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Reportagem: Eduardo Santos / Secom PMS
O investimento da Prefeitura de Salvador, por meio da Diretoria de Serviços de Iluminação Pública (Dsip), para repor cabos, luminárias e outros equipamentos furtados ou vandalizados ultrapassou R$ 2 milhões apenas no primeiro semestre deste ano.
Entre janeiro e junho, foram registradas cerca de 680 ocorrências contra a rede de iluminação pública, o que representa um aumento de aproximadamente 23% em comparação com o mesmo período em 2025, quando foram contabilizadas 550 ocorrências.
De acordo com a Dsip, os locais com maior incidência de furtos e vandalismo são as avenidas ACM, Vasco da Gama e Garibaldi, além de localidades como o Jardim das Margaridas, Dique do Tororó e as orlas de Stella Maris e Praia do Flamengo. As áreas demandam intervenções frequentes das equipes da diretoria para recomposição da infraestrutura.
O diretor de Iluminação Pública de Salvador, Ângelo Magalhães, reforça que cada furto ou ato de vandalismo contra a rede representa um prejuízo direto ao erário e à população.
"São recursos públicos que deixam de ser investidos em melhorias e modernização da rede para a reposição de equipamentos danificados. O maior prejudicado é o cidadão, que convive com trechos escuros até que o sistema seja restabelecido. Por isso, é fundamental a população denunciar essas práticas e comunicar rapidamente os pontos com falha pelos canais oficiais da Prefeitura. Isso contribui para uma resposta mais ágil e ajuda a preservar um patrimônio que é de todos", afirma o diretor.
Texto: Ana Virgínia Vilalva/ Secom PMS
A Economia do Mar, conjunto de atividades marítimas ligadas à cadeia produtiva que gera riqueza, empregos e desenvolvimento, já responde por quase 3% do Produto Interno Bruto (PIB) de Salvador. Para impulsionar ainda mais o setor, a Prefeitura, por meio da Secretaria Especial do Mar (Semar), lançou recentemente um calendário náutico, que reúne eventos esportivos, feiras e fóruns ao longo do ano.
Diversas atividades acontecem ainda neste mês. No próximo sábado (11), por exemplo, a cidade recebe o Festival Maria Felipa, que acontece na Marina da Penha, na Ribeira, a partir das 8h30. Durante o evento, acontecerão palestras com especialistas nos segmentos do Turismo e da Náutica. Além disso, dezenas de artesãs locais irão expor e comercializar os seus trabalhos.
Além disso, entre os dias 23 e 26 de julho, ocorre a 5ª Edição do Barco Show, no Terminal Náutico, no Comércio. Com seu formato híbrido já consagrado, que integra áreas flutuantes e espaços em terra firme, o evento oferece uma experiência imersiva e interativa para o público, combinando exposição de embarcações, lançamentos, networking e atrações voltadas para toda a família.
Já em setembro, a capital sediará o Fórum Náutico Internacional da Associação Náutica da Bahia, nos dias 16 e 17, promovendo debates estratégicos sobre a Economia do Mar.
Segundo a titular da Semar, Maria Eduarda Lomanto, a vocação náutica de Salvador está diretamente ligada às características naturais da Baía de Todos-os-Santos. Além das condições naturais favoráveis, o setor representa uma parcela significativa da economia da capital.
“Hoje, esse segmento representa cerca de 2,8% do PIB da cidade, ocupando a quarta posição na matriz econômica e sendo impulsionado pela atividade portuária, pelas regatas e pelo avanço do setor de charters (mercado de aluguel de embarcações), já bastante desenvolvido na Europa. Esse movimento impulsiona o turismo e beneficia setores como gastronomia e hotelaria”, destaca Lomanto.
Para o empresário Hugo Leonardo Assis, organizador do Barco Show, os eventos náuticos ampliam a visibilidade de Salvador no cenário nacional. “Isso atrai investidores, gera empregos e demonstra o potencial que a cidade possui para o setor.” Ainda de acordo com ele, a feira movimenta cerca de R$ 20 milhões por edição e gera mais de 300 postos de trabalho temporários.
Diretor do Worldwatch Institute (WWI) no Brasil e membro da Comissão de Economia do Mar da Associação Comercial da Bahia (ACB-BA), Eduardo Athayde reforça que a capital baiana reúne características únicas para o desenvolvimento da Economia do Mar, também chamada de Economia Azul.
Segundo ele, dos 693 km² do território municipal, cerca de 350 km² correspondem à área marítima da Baía de Todos-os-Santos, onde estão registrados aproximadamente 25 mil barcos na Capitania dos Portos da Bahia. “Atuamos nos âmbitos local e nacional para destacar este potencial”, afirma Athayde.
O Hospital Municipal do Homem (HMH), unidade vinculada à Prefeitura de Salvador e administrada pelas Obras Sociais Irmã Dulce (Osid), iniciou nesta segunda-feira (6) o serviço de oxigenoterapia hiperbárica, que passa a integrar a rede de cuidado oferecida a pacientes com feridas e lesões complexas. O novo procedimento beneficiará cerca de 520 pessoas por mês e será destinado, inicialmente, a pacientes vasculares, de cirurgia geral e urológicos, contribuindo para acelerar a recuperação, modernizar o atendimento e auxiliar o acesso a tratamentos especializados na rede municipal de saúde.
A oxigenoterapia hiperbárica consiste na inalação de oxigênio puro em um ambiente pressurizado, no interior de uma câmara hiperbárica. No Hospital Municipal do Homem, o equipamento é do tipo multiplace, permitindo o atendimento simultâneo de mais de um paciente. Durante as sessões, as pessoas atendidas recebem oxigênio por meio de máscara enquanto permanecem submetidas a uma pressão superior à atmosférica, potencializando o processo de cicatrização de feridas e lesões, assim como o combate a infecções. A terapia também é uma importante aliada no pós-operatório, ajudando na recuperação de cirurgias ou complicações decorrentes.
De acordo com o diretor médico do HMH, André Luiz Araújo, inicialmente o tratamento será indicado para pacientes com infecções de membros inferiores acompanhados pela cirurgia vascular, pacientes com infecção de parede abdominal atendidos pela cirurgia geral e pessoas com complicações urológicas decorrentes da Síndrome de Fournier – infecção grave de rápida evolução. “Além dos casos cirúrgicos e urológicos, a oxigenoterapia hiperbárica também é eficaz no tratamento de condições como queimaduras, osteomielites, lesões do pé diabético, úlceras de pele, lesões provocadas por radioterapia e enxertos comprometidos”, explica.
O acesso ao serviço ocorrerá por meio de avaliação médica. Os pacientes internados no HMH serão avaliados pelo médico hiperbarista e, caso preencham os critérios clínicos, serão encaminhados para o tratamento. Pacientes da rede externa também poderão ser regulados para atendimento na unidade, conforme indicação e elegibilidade.
Para André Luiz, a chegada da nova terapia beneficiará toda a linha de cuidado oferecida pelo Hospital do Homem e pela rede municipal de saúde, chegando a alcançar centenas de pacientes mensalmente. “A pessoa atendida terá uma recuperação mais rápida e melhores condições de cicatrização quando comparado ao tratamento convencional. Esse é um recurso que amplia o acesso da população de Salvador e da Região Metropolitana a uma terapia altamente especializada, antes disponível de forma bastante limitada”, destaca.
Texto: Ana Virgínia Vilalva/ Secom PMS
A Coordenadoria de Salvamento Marítimo de Salvador (Salvamar), vinculada à Secretaria Municipal de Ordem Pública (Semop), está promovendo, durante a baixa estação, um ciclo de capacitação para os salva-vidas. Realizadas na sede da instituição, em Patamares, as atividades têm como objetivo aperfeiçoar os conhecimentos técnicos e preparar os profissionais para o aumento do movimento nas praias durante a primavera e o verão.
A programação inclui treinamentos de primeiros socorros, técnicas de salvamento aquático, atendimento pré-hospitalar, preparo físico, abordagem preventiva aos banhistas e atualização sobre normas internacionais de salvamento aquático, padronizadas pela International Life Saving (ILS) e difundidas no Brasil pela Sociedade Brasileira de Salvamento Aquático (Sobrasa).
Os agentes também recebem orientações sobre aspectos jurídicos relacionados à atividade. De acordo com o coordenador da Salvamar, Kailani Dantas, o período de inverno é estratégico para reforçar a qualificação da equipe.
Segundo ele, a redução do fluxo de banhistas permite intensificar os treinamentos e aprimorar a capacidade técnica dos profissionais. A Salvamar também mantém parcerias com instituições como o Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu) e de ensino superior para fortalecer a formação.
“É um período em que temos um menor fluxo de banhistas na orla de Salvador, o que nos permite realizar essa requalificação para que, na primavera e no verão, os agentes estejam plenamente preparados para salvar vidas", destaca.
O salva-vidas Arismar Oliveira, de 39 anos, que atua na Salvamar há 18 anos, participa regularmente das capacitações e destaca a importância da reciclagem. "Durante o inverno, mantemos essa qualificação tanto física quanto prática. Com o movimento menor nas praias, conseguimos treinar técnicas de salvamento, reboque e situações envolvendo maré cheia ou vazia", explica.
O período chuvoso também favorece treinamentos em condições mais desafiadoras, como entradas no mar com ondas agitadas e identificação de correntes marítimas. Além disso, diariamente, das 8h às 10h, os agentes realizam treinamento de natação na piscina da sede.
“Dessa forma, nos preparamos melhor para a transição entre o inverno e a primavera, uma das épocas mais perigosas do ano, mantendo o padrão técnico e as habilidades necessárias para chegar ao verão prontos para o salvamento", completa.
Estrutura – A Salvamar conta com 240 agentes distribuídos em 26 postos fixos ao longo de 28 quilômetros de orla, entre as praias de Jardim de Alah e Ipitanga, nas proximidades do kartódromo. Outros quatro postos móveis atuam diariamente, inclusive no atendimento a eventos promovidos pelo município.
A estrutura operacional inclui motos aquáticas, botes, pranchões, pés-de-pato, máscaras de mergulho, respiradores e capacetes. Além dos resgates, os profissionais desenvolvem ações preventivas, educativas e de orientação aos frequentadores das praias, contribuindo para a prevenção de afogamentos e a preservação de vidas.
Contato – Em caso de emergência, os banhistas podem procurar diretamente um salva-vidas nos postos da orla ou entrar em contato com a Salvamar pelo telefone (71) 3202-4970.
Nas praias situadas fora do trecho compreendido entre Jardim de Alah e Ipitanga, o atendimento é realizado pelo Grupamento Marítimo (Gmar) do Corpo de Bombeiros, que pode ser acionado pelo telefone 193.
Texto: Nilson Marinho / Secom PMS
A Prefeitura de Salvador entregou, nesta quarta-feira (8), mais 100 casas reformadas pelo programa Morar Melhor no bairro de Jardim Nova Esperança. Esta é a terceira vez que a comunidade é contemplada pela iniciativa, que já beneficiou 404 famílias na localidade.
Criado para promover melhorias habitacionais em comunidades em situação de maior vulnerabilidade social, o Morar Melhor realiza intervenções como recuperação de telhados, reboco, pintura, instalação de pisos, esquadrias, reforma de banheiros e outras adequações estruturais, proporcionando mais segurança, conforto e qualidade de vida aos moradores.
Durante a entrega das unidades, o prefeito Bruno Reis lembrou que o programa surgiu quando ele comandava a Secretaria Municipal de Promoção Social, a partir das demandas apresentadas pela população durante visitas às comunidades. Atualmente, o Morar Melhor já contabiliza mais de 65 mil casas reformadas.
“As pessoas pediam um bloco para concluir a laje, uma telha porque a casa alagava quando chovia ou um vaso sanitário para construir um banheiro. Foi daí que surgiu a ideia de criar um programa para reformar ou concluir as casas dessas famílias”, relembrou.
Bruno Reis destacou ainda que o diferencial do programa é levar os investimentos para o interior das residências. “As pessoas estão acostumadas a ver a Prefeitura trabalhar da calçada para fora. O Morar Melhor entra na casa das pessoas e vai ao 'x' do problema, porque não existe bem mais precioso para uma família do que o lugar onde ela mora”, afirmou.
Esperança - Entre os beneficiados está Débora Cristiane Conceição, de 48 anos, moradora de Jardim Nova Esperança há 22 anos. Mãe solo de Caio, de 22 anos, ela enfrentou um relacionamento com violência doméstica, dificuldades financeiras e chegou a viver momentos de insegurança alimentar.
Um dos episódios mais marcantes de sua trajetória ocorreu quando o ex-companheiro incendiou a casa onde ela vivia com o filho. Mesmo diante das perdas, Débora decidiu permanecer no imóvel e reconstruir a própria história. Trabalhando como revendedora, ela destinava parte da renda para pequenas melhorias na residência, mas não conseguia realizar uma reforma estrutural. Em dias de chuva, a água invadia o imóvel, agravando ainda mais as dificuldades enfrentadas pela família.
Com a chegada do Morar Melhor, a casa passou por uma reforma completa, incluindo instalação de novo piso, melhorias no telhado, recuperação do banheiro, instalação de portas e outras intervenções. “Hoje parece outra casa. É como se tivessem derrubado tudo e construído uma nova. Agora eu tenho tranquilidade quando chove e meu filho finalmente tem o quarto dele. Foi uma transformação completa”, comemorou Débora.
Acesse a galeria de fotos: https://comunicacao.salvador.ba.gov.br/morar-melhor-em-jardim-nova-esperanca/ .
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 753 vagas de emprego em Salvador para esta quinta-feira (9). Os candidatos deverão acessar o site https://salvadordigital.
O atendimento é realizado de forma híbrida, ou seja, presencial e remoto, via WhatsApp — a escolha é feita no momento do agendamento. Para as vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS:
Operador de empilhadeira
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH B e curso na área.
R$ 2.032,00 + benefícios
1 vaga
Açougueiro
Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência.
R$ 2.000,00 + benefícios
1 vaga
Operador de caixa (vaga para jovem aprendiz)
Ensino médio completo, sem experiência. Conforme a Lei da Aprendizagem, faixa etária entre 18 e 22 anos.
R$ 1.104,25 + benefícios
1 vaga
Fiscal de prevenção e perdas
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
A combinar + benefícios
1 vaga
Atendente de lanchonete
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para trabalhar no turno da tarde/noite, com carga horária reduzida.
R$ 1.108,02 + benefícios
1 vaga
Auxiliar de cozinha
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para trabalhar no turno da tarde/noite, com carga horária reduzida.
R$ 1.108,02 + benefícios
1 vaga
Atendente de telemarketing
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção e escrita, conhecimento em informática, disponibilidade de horário e residir em Lauro de Freitas ou região.
R$ 1.621,00 + benefícios
20 vagas
Serralheiro
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência. Desejável experiência na construção civil.
R$ 2.603,05 + benefícios
1 vaga
Auxiliar em Recursos Humanos
Ensino superior incompleto em Recursos Humanos ou Contabilidade, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir conhecimento no sistema Domínio, legislação trabalhista e cálculos trabalhistas.
R$ 1.900,00 + benefícios
1 vaga
Contínuo
Ensino médio completo, 3 meses de experiência. Vaga direcionada para moradores da Suburbana, Calçada ou Cidade Baixa. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Operador de empilhadeira
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH B, carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para trabalhar nos turnos da noite e madrugada.
A combinar + benefícios
2 vagas
Motorista de caminhão Bongo
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH B e carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Almoxarife de obra
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Pedreiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
14 vagas
Servente comum
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
22 vagas
Carpinteiro de telhados
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
6 vagas
Carpinteiro geral
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Engenheiro civil (vaga de estágio)
Ensino superior incompleto em Engenharia Civil, cursando o 6º semestre no turno noturno, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
1 vaga
Repositor de mercadorias
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para carregar peso.
A combinar + benefícios
3 vagas
Fatiador de frios
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
A combinar + benefícios
2 vagas
Copeiro hospitalar
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
A combinar + benefícios
3 vagas
Operador de caixa (intermitente)
Ensino médio completo, sem experiência e disponibilidade de horário.
A combinar + benefícios
5 vagas
Balconista de açougue
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível ter disponibilidade para trabalhar no horário de fechamento da loja, carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para carregar peso.
R$ 1.814,16 + benefícios
3 vagas
Cozinheiro geral
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
A combinar + benefícios
2 vagas
Fiscal de prevenção e perdas
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
A combinar + benefícios
2 vagas
Empacotador (vaga exclusiva para o Programa Primeiro Emprego)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
A combinar + benefícios
2 vagas
Açougueiro
Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
A combinar + benefícios
2 vagas
Repositor de balcão de frios
Ensino médio completo, 3 meses de experiência.
A combinar + benefícios
2 vagas
Ajudante de mecânico
Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 1.670,00 + benefícios
4 vagas
Auxiliar de produção (vaga intermitente)
Ensino fundamental completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa, disponibilidade para trabalhar aos sábados e, desejavelmente, cursos de NR-1, NR-6 e NR-35.
A combinar + benefícios
40 vagas
Mecânico de refrigeração
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa e curso técnico ou profissionalizante em Refrigeração, Eletrotécnica, Eletromecânica ou áreas correlatas.
R$ 2.140,00 + benefícios
4 vagas
Auxiliar financeiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 2.582,42 + benefícios
1 vaga
Barman
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 2.039,00 + benefícios
1 vaga
Garçom
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 1.950,90 + benefícios
2 vagas
Agente de estação
Ensino médio completo, 3 meses de experiência. Imprescindível possuir boa dicção, carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade para trabalhar à noite.
R$ 1.807,97 + benefícios
1 vaga
Cozinheiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir habilidade com frutos do mar e culinária baiana.
R$ 1.818,00 + benefícios
2 vagas
Atendente de balcão de salgados e defumados
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível ter disponibilidade para trabalhar no horário de fechamento da loja (tarde/noite).
R$ 1.814,16 + benefícios
3 vagas
Repositor de mercadorias (setor de hortifruti)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no turno da noite/madrugada, carteira de reservista ou comprovante de dispensa.
R$ 1.814,16 + benefícios
4 vagas
Auxiliar de limpeza pesada
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no horário de fechamento da loja, carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para carregar peso.
A combinar + benefícios
3 vagas
Auxiliar de produção
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou atestado de dispensa, disponibilidade para carregar peso e para trabalhar à noite ou madrugada em São Cristóvão.
R$ 1.621,23 + benefícios
5 vagas
Operador de logística
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou atestado de dispensa, disponibilidade para carregar peso e para trabalhar nos turnos da tarde, noite ou madrugada em São Cristóvão.
R$ 1.717,49 + benefícios
5 vagas
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção, conhecimento em informática e disponibilidade para trabalhar presencialmente ou em home office (necessário possuir computador e internet compatível).
R$ 1.621,00 + benefícios
300 vagas
Técnico em Eletrotécnica
Ensino médio completo, 6 meses de experiência e curso na área.
R$ 2.063,05 + benefícios
1 vaga
Auxiliar de cozinha
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 1.661,60 + benefícios
2 vagas
Líder de cozinha
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 1.827,76 + benefícios
1 vaga
Atendente de balcão de padaria
Ensino médio completo, 6 meses de experiência e disponibilidade para trabalhar nos turnos da manhã, tarde ou noite.
R$ 1.621,00 + benefícios
3 vagas
Vendedor interno
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir experiência na venda de peças, habilidade em negociação, conhecimento em pacote Office e carteira de reservista ou atestado de dispensa.
R$ 1.700,00 + benefícios
3 vagas
Atendente de farmácia
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar nos turnos da tarde e noite.
A combinar + benefícios
1 vaga
Motorista de caminhão
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH D, carteira de reservista ou certificado de dispensa e disponibilidade para viajar e trabalhar à noite.
A combinar + benefícios
1 vaga
Balanceiro em setor de transporte
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou carta de dispensa, conhecimento no sistema WMS e disponibilidade para trabalhar nos turnos da tarde e noite.
R$ 2.100,00 + benefícios
1 vaga
Operador de empilhadeira de grande porte
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH B, curso na área, experiência com empilhadeira Reach Stacker, carteira de reservista ou carta de dispensa e disponibilidade para trabalhar nos turnos da tarde e noite.
R$ 2.958,00 + benefícios
1 vaga
Motorista carreteiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir CNH E, curso MOPP, experiência com transporte de cargas secas (SL) e contêineres, carteira de reservista ou carta de dispensa.
R$ 3.084,00 + benefícios
1 vaga
Assistente de logística de transporte
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou atestado de dispensa e disponibilidade para trabalhar nos turnos da tarde e noite.
R$ 2.238,00 + benefícios
1 vaga
Vendedor orçamentista (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Desejável experiência com farmácia de manipulação.
A combinar + benefícios
1 vaga
Operador de telemarketing ativo e receptivo
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção e informática básica.
A combinar + benefícios
100 vagas
Social media (vaga exclusiva para o Programa Simm Mulher)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir experiência com redes sociais e desejável afinidade com maquiagem.
R$ 1.700,00 + benefícios
1 vaga
Atendente de farmácia (vaga exclusiva para primeiro emprego)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira limpa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
10 vagas
Ajudante de farmácia (vaga exclusiva para jovem aprendiz)
Ensino médio completo, sem experiência. Conforme a Lei da Aprendizagem, faixa etária entre 18 e 23 anos. Imprescindível possuir disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
16 vagas
Fiscal de loja (vaga exclusiva para primeiro emprego)
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante de dispensa, carteira limpa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
5 vagas
Fiscal de loja
Ensino médio completo, 6 meses de experiência. Imprescindível possuir carteira de reservista ou comprovante de dispensa e disponibilidade para trabalhar no fechamento de loja.
A combinar + benefícios
5 vagas
Vendedor externo
Ensino médio completo, 6 meses de experiência com vendas.
Comissão de 95%
10 vagas
Operador de telemarketing receptivo
Ensino médio completo, sem experiência. Imprescindível possuir boa dicção, habilidade com vendas, conhecimento de informática e digitação. Necessário possuir computador ou notebook para realizar o treinamento on-line. Disponibilidade para trabalhar nos turnos da manhã, tarde ou noite.
A combinar + benefícios
70 vagas
Auxiliar de limpeza (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, sem experiência.
A combinar + benefícios
1 vaga
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