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O Serviço Municipal de Intermediação de Mão-de-obra (SIMM) oferece vagas de emprego para esta sexta-feira (22). Os interessados deverão ir a um dos postos do SIMM, no Comércio (Rua Miguel Calmon, nº 506, Edf. Ouro Preto); Boca do Rio (Rua Abelardo Andrade de Carvalho, nº 141, anexo ao Colégio Imeja), levando originais da carteira de trabalho, carteira de identidade, CPF, comprovantes de residência e histórico escolar, além do número do PIS, Pasep ou NIS.

O atendimento é feito das 7h às 17h, mediante distribuição de senhas, que são entregues a partir das 6h30. Os candidatos podem usufruir do atendimento por hora marcada, que funciona das 7h às 16h30, pelo telefone 3202-2016 ou 0800-2853111 para ligações gratuitas.

É possível também ter acesso ao atendimento do SIMM nas Prefeituras-Bairro Centro/Brotas Cabula, Cajazeiras, Cidade Baixa, Itapuã, Pau da Lima e Subúrbio/Ilhas, para realização de cadastro, busca por vagas e encaminhamento para entrevistas e seleções.

Vagas do SIMM para sexta-feira (22)

Vigilante
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, curso de condutor de emergência e vigilante atualizados, CNH D
Salário: 1.084,00 + Adicional de periculosidade + Benefícios
4 vagas

Atendente de Restaurante
Ensino médio completo, 1 ano de experiência, ter fácil acesso ao Shopping Paralela e disponibilidade de horário
Salário: a combinar + benefícios
1 vaga

Cozinheiro de Restaurante
Ensino médio completo, 1 ano de experiência
Salário: A combinar
1 vaga

Costureira
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, imprescindível experiência em costura de fardamento profissional
Salário: 1.050,00
1 vaga

Cozinheiro de Restaurante
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter fácil acesso ao Shopping Paralela.
Salário e benefícios a combinar
1 vaga

Eletricista de Rede (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, Habilitação B, imprescindível Curso de Eletricista de Rede do SENAI ou da Escola de Engenharia Eletromecânica
Salário e benefícios a combinar
4 vagas

Técnico de Obras (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, Habilitação B, imprescindível Curso de Eletrotécnico ou Eletromecânico
Salário e benefícios a combinar
4 vagas

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Todos os corredores, salas, equipamentos e profissionais foram fruto de curiosidade, admiração e expectativa dos moradores do Bairro da Paz, que ganharam o tão sonhado Pronto-Atendimento (PA) 24 horas da localidade, instalado pela Prefeitura na Rua Tancredo Neves, s/n.

A entrega do Centro de Saúde Dr. Orlando Imbassahy, que manterá também atividades de Unidade Básica de Saúde, foi realizada nesta quinta-feira (21), em cerimônia que contou com as presenças do prefeito ACM Neto, do vice-prefeito e secretário de Infraestrutura e Obras Públicas (Seinfra), Bruno Reis, e do secretário municipal da Saúde (SMS), Luiz Galvão, dentre outras autoridades e população.

“Essa promessa foi feita várias vezes aqui por outros políticos e coube a esta gestão cumprir esse compromisso. É um sonho antigo dos moradores daqui ter essa unidade 24 horas de urgência e emergência em saúde e sabemos que isso vai fazer toda a diferença para quem mora aqui no Bairro da Paz”, afirmou o prefeito.

Ampliação – Com o Pronto-Atendimento, o posto passará a oferecer serviços de emergência 24 horas, contando inclusive com leito de reanimação e de isolamento. No total, serão nove leitos, além de sala de inaloterapia (adulto e pediátrico), farmácia satélite, laboratório, exames de Raio X e Ecocardiograma. O atendimento será feito por 160 profissionais e serão ofertadas especialidades como clínica médica, pediatria, ginecologia, enfermagem, nutrição, assistente social, odontologia e psicólogo.

Nos casos em que houver necessidade de um procedimento mais complexo, o paciente será referenciado para a Unidade de Pronto-Atendimento (UPA) Hélio Machado, em Itapuã. O investimento no Centro de Saúde Dr. Orlando Imbassahy foi de, aproximadamente, R$ 920 mil na reforma e ampliação, com instalações adequadas aos padrões do Ministério da Saúde. “Com essa unidade, conseguimos ampliar o atendimento de urgência e emergência em um local de muita necessidade”, pontuou o secretário Luiz Galvão.

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Nesta segunda-feira (25), a partir das 8h, serão reabertas as inscrições gratuitas para as aulas de natação na Arena Aquática Salvador. Serão oferecidas 420 vagas e as inscrições devem ser realizadas até o quarta-feira (27) pelo site www.arenaaquatica.salvador.ba.gov.br. As vagas serão sorteadas eletronicamente. 

Para se inscrever é preciso ter idade a partir de sete anos. Idosos também podem fazer a inscrição, desde que tenham condicionamento físico para realizar as atividades propostas. Cinco professores de educação física com especialização em natação e mais seis estagiários atuam na arena. As turmas terão um ciclo de quatro meses para que outras pessoas tenham oportunidade de se matricular. 

Para confirmação da vaga, os contemplados deverão comparecer na arena munidos de documentos como Carteira de Identidade, CPF, atestado médico clínico geral ou cardiológico, além de apresentar o atestado de doença de pele e materiais de traje de banho, óculos e touca. 

As aulas na arena foram iniciadas no dia 11 de fevereiro, com um total de 306 inscrições efetivadas, número inferior ao previsto, que era de 726. Elas são realizadas na piscina semiolímpica a cada uma hora, ininterruptamente, no período de 6h às 18h. As turmas são divididas em grupos. As segundas, quartas e sextas são dedicadas às turmas de aperfeiçoamento (para aqueles que já sabem nadar), e às terças e quintas, as de iniciação e adaptação à natação e hidroginástica.

 

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Estão abertas as inscrições do processo seletivo para o Programa de Estágio da Prefeitura de Salvador. São 151 vagas para estudantes do nível superior em pedagogia, que irão atuar Secretaria Municipal de Educação (Smed), no programa Agente da Educação, através do Termo de Colaboração com o Parque Social. As inscrições serão realizadas por meio eletrônico até as 23h59 do dia 10 de março, através do endereço eletrônico www.selecaoestagioedital012019.salvador.ba.gov.br. 

Das 151 vagas, que estão sendo oferecidas em 90 unidades da rede municipal de ensino, 10% estão reservadas para a pessoas com deficiência, conforme disposto no Art. 23 do Decreto Municipal nº 29.633, de 12 de abril de 2018, desde que a sua deficiência seja compatível com as atividades do estágio, constantes no Anexo II do edital. 

Os selecionados receberão uma bolsa educacional de R$ 928,02, acrescida do valor do auxílio-transporte, para uma jornada de estágio de seis horas diárias, sendo 30 horas semanais, a serem cumpridas de 7h30 às 13h30 e/ou de 11h às 17h, de segunda a sexta-feira, sem prejuízo do cumprimento do horário escolar, conforme estabelecido no Termo de Compromisso de Estágio. 

A prova - O processo seletivo terá duas etapas, com prova com questões objetivas e subjetivas, e dinâmica de grupo. A prova valerá dez pontos e contará com oito questões, sendo seis objetivas, valendo cada uma um ponto, e duas subjetivas, valendo cada uma dois pontos, abordando questões inerentes ao papel da família e da comunidade no processo educativo, bem como a situações cotidianas da atuação do agente da educação, em conformidade com as atividades descritas no edital. 

Para mais informações sobre o processo seletivo, o candidato pode acessar o www. gestaopublica. salvador. ba. gov. br, na sessão Estágio.

 

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Desde a última sexta-feira (15), os agentes de trânsito de Salvador passaram a contar com mais um suporte durante as abordagens de fiscalização nas ruas da cidade. Trata-se das câmeras corporais, também conhecidas como "body cams" ou "body worns", que gravam e armazenam as imagens, como uma forma de legitimar o trabalho realizado pelos agentes durante abordagens e ações de fiscalização.

Cerca de 40 agentes de fiscalização que passaram por um treinamento preparatório para operar as câmeras já estão utilizando os equipamentos. Cada câmera possui capacidade total de 64GB e numeração única. A ferramenta só pode ser utilizada pelo mesmo agente e deve estar posicionada na altura do peitoral ou do ombro durante as operações de fiscalização e de monitoramento de trânsito.

O objetivo das câmeras corporais é dar maior legitimidade às ações de fiscalização, proporcionando mais segurança aos agentes e à população. As imagens produzidas podem ser usadas como provas em situações em que houver divergências entre as informações do agente de trânsito e a versão do cidadão.

Funcionamento – As câmeras são resistentes à água, choques e quedas, e possuem GPS integrado, permitindo a localização do agente no momento da gravação, além de contar com sensor infravermelho, que permite gravação em ambientes com baixa luminosidade. As imagens serão gravadas em Full HD, que permite excelente qualidade, tanto de áudio quanto de vídeo, além de serem protegidos por senhas, as quais os agentes não têm acesso, não podendo, portanto, realizar edições ou apagar imagens.

O agente de fiscalização André Almeida explica que o equipamento é bastante seguro, já que não tem como manipular os dados armazenados. “Os agentes só fazem o registro e não têm acesso aos arquivos. Após as fiscalizações, os dados, que podem ser áudios, imagens e vídeos, são descarregados em um equipamento específico e automaticamente são excluídos das câmeras, garantindo a legitimidade das informações”, afirma.

Em apenas cinco dias de uso, o agente destaca a aceitação da população que, segundo ele, tem se sentido mais protegida. “Nossa abordagem é padrão. Com a inclusão da câmera, no início da abordagem, informamos que o ato está sendo gravado por um equipamento do município. Os motoristas estão recebendo muito bem essa ferramenta. Não tivemos nenhum tipo de problema. Eles têm se mostrado totalmente satisfeitos, bastante receptivos”, declara.

Inicialmente 100 câmeras foram adquiridas pela Transalvador, com investimento em torno de R$300 mil. Os equipamentos estão sendo entregues de forma gradativa. Outros 60 agentes já estão sendo treinados para utilização da ferramenta.

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Com a missão de fazer evoluir ainda mais as políticas públicas para promoção de ações afirmativas e de reparação em Salvador, os novos membros do Conselho Municipal das Comunidades Negras tomaram posse nesta quarta-feira (20). A cerimônia foi realizada no Espaço Cultural da Barroquinha, no Centro, com as presenças do prefeito ACM Neto e da secretária municipal da Reparação (Semur), Ivete Sacramento, dentre outras autoridades.

Na ocasião, o prefeito lembrou que, desde 2013, a capital baiana vem realizando diversas ações que visam promover a reparação racial na cidade. Dentre elas está o fortalecimento do Selo da Diversidade Étnico-Racial; a transformação de provisório para permanente o Observatório da Discriminação Racial; as criações do Centro de Referência LGBT e do Programa do Combate ao Racismo Institucional (PCRI); o cadastramento e tratamento tributário diferenciado aos terreiros de religiões de matriz africana; e a instalação da Casa do Estudante Quilombola; além da implantação da cota de cotas raciais para o funcionalismo público da cidade, que vem sendo aplicada até mesmo para as seleções do Regime Especial de Direito Administrativo (Reda).

“Mesmo com esse conjunto de coisas, sabe-se que ainda não é suficiente – temos que buscar e podemos buscar muito mais. Por isso é fundamental o trabalho do conselho, de contribuir para a elaboração das políticas públicas com críticas, sugestões e questionamentos e, sobretudo, de trazer a visão da sociedade civil para que o poder público possa perfeiçoar ainda mais as ações. Renovamos aqui o compromisso com a abertura do diálogo para que seja feito um trabalho conjunto e em parceria, que o conselho esteja empoderado e seja ouvido para que, assim, seja feito o combate a qualquer tipo de discriminação”, afirmou ACM Neto.

A secretária Ivete Sacramento ressaltou a importância da ação, que significa que as comunidades negras, representadas por diversos segmentos, estão sendo respeitadas e podem atuar através do Conselho para que todas as atividades e políticas públicas sejam observadas, fiscalizadas e executadas. “A Prefeitura de Salvador é a única no país em que as ações afirmativas e de promoção da igualdade fazem parte do planejamento estratégico da gestão, e não apenas de um programa de secretaria. Uma das primeiras medidas da Semur foi dar visibilidade ao conselho com espaço digno e orçamento próprio, e que tivesse liberdade de ações, sem qualquer interferência do Executivo”, completou.

O presidente do CMCN, Eurico Alcântara, agradeceu à administração municipal pelo apoio e dedicação ao conselho. “Se aqui estamos hoje, é porque houve parceria e fomos reconhecidos”, pontuou.

Funcionamento – Vinculado à Semur, o CMCN é um órgão colegiado, de caráter consultivo, deliberativo e normativo, que tem por finalidade propor, em âmbito municipal, políticas de promoção da igualdade racial com ênfase na população negra de Salvador, com o objetivo de promover a inclusão social dos

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O Parapraia, projeto que promove o banho de mar assistido para deficientes físicos e pessoas com mobilidade reduzida, volta à praia de Ondina neste final de semana, encerrando a sexta edição, de 8h às 12h. Quem for ao local, vai encontrar a Praça Bahia Sol totalmente requalificada e adaptada com rampas de acesso, bancos, arborização e pavimentação nova em piso intertravado. O equipamento fica em frente ao Instituto Bahiano de Reabilitação (IBR).

Nesta edição, o projeto já contou com 220 beneficiários e 132 voluntários envolvidos durante as realizações em Salvador, incluindo professores, fisioterapeutas, enfermeiros, profissionais de educação física, médicos, biomédicos, odontólogos e demais pessoas que se predispuseram a auxiliar os participantes. O projeto ocorreu por quatro dias nas praias de Itapuã e Boa Viagem, sempre com grande adesão.

Para a ação foram disponibilizadas dez cadeiras anfíbias, três cadeiras de rodas, além de flutuadores de espuma, boias para apoiar banhistas com mais autonomia e piscina para atender crianças. Realizado pela Prefeitura, por meio da Secretaria da Cidade Sustentável e Inovação (Secis), o projeto tem o apoio técnico da Escola Bahiana de Medicina e Saúde Pública, patrocínio da Braskem e Salvador Shopping e apoio de demais instituições. Agentes da Guarda Civil Municipal (GCM) e salva-vidas dão apoio no local.

O Parapraia tem possibilitado o banho de mar a diversas pessoas que há anos não iam à praia por dificuldade de locomoção, ou simplesmente que nunca tiveram essa experiência. A área de espera é preparada com materiais emborrachados afixados na areia, que facilitam o acesso da cadeira de rodas até o ponto em que os banhistas são transferidos para as cadeiras anfíbias, e em seguida, levadas até o mar.

“O projeto vem se superando a cada ano. Tivemos bastante pessoas participando e a meta é ampliar ainda mais na próxima edição para atrair mais participantes. Nessa edição, conseguimos levar para mais uma praia, que foi Itapuã. Nós que estamos envolvidos percebemos que novas pessoas estão sempre aderindo, ou seja, o projeto só aumenta”, disse o titular da Secis, André Fraga.

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O Serviço Municipal de Intermediação de Mão-de-obra (SIMM) oferece vagas de emprego para esta quinta-feira (21). Os interessados deverão ir a um dos postos do SIMM, no Comércio (Rua Miguel Calmon, nº 506, Edf. Ouro Preto); Boca do Rio (Rua Abelardo Andrade de Carvalho, nº 141, anexo ao Colégio Imeja), levando originais da carteira de trabalho, carteira de identidade, CPF, comprovantes de residência e histórico escolar, além do número do PIS, Pasep ou NIS.

O atendimento é feito das 7h às 17h, mediante distribuição de senhas, que são entregues a partir das 6h30. Os candidatos podem usufruir do atendimento por hora marcada, que funciona das 7h às 16h30, pelo telefone 3202-2016 ou 0800-2853111 para ligações gratuitas.

É possível também ter acesso ao atendimento do SIMM nas Prefeituras-Bairro Centro/Brotas Cabula, Cajazeiras, Cidade Baixa, Itapuã, Pau da Lima e Subúrbio/Ilhas, para realização de cadastro, busca por vagas e encaminhamento para entrevistas e seleções.

Vagas do SIMM para quinta-feira (21)

Costureira
Ensino fundamental completo, 6 meses de experiência, imprescindível experiência em costura de fardamento profissional
Salário: 1.050,00
1 vaga

Fiscal Operacional
Ensino médio completo, 1 ano de experiência, imprescindível habilitação A, possuir moto, ter liderado equipe de serviços externos, conhecimento de pacote Office
Salário: 1.365,86 + Benefícios
2 vagas

Cozinheiro de Restaurante
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, ter fácil acesso ao Shopping Paralela
Salário e Benefícios a combinar
1 vaga

Eletricista de Rede (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, Habilitação B, imprescindível Curso de Eletricista de Rede do SENAI ou da Escola de Engenharia Eletromecânica
Salário e Benefícios a combinar
4 vagas

Técnico de Obras (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência, Habilitação B, imprescindível Curso de Eletrotécnico ou Eletromecânico
Salário e Benefícios a combinar
4 vagas

Auxiliar de Segurança do Trabalho (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, experiência com rotinas de segurança do trabalho, gestão de documentos e elaboração de relatórios
Salário: 1.771,00 + Benefícios
1 vaga

Auxiliar de Meio Ambiente e Qualidade (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 3 meses de experiência, experiência com rotinas SGI, elaboração de planilhas e relatórios, gestão de documentos e relatórios.
Salário: 1.771,00 + Benefícios
1 vaga

Vendedor de Material de Construção
Ensino médio completo, 1 ano de experiência, imprescindível experiência com vendas de materiais de construção
Salário: da categoria + Benefícios
1 vaga

Auxiliar de Estoque (vaga exclusiva para pessoas com deficiência)
Ensino médio completo, 6 meses de experiência
Salário: 1.355,74 + Benefícios
1 vaga

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O olhar dos moradores do Calabar era de muita expectativa quando as máquinas começaram a demolição do antigo Centro Municipal de Educação Infantil (CMEI) do bairro. A ação foi iniciada logo após o prefeito ACM Neto assinar a ordem de serviço, nesta terça-feira (19), para a imediata realização das obras da nova unidade de ensino. Também estiveram presentes no local o vice-prefeito e secretário de Infraestrutura e Obras Públicas (Seinfra), Bruno Reis; do secretário municipal da Educação (Smed), Bruno Barral; vereadores, lideranças comunitárias e comunidade escolar. 

O prefeito lembrou que, por conta dos limites físicos, o antigo CMEI não conseguia oferecer o ciclo completo da Educação Infantil – só atendia a 100 crianças de 2 e 3 anos. Com a nova unidade, o número de vagas será triplicado e passará a atender também a crianças de 4 e 5 anos. “Com investimento de mais de R$5 milhões da Prefeitura, em parceria com o FNDE (Fundo Nacional do Desenvolvimento da Educação), todo o ciclo da Educação Infantil passará a ser oferecido aqui mesmo no Calabar, a partir do próximo ano, permitindo que as demais crianças não precisem sair do bairro para completar os estudos. Além disso, todos aqueles de 2 e 3 anos estudarão em período integral, com cinco refeições e assistência pedagógica, dando aos pais condições de saírem para trabalhar”, ressaltou ACM Neto. 

Atuando na instituição há 11 anos, a diretora Kelle Neves era só felicidade com a reconstrução do CMEI. “Aqui sempre foi uma creche forte, organizada e será ainda melhor com essa ampliação. Não vai ter filho do Calabar que não passe pela creche a partir do próximo ano. Só temos a agradecer a Prefeitura e, com fé em Deus, em 2020 estaremos aqui de volta com essa nova creche para todos.” 

Ex-aluna do CMEI, Tainá Oliveira, de 9 anos, tem boas lembranças da escola. “Estudei um ano aqui e foi muito bom. Queria que tivesse outras séries para eu poder voltar”, afirmou a estudante, que hoje cursa o 4º ano do Ensino Fundamental na Escola Municipal Santa Ângela das Mercês, no Centro.

 Estrutura – A ser erguido na Rua Maria Pinho, s/n, o novo CMEI terá uma estrutura moderna, com área construída de 1.414,93 m² e oito salas que abrigarão 300 crianças do grupo II ao V. Além disso, vai contemplar varanda, solário, jardim gramado, guarita, sanitário na guarita, casa de gás, casa de lixo, casa de bombas, subestação, brinquedoteca, recebimento, lavanderia, copa e seis sanitários masculinos e femininos.

A unidade terá ainda salas para direção, coordenação, recepção/secretaria, professores/reunião, depósito de material didático, acolhimento, refeitório, área para banho, sanitário infantil, depósito, repouso e sanitários para pessoa com deficiência masculino e feminino. Alunos, responsáveis e corpo docente poderão contar ainda com elevador, escada e pátios, todos adaptados para pessoas com deficiência ou dificuldade de mobilidade. Enquanto as obras de reconstrução da nova unidade estão em andamento, os alunos foram relocados para um prédio provisório no vizinho bairro Jardim Apipema. 

Morar Melhor – Na ocasião, o prefeito anunciou mais uma boa notícia aos moradores: a realização da segunda etapa do programa Morar Melhor no Calabar. Na ocasião, foi autorizada a intervenção em mais 200 residências em situação precária, já cadastradas, que receberam obras de melhorias como reboco, pintura, troca de telhado, louças sanitárias e esquadrias (portas e janelas), com limite de até R$5 mil por moradia. O programa é coordenado pela Seinfra.

 

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