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Texto: Nilson Marinho / Secom PMS
O prefeito de Salvador, Bruno Reis, participou, nesta quinta-feira (9), da cerimônia de posse do desembargador Maurício Kertzman Szporer como presidente do Tribunal Regional Eleitoral da Bahia (TRE-BA). A solenidade foi realizada no auditório do órgão, no Centro Administrativo da Bahia (CAB), reunindo autoridades do Judiciário, do Ministério Público, secretários municipais e representantes de diversas instituições.
Durante o evento, Bruno Reis comentou sobre a importância da atuação da Justiça Eleitoral diante do cenário das eleições que se aproximam e afirmou confiar nas instituições democráticas. “Nós confiamos no Poder Judiciário e esperamos que as eleições sejam livres e justas, para que o povo, de forma soberana, possa escolher seus futuros governantes. A eleição é a festa da democracia. É o momento em que o povo exerce a sua soberania, pois todo o poder emana do povo. Tenho certeza de que o Tribunal Regional Eleitoral permitirá que esse poder popular seja plenamente exercido, com decisões céleres e imparciais”, afirmou.
Bruno destacou ainda a expectativa em relação à condução dos trabalhos pelo novo presidente do TRE-BA. Na avaliação dele, o desembargador Kertzman conduzirá esse processo da melhor forma. “O Tribunal Regional Eleitoral deve atuar com imparcialidade, serenidade e agilidade nas decisões, julgando de acordo com o direito e permitindo que possamos ter eleições livres e justas, nas quais a vontade do povo prevaleça”, completou.
Ao tomar posse, o novo presidente do TRE-BA reafirmou, em seu discurso, o compromisso com a Constituição e com a lisura do processo eleitoral. “Cumprirei os deveres do cargo, fazendo cumprir a Constituição e as leis da República, sempre prezando pelo prestígio e pela respeitabilidade da Justiça Eleitoral. A transparência e a efetividade do processo eleitoral são fundamentais e devem estar abertas ao acompanhamento de toda a sociedade”, declarou.
Parceria – Durante a cerimônia, também foi reforçada a parceria entre o TRE e os municípios baianos. Na semana passada, por exemplo, foi firmado um termo de cooperação com dez Prefeituras-Bairro de Salvador, com o objetivo de ampliar o acesso da população aos serviços eleitorais. O atendimento será ofertado nas unidades das Prefeituras-Bairro das regiões de Brotas, Cajazeiras, Itapuã, Pituba, Tancredo Neves, Valéria, Pau da Lima, São Caetano, Paripe e Ribeira.
“Disponibilizamos ferramentas do TRE para que os eleitores não precisem se deslocar até a sede do tribunal. Assim, poderão realizar alistamento, regularização eleitoral, biometria e emissão de certidões diretamente em seus municípios”, explicou o desembargador Abelardo Paulo da Matta Neto, que conduziu a cerimônia.
O Serviço Municipal de Intermediação de Mão de Obra (Simm) oferece 483 vagas de emprego e estágio em Salvador para esta sexta-feira (10). Os candidatos deverão acessar o site http://salvadordigital.
O atendimento está sendo realizado de forma híbrida, ou seja, de forma presencial e remota, via WhatsApp – a escolha é no momento do agendamento. No caso das vagas que exigem experiência, o tempo de serviço deve ser comprovado em carteira de trabalho.
VAGAS:
Ajudante de Motorista
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter carteira de reservista ou comprovante da dispensa.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 1
Soldador (vaga temporária de 90 dias)
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: 2.776,75 + benefícios
Vagas: 4
Ajudante Prático na Metalurgia (vaga temporária de 90 dias)
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: 2.033,39 + benefícios
Vagas: 4
Ajudante Comum (vaga temporária de 90 dias)
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência.
Salário: 1.736,70 + benefícios
Vagas: 4
Confeiteiro
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar noite/madrugada.
Salário: 1.800,00 + benefícios
Vagas: 2
Cozinheiro de Restaurante
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para trabalhar noite/madrugada, desejável curso na área.
Salário: 2.000,00 + benefícios
Vagas: 3
Vendedor Interno
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: carteira de reservista ou comprovante da dispensa, conhecimento em pacote Office e vivência com telemarketing.
Salário: 1.700,00 + benefícios
Vagas: 1
Motorista de Caminhão
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: CNH D, carteira de reservista ou comprovante da dispensa e disponibilidade para viagens noturnas.
Salário: 2.464,00 + benefícios
Vagas: 1
Motorista Entregador
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, CNH D.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Ajudante de Carga e Descarga
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, disponibilidade para carregar peso.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Pedreiro
Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência, imprescindível ter carteira de reservista ou comprovante da dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 3
Vendedor Interno
Ensino médio completo, 6 meses de experiência.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 15
Assistente de Departamento de Pessoal (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, domínio em Excel e ferramentas de análise de dados.
Salário: 2.700,00 + benefícios
Vagas: 1
Técnico de Enfermagem — Emergência Otorrino
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter trabalhado no setor.
Salário: 3.297,32 + benefícios
Vagas: 1
Técnico de Enfermagem — Ressonância Magnética
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter trabalhado no setor.
Salário: 3.297,32 + benefícios
Vagas: 1
Técnico de Enfermagem — UTI Neonatal
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter trabalhado no setor.
Salário: 3.297,32 + benefícios
Vagas: 1
Pintor de Obras
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, imprescindível ter carteira de reservista ou comprovante da dispensa.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de Limpeza Pesada
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, carteira de reservista ou certificado da dispensa, disponibilidade para carregar peso.
Salário: 1.655,50 + benefícios
Vagas: 2
Porteiro de Condomínio
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível: experiência em condomínio, curso de porteiro ou áreas afins, carteira de reservista ou dispensa, disponibilidade para escala 10x36.
Salário: 1.734,96 + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de Limpeza em Condomínio
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, imprescindível experiência em condomínio, vaga destinada para moradores de Salvador e Camaçari.
Salário: 1.660,00 + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de Produção em Confeitaria
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, preparo de bolos, tortas e salgados, carteira de reservista ou dispensa.
Salário: 1.518,00 + benefícios
Vagas: 1
Atendente Balconista (vaga exclusiva para o PROGRAMA SIMM MULHER)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, disponibilidade tarde/noite, fácil acesso à Pituba.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 1
Operador de Telemarketing Receptivo
Ensino médio completo, sem experiência, boa dicção, informática, digitação, possuir computador para treinamento online, disponibilidade de horário.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 100
Atendente de Telemarketing (Jovem Aprendiz)
Ensino médio completo, sem experiência, boa dicção, informática intermediária e boa digitação.
Bolsa: 843,33 + benefícios
Vagas: 37
Mecânico de Refrigeração de Ar Condicionado
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, vivência em empresas de grande porte, curso na área.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 10
Controlador de Pragas
Ensino fundamental completo, 3 meses de experiência, CNH A.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 3
Operador de Telemarketing Ativo e Receptivo
Ensino médio completo, sem experiência, boa dicção e informática básica.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 250
Empacotador
Ensino fundamental incompleto, sem experiência, disponibilidade de horário.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 6
Ajudante de Carga e Descarga
Ensino fundamental completo, sem experiência, fácil acesso à Calçada.
Salário: A combinar + benefícios
Vagas: 4
Assistente Social
Ensino superior em Serviço Social, 3 meses de experiência, CRESS ativo.
Salário: 2.000,00 + benefícios
Vagas: 1
Empacotador
Ensino fundamental completo, sem experiência.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 7
Auxiliar de Limpeza Pesada
Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de Cozinha
Ensino médio incompleto, 6 meses de experiência.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 2
Auxiliar de Operação
Ensino fundamental completo, sem experiência, carteira de reservista ou dispensa, disponibilidade de horário.
Salário: 1.621,00 + benefícios
Vagas: 5
Texto: Eduardo Santos/ Secom PMS
A etapa inicial do Triton World Series acontece neste domingo (12), na Praia de Placaford, em Salvador. A prova, que acontece pelo terceiro ano consecutivo e vale classificação para etapas internacionais, é um evento europeu de triatlo, que desembarcou em solo baiano em 2024, passando a integrar o calendário oficial de esportes da cidade.
No sábado (11), os atletas farão o check-in das bicicletas. Já no domingo, acontecem as provas, com a largada PCD prevista para 5h45 e as demais, a partir de 6h.
A prova de natação acontece na praia de Placaford. Em seguida, os atletas seguem de bicicletas no contrafluxo da Avenida Orlando Gomes, com retorno pela orla, deixando os veículos e iniciando a corrida até retornar à Arena Triton.
Walter Kraus, representante do Triton 1 Salvador, destaca que, para este ano, a competição traz três categorias no mesmo dia, com um circuito em voltas.
“A prova ganha importância por ser uma etapa internacional acontecendo bem aqui, em ‘nosso quintal’. Algo que vem coroar esse esporte que só cresce no mundo, e que hoje integra o calendário esportivo da cidade, fomentando bastante o turismo e a economia.”
“É uma importante etapa, com classificação para o mundial da categoria, em 2027. A edição 2026 teve as distâncias reduzidas por questões de segurança e para não impactar no fluxo da orla da capital baiana. Dessa forma, usamos o trecho para o ciclismo apenas nas avenidas Orlando Gomes, 29 de Março e na Via Regional", completa Kraus.
A divisão das provas vai ocorrer da seguinte forma: a chamada de Standard terá 500 metros de natação, 20 km de ciclismo e 5 km de corrida. Já a Middle contará com 1 km de natação, 40 km de ciclismo e 10 km de corrida. A competição denominada Long será de 1,5 km de natação, 60 km de ciclismo e 15 km de corrida.
Presidente da Empresa Salvador Turismo (Saltur), Isaac Edington ressalta a importância da capital baiana voltar a sediar a disputa. “Receber o Triton 1 Salvador é reafirmar a nossa vocação para grandes eventos esportivos internacionais. É a cidade se projetando para o mundo, com uma orla única, energia vibrante e estrutura para acolher atletas de alto rendimento e apaixonados pelo esporte."
Texto: Ana Virgínia Vilalva/ Secom PMS
A 3ª edição do SalCine Conecta começou nesta quinta-feira (9) com discussões acerca do audiovisual, no Cine Glauber Rocha, na Praça Castro Alves. O encontro contou com a presença de nomes importantes do segmento, como o Príncipe Bába Agba, do Ministério de Estado de Arte, Cultura e Economia Criativa da Nigéria; de André Araújo, da Secretaria do Audiovisual; de Nicolas Piccato, do Consulado da França; e Gabriel Portela, do SPCine.
A mesa de abertura, denominada “Audiovisual como Política de Cooperação: o que países e instituições podem construir juntos?”, discutiu como os termos de cooperação entre cidades e estados fortalecem o mercado audiovisual.
De acordo com Milena Anjos, gestora do SalCine, esse é apenas um dos eixos do programa, criado com o intuito de abordar os caminhos para fortalecer as políticas de fomento à área.
“Esse é um espaço para que os realizadores da nossa cidade possam se conectar com outras instituições, outros atores e agentes, para fortalecer os seus trabalhos. A ideia do evento é discutir, mas, para além disso, é fazer com que todos eles se conectem com outras iniciativas. Entendemos que o setor do audiovisual é um espaço onde é necessário ter conexões com pessoas”, disse Milena.
Atividades – O SalCine Conecta conta com painéis de discussão do ponto de vista político e criativo, para que os participantes fiquem cientes das iniciativas que estão acontecendo no Brasil e no mundo. Inclui ainda espaços de formação para profissionais que querem se aperfeiçoar.
Representando a Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Emprego e Renda (Semdec), a diretora de Negócios Afro e Empreendedorismo, Maylla Pita, considera o SalCine uma medida efetiva e pautada na transversalidade.
“Isso em âmbito municipal, demandando diálogo, mas também articulação, exercício, presença efetiva entre secretarias para que a política conseguisse entregar estratégias conectadas com demandas reais do mercado. Assumir o audiovisual como vetor estratégico, como segmento estratégico, no âmbito da economia criativa para o desenvolvimento econômico de Salvador, só foi possível em virtude do SalCine”, disse Maylla.
Representando a Secretaria Municipal de Cultura e Turismo (Secult), o diretor de Arte e Fomento da Fundação Gregório de Mattos (FGM), George Vladimir, salientou a importância da política pública para o audiovisual.
“Entendemos a necessidade de direcionar essa cada vez mais essa política pública para o mercado, para o fortalecimento do desenvolvimento econômico tão importante para o setor, a produtividade e a criatividade. Mas nós só vamos avançar no fortalecimento do setor se pensarmos nesse mercado.”
“A principal importância é o fortalecimento desse setor. A segunda é a garantia de continuidade. Nesse momento atual, temos discutido muito isso na elaboração dos próximos editais, por exemplo, do SalCine 2, SalCine 3, pensando na capilaridade dessa produção para o fortalecimento desse mercado”, acrescentou Vladimir.
Cooperação – No âmbito internacional, o adido audiovisual da França no Brasil, Nicolas Piccato, ressaltou a longa relação entre o país europeu e Salvador no setor, mencionando iniciativas de intercâmbio cultural e coprodução. Segundo ele, a tendência é de ampliação dessas parcerias, com maior presença de profissionais estrangeiros na cidade.
“Nós tentamos favorecer as coproduções com produtores de Salvador. É uma parceria que tende a crescer cada vez mais. Todos estamos nos comunicando sobre isso, e espero que os produtores e talentos franceses conheçam cada vez mais essa cidade. Somos parceiros do NordesteLab, que, a cada ano, tem participação francesa em geral”, completou.
A cineasta Fernanda Lomba, da Nicho54, reforçou que o audiovisual depende cada vez mais de cooperação, seja criativa ou econômica, diante da complexidade e dos custos elevados dos projetos. Ela apontou parcerias nacionais e internacionais como essenciais para viabilizar produções e ampliar oportunidades.
“Os projetos têm sido cada vez de alto valor e complexidade para a captação de recursos. Quando há pontos de cooperação, há maneiras de facilitar e viabilizar aquele trabalho”, avaliou.
Programação – Ainda na manhã de abertura do SalCine Conecta, foi realizada a masterclass “Audiência, Engajamento e Inteligência de Público – Transforma”, que abordou estratégias de uso de dados, comportamento e métricas para construção de comunidades em torno de obras audiovisuais.
A programação segue até sábado (11), com painéis, oficinas e a Mostra Universitária, distribuídos entre o Cine Glauber Rocha e a Sala Nelson Maleiro, na Fundação Gregório de Mattos.
Nesta edição, o evento reforça a visão do audiovisual como um setor estratégico para o desenvolvimento econômico, capaz de gerar renda, fomentar a criatividade e ampliar o alcance de produções locais. A iniciativa também busca aproximar profissionais, estimular o networking e abrir novas possibilidades de atuação no mercado.
Texto: Ascom SMS
A UPA Valéria iniciou as atividades do Abril Verde, campanha nacional dedicada à promoção da saúde e segurança no trabalho. A iniciativa teve como foco conscientizar os profissionais sobre a importância do uso adequado dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) no ambiente de trabalho.
Durante a ação, colaboradores da unidade participaram de uma atividade conduzida pela enfermeira e farmacêutica Vanessa Nascimento, que destacou boas práticas de biossegurança e orientou sobre a utilização correta dos EPIs, fundamentais para a prevenção de acidentes e proteção dos trabalhadores da saúde.
A atividade integra um conjunto de ações educativas que serão realizadas ao longo do mês, idealizadas pelo Serviço Social e o Núcleo de Educação Permanente.
De acordo com Taiana Galderice, gerente da UPA Valéria, iniciativas como essa são essenciais para garantir um ambiente de trabalho mais seguro e qualificado. “O Abril Verde é um momento importante de reflexão e conscientização. Reforçar o uso correto dos EPIs é cuidar de quem está na linha de frente, garantindo mais segurança tanto para os profissionais quanto para os pacientes”, afirma
Texto: Ascom Transalvador
Neste Abril Azul, mês mundial de conscientização sobre o Transtorno do Espectro Autista (TEA), a Superintendência de Trânsito de Salvador (Transalvador) leva o serviço de cadastramento e emissão de credenciais para vagas preferenciais de estacionamento destinadas a pessoas com TEA ao Salvador Shopping. Entre os dias 13 e 17, das 9h às 17h, equipes da autarquia municipal vão realizar o serviço gratuitamente no Espaço Acolher, localizado no piso L2.
Somente neste ano, a Transalvador já entregou mais de 1,7 mil credenciais para estacionamento em vagas especiais destinadas também a pessoas idosas, gestantes, lactantes e pessoas com deficiência em tratamento de doenças crônicas. Desse total, cerca de 230 foram para pessoas com TEA. Esse serviço é gratuito.
No caso da credencial para pessoas com TEA, é necessário apresentar a documentação específica. Para crianças, são solicitados certidão de nascimento ou RG e CPF, comprovante de residência em Salvador em nome dos responsáveis e relatório médico com CID, assinatura e CRM.
Já para adultos, é necessário apresentar RG e CPF ou CNH, comprovante de residência no município em nome do requerente e relatório médico com CID, assinatura e CRM. Em ambos os casos, a credencial é emitida no nome da pessoa com TEA.
“Nosso objetivo é garantir mais acessibilidade e inclusão no dia a dia das pessoas com autismo, facilitando o acesso a um direito que contribui diretamente para a mobilidade e a qualidade de vida dessas pessoas e de suas famílias”, destaca o superintendente de Trânsito de Salvador, Diego Brito.
A ação da Transalvador integra a agenda da terceira semana do Abril Azul do Salvador Shopping, que reforça o compromisso do centro de compras em ampliar o acesso à informação, aos serviços e ao cuidado para pessoas com TEA e suas famílias, uma vez que a credencial garante o uso de vagas preferenciais, contribuindo para mais acessibilidade e autonomia no deslocamento.
Para coibir o estacionamento irregular em vagas especiais, agentes de trânsito realizam fiscalizações rotineiras em shoppings, mercados e outros locais de acesso público.
Estacionar em vagas especiais sem a credencial é considerado infração gravíssima, sujeitando o motorista a multa de R$ 293,47 e à perda de 7 pontos na CNH.
O Salvador Shopping dispõe de vagas exclusivas de estacionamento para pessoas com TEA, localizadas nos pisos G1 e G2, em áreas cobertas e próximas aos acessos ao estabelecimento, contribuindo para mais comodidade e acessibilidade durante a visita.
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