essa experiência em conhecimento compartilhado, Salvador amplia seu protagonismo também como referência na gestão de grandes eventos, reunindo profissionais, gestores e pesquisadores interessados em compreender modelos de planejamento, inovação e articulação institucional.
Em Salvador, o Carnaval Academy Masterclass passa a contar com um dia adicional de programação, ampliando a experiência imersiva com palestras, visitas técnicas e encontros com os profissionais responsáveis pela operação do Carnaval. A edição de 2027 aprofundará temas como gestão integrada, inteligência artificial, economia criativa, modelos de financiamento, parcerias e legado urbano.
Já o Carnaval Academy Summit São Paulo reunirá gestores públicos, empresas, organizadores de eventos, especialistas e representantes de carnavais de diferentes regiões do país para discutir inovação, turismo, economia criativa, tecnologia, sustentabilidade e os desafios da gestão de grandes eventos.
Realizado no Creator Community, o Summit aproxima o Carnaval Academy do ecossistema da Creator Economy, promovendo o intercâmbio de experiências entre os setores público e privado e fortalecendo o debate sobre o futuro dos grandes eventos no Brasil.
"O Carnaval Academy transforma a experiência do Carnaval de Salvador em conhecimento compartilhado. A expansão da plataforma amplia o diálogo entre cidades, profissionais e instituições, reforçando Salvador como referência na gestão de grandes eventos", destaca Isaac Edington, presidente da Saltur.
Com os dois formatos, o Carnaval Academy consolida-se como uma plataforma permanente de formação e intercâmbio de conhecimento. Enquanto Salvador oferece a experiência prática nos bastidores da festa, São Paulo amplia o debate nacional sobre gestão, inovação e desenvolvimento de grandes eventos.
As datas, a programação completa e a abertura das inscrições serão divulgadas em breve.
Serviço
Carnaval Academy Masterclass Salvador
Experiência imersiva sobre a gestão e os bastidores do Carnaval de Salvador.
Data: 28, 29 e 30 de janeiro de 2027.
Carnaval Academy Summit São Paulo
Encontro sobre gestão, inovação e o futuro dos grandes eventos.
Data: 12 de novembro de 2026.
Programação e inscrições: Em breve.
Realização: Bahia Eventos e Agência Califórnia.
Apoio institucional: Prefeitura de Salvador, por meio da Saltur – Empresa Salvador Turismo
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 393 vagas de emprego em Salvador para esta terça-feira (4). Os candidatos deverão acessar o site https://salvadordigital.
O atendimento é realizado de forma híbrida, ou seja, presencial e remoto, via WhatsApp. A escolha da modalidade é feita no momento do agendamento. Para as vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS
Encarregado de limpeza
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 2.300,00 + benefícios
1 vaga
Operador de lavadora e varredeira tripulada
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
R$ 1.727,60 + benefícios
4 vagas
Eletricista (vaga temporária de 60 dias)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir curso técnico em Eletricista ou Eletrotécnica.
A combinar + benefícios
1 vaga
Auxiliar de limpeza pesada
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade de horário.
R$ 1.625,09 + benefícios
10 vagas
Garçom
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir disponibilidade de horário.
R$ 1.625,09 + benefícios
5 vagas
Cumim
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir disponibilidade de horário.
R$ 1.625,09 + benefícios
10 vagas
Auxiliar de limpeza pesada
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
6 vagas
Operador de caixa (vaga intermitente)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir disponibilidade de horário.
A combinar + benefícios
10 vagas
Balconista de açougue
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja, carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para carregar peso.
R$ 1.814,16 + benefícios
3 vagas
Repositor de hortifruti
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
R$ 1.814,16 + benefícios
4 vagas
Assistente financeiro
Ensino superior completo em Administração ou áreas afins, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir experiência na área financeira do setor de comércio, vivência com contas a pagar e receber, conciliação bancária e fluxo de caixa.
R$ 2.200,00 + benefícios
1 vaga
Vidraceiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 2.000,00 + benefícios
1 vaga
Serralheiro de alumínio
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 2.000,00 + benefícios
1 vaga
Ajudante geral
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para realizar carga e descarga e carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Líder operacional
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH B, conhecimento em empilhadeira e carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Motorista bitrem 9 eixos
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH E, curso MOPP atualizado, NR-20 e NR-35, disponibilidade para viagens de longa distância e conhecimento em legislação de trânsito, direção defensiva e tecnologia embarcada.
R$ 3.148,76 + benefícios
10 vagas
Vendedor interno
Ensino médio completo, 3 meses de experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no bairro de São Cristóvão.
A combinar + benefícios
1 vaga
Camareira
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir experiência em instituições hospitalares ou hoteleiras.
R$ 1.621,00 + benefícios
1 vaga
Vendedor interno
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir experiência com eletrodomésticos, suprimentos de informática, celulares e ar-condicionado.
A combinar + benefícios
2 vagas
Copeiro
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 1.621,00 + benefícios
1 vaga
Serralheiro de ferro
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 2.245,00 + benefícios
2 vagas
Ajudante de carga e descarga de mercadorias
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para trabalhar em Simões Filho.
A combinar + benefícios
10 vagas
Atendente de telemarketing
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção e escrita, conhecimento de informática e disponibilidade de horário. Vaga zoneada para moradores de Lauro de Freitas e região.
R$ 1.621,00 + benefícios
40 vagas
Consultor de vendas interno
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
R$ 1.621,00 + benefícios
5 vagas
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção e informática básica.
A combinar + benefícios
150 vagas
Atendente de farmácia (vaga exclusiva para primeiro emprego)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira limpa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja e para atuar no bairro da Graça.
A combinar + benefícios
10 vagas
Ajudante de farmácia (vaga exclusiva para jovem aprendiz)
Ensino médio completo, sem experiência. Conforme a Lei da Aprendizagem, faixa etária entre 18 e 23 anos. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
10 vagas
Fiscal de loja (vaga exclusiva para primeiro emprego)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante de dispensa, carteira limpa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
5 vagas
Fiscal de loja
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
5 vagas
Vendedor externo
Ensino médio completo, 6 meses de experiência com vendas.
Comissão
10 vagas
Operador de telemarketing receptivo
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção, habilidade com vendas, conhecimento de informática e digitação, possuir computador ou notebook para realizar somente o treinamento on-line e disponibilidade para trabalhar nos turnos da manhã, tarde ou noite.
A combinar + benefícios
70 vagas
Texto: Fabiane Humildes / Secom PMS
A Prefeitura de Salvador, por meio da Companhia de Desenvolvimento Urbano de Salvador (Desal), ultrapassou a marca de mil praças entregues e revitalizadas nos últimos oito anos, ampliando os espaços públicos destinados ao lazer, à convivência e à prática de atividades físicas na capital baiana. Somente nos últimos seis meses, mais de dez praças foram inauguradas ou requalificadas em diferentes bairros da cidade.
A entrega mais recente foi a da Praça Santos Dumont, na Pituba, que recebeu novos mobiliários urbanos, parque infantil, academia ao ar livre, parque para cães (dog park) e áreas com grama sintética e natural. Entre os bairros contemplados pelas intervenções recentes estão Fazenda Grande do Retiro, Cajazeiras, Imbuí, Vale dos Lagos, Liberdade, São Marcos, São Caetano e Paripe. Um dos destaques é a praça do Caminho de Areia, que conta com 12.595 metros quadrados de área revitalizada, proporcionando mais opções de lazer, saúde e convivência para moradores e turistas.
O presidente da Desal, Virgílio Daltro, destacou a importância da construção e requalificação desses espaços públicos. “Construir novas praças é devolver o espaço público ao cidadão. Esses novos equipamentos proporcionam mais lazer para as famílias”, afirmou.
Além dos parques infantis e academias ao ar livre, muitas praças contam com pista de cooper, ciclovia, quiosques, espaço para eventos, área destinada a food trucks, miniquadra, quadra poliesportiva e iluminação reforçada, garantindo mais segurança e conforto para os frequentadores.
Segundo Virgílio Daltro, todas as intervenções seguem o mesmo padrão de qualidade, independentemente da localização. “A gente trata esses espaços que devolvemos igualmente, não importa o bairro nem a condição social. Todos recebem a mesma qualidade e o mesmo padrão de equipamentos para que toda a população possa usufruir”, concluiu.
O presidente também ressaltou o papel das academias ao ar livre, que incentivam a prática de atividades físicas de forma gratuita. “Essas praças dão oportunidade para quem não tem condições de pagar uma academia utilizar um equipamento público e gratuito, beneficiando principalmente a população de menor renda”, disse.
Manutenção – Além das novas entregas e requalificações, a Prefeitura investiu mais de R$ 10 milhões na manutenção, recuperação e substituição de equipamentos danificados por atos de vandalismo em diversos espaços públicos da cidade.
De acordo com Virgílio Daltro, a Prefeitura dará continuidade ao programa de revitalização de praças nos próximos meses. “O prefeito determinou que a Desal execute um programa de manutenção para revitalizar mais 300 praças em Salvador, garantindo que esses espaços permaneçam conservados e à disposição da população”, afirmou.
Texto : Ascom SMS
Com foco na prevenção e na promoção da saúde desde a infância, o Multicentro de Saúde Carlos Gomes, unidade gerida pelo Instituto Saúde e Cidadania (ISAC), realizou, nesta segunda-feira (3), uma oficina multiprofissional voltada às crianças atendidas no local. A atividade ocorreu na Sala de Fisioterapia Infantil e reuniu profissionais das áreas de fisioterapia, psicologia e fonoaudiologia em uma programação educativa e interativa.
A oficina teve como tema central a educação em saúde bucal, ensinando, de forma lúdica, hábitos essenciais para a higiene dos dentes e a prevenção de doenças. Durante a atividade, as crianças aprenderam técnicas corretas de escovação, receberam orientações sobre alimentação saudável e participaram de dinâmicas que reforçaram a importância dos cuidados diários com a saúde bucal.
A programação também incluiu atividades voltadas ao desenvolvimento infantil, com orientações sobre comunicação, desenvolvimento da fala, estimulação cognitiva, aspectos emocionais e desenvolvimento motor. A iniciativa evidenciou a atuação integrada da equipe multiprofissional, promovendo um olhar ampliado sobre a saúde da criança e incentivando práticas que favorecem seu desenvolvimento integral.
A educação em saúde é uma das principais estratégias para fortalecer a prevenção, tornando crianças e familiares protagonistas do cuidado com a própria saúde. A iniciativa também reforça a importância da atuação integrada das equipes multiprofissionais na promoção da saúde infantil, contribuindo para a melhoria da qualidade de vida das crianças e de suas famílias.
Prevenção - Para Cheila Novaes, psicóloga do Instituto Saúde e Cidadania (ISAC), responsável pela gestão da unidade em parceria com a Secretaria Municipal da Saúde, estimular a cultura da prevenção desde os primeiros anos de vida é fundamental. “Quando diferentes profissionais atuam de forma integrada, conseguimos enxergar a criança em sua totalidade, considerando não apenas a saúde bucal, mas também aspectos emocionais, cognitivos, motores e da comunicação. Esse cuidado multiprofissional contribui para o desenvolvimento saudável e fortalece a participação das famílias na construção de hábitos que farão diferença por toda a vida”, destaca.
Os cuidados com a saúde bucal na infância vão além da prevenção de cáries. A formação de hábitos adequados desde os primeiros anos de vida contribui para o desenvolvimento saudável da dentição, reduz o risco de doenças gengivais, evita perdas dentárias precoces e pode impactar positivamente a saúde ao longo da vida. Além disso, problemas bucais não tratados podem interferir na alimentação, na fala, no sono, no rendimento escolar e na autoestima das crianças.
Texto: Ascom Semob
Uma ação conjunta da Secretaria de Mobilidade (Semob), da Guarda Civil Municipal (GCM) e da Jet, empresa credenciada para a operação dos patinetes elétricos compartilhados em Salvador, resultou no bloqueio e na suspensão de contas de usuários que descumpriram as regras de utilização do serviço. A operação foi realizada no domingo (2), na Ribeira, e integra as ações permanentes de fiscalização desenvolvidas pelo município para promover um uso mais seguro dos equipamentos.
Durante as abordagens, dez menores de idade foram flagrados conduzindo patinetes elétricos. De acordo com o Decreto Municipal nº 40.301/2025, apenas pessoas com 18 anos ou mais podem utilizar os equipamentos compartilhados. Após a identificação das irregularidades pelas equipes de fiscalização, a Jet realizou o bloqueio das contas utilizadas para o acesso aos patinetes.
A equipe também identificou usuários maiores de 18 anos circulando em dupla nos equipamentos, prática proibida pelas regras de utilização do serviço. Nesses casos, as contas foram suspensas pela operadora por 15 dias. Em caso de reincidência, o bloqueio das contas dos usuários flagrados em dupla é permanente.
O secretário de Mobilidade, Pablo Souza, destaca que a fiscalização busca garantir que o serviço continue sendo utilizado com segurança e dentro das normas estabelecidas. "Os patinetes elétricos são uma importante alternativa de mobilidade para Salvador, mas seu uso exige responsabilidade. As fiscalizações são permanentes e têm como objetivo garantir o cumprimento das regras, preservando a segurança dos usuários e de todos que compartilham os espaços públicos. Além da fiscalização, também investimos em ações educativas para conscientizar a população sobre a forma correta de utilizar esse modal", disse.
As ações de fiscalização são realizadas com base no Decreto Municipal nº 40.301/2025, que regulamenta a operação dos patinetes elétricos compartilhados em Salvador. A norma estabelece requisitos para os equipamentos e para a utilização do serviço, como idade mínima de 18 anos para condução, uso individual dos patinetes, campainha obrigatória, limitador de velocidade, sinalização noturna e sistema de freios eficiente. O documento segue as diretrizes da Resolução nº 996/2023 do Conselho Nacional de Trânsito (Contran), do Plano de Mobilidade Urbana Sustentável de Salvador e está em conformidade com a Política Nacional de Mobilidade Urbana (Lei Federal nº 12.587/2012).
A Semob reforça que as ações de fiscalização continuarão sendo realizadas em diferentes pontos da cidade, em parceria com a Guarda Civil Municipal e a Jet, para coibir irregularidades, orientar os usuários e promover uma mobilidade urbana mais segura para todos.
Educação - Além da fiscalização, a Prefeitura de Salvador promove ações de educação para o trânsito voltadas aos usuários dos patinetes elétricos. Todos os domingos, das 10h às 14h, é realizada gratuitamente a Escola de Condução de Patinetes Elétricos, na Avenida Magalhães Neto. A atividade é destinada a pessoas com 18 anos ou mais e oferece orientações sobre condução segura, regras de circulação e utilização correta dos equipamentos. Para participar, basta apresentar um documento oficial de identificação com foto.
Para a assessora especial do Plano de Mobilidade de Salvador, Manuela Accioly, a conscientização dos usuários é fundamental para a consolidação do uso correto do modal na cidade. "A educação e a fiscalização caminham juntas. Nosso objetivo é fazer com que cada vez mais pessoas conheçam as regras e utilizem os patinetes de forma segura e responsável. A Escola de Condução é uma oportunidade para que os usuários tirem dúvidas, aprendam boas práticas e contribuam para uma convivência mais harmoniosa entre todos os modos de transporte".
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